Раздел 6. Статус руководителя Комитета

Информация об изменениях:

Раздел 6 изменен. - Решение Думы Сургутского района от 22 ноября 2017 г. N 232

См. предыдущую редакцию

Раздел 6. Статус руководителя Комитета

1. Комитет возглавляет заместитель главы Сургутского района - председатель Комитета (далее - заместитель главы района - председатель Комитета), назначаемый на должность и освобождаемый от должности в порядке, установленном законодательством.

2. Заместитель главы района - председатель Комитета подчиняется главе Сургутского района.

3. Заместитель главы района - председатель Комитета осуществляет руководство деятельностью Комитета на основе единоначалия и несёт персональную ответственность за выполнение возложенных на Комитет задач и функций за соблюдение действующего законодательства, сохранность документов, находящихся в ведении Комитета, за разглашение служебной информации, состояние трудовой и исполнительской дисциплины, за результаты деятельности Комитета, за ведение воинского учёта, бронирование работников Комитета.

4. Заместитель главы района - председатель Комитета несёт ответственность за своевременное внесение изменений в Положение о Комитете, осуществляет контроль за своевременным внесением изменений в Уставы подведомственных предприятий, казённого учреждения, несёт ответственность по полномочиям, переданным по доверенностям.

5. Заместитель главы района - председатель Комитета:

1) действует без доверенности от имени Комитета и представляет его интересы в учреждениях, предприятиях и организациях всех форм собственности;

2) утверждает положения о структурных подразделениях Комитета, должностные инструкции работников Комитета;

3) представляет главе Сургутского района предложения по штатному расписанию комитета и бюджетной смете;

4) подписывает служебную документацию и иные документы, связанные с деятельностью Комитета;

5) планирует, организует работу Комитета, проверяет и анализирует её состояние, представляет отчёт о её выполнении;

6) вносит в установленном порядке на рассмотрение главы Сургутского района проекты правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Комитета;

7) распределяет обязанности между заместителями председателя Комитета, распределяет функциональные обязанности между работниками Комитета и начальниками структурных подразделений, входящих в состав Комитета;

8) даёт работникам Комитета обязательные для них указания по вопросам, отнесённым к задачам и функциям Комитета, и требует от них отчётности об их исполнении;

9) в пределах своей компетенции издаёт и подписывает приказы, инструкции, даёт указания, обязательные для исполнения муниципальных унитарных предприятий и учреждения, подведомственных Комитету;

10) распоряжается, в установленном порядке, материальными и финансовыми средствами, выделяемыми для осуществления деятельности Комитета, подписывает финансовые документы, обеспечивает соблюдение трудовой, финансовой и учётной дисциплины, выполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством и должностной инструкцией, доверенностью главы Сургутского района;

11) ведёт приём граждан и представителей организаций по вопросам, связанным с работой Комитета;

12) проводит совещания по вопросам деятельности Комитета;

13) отвечает в установленном порядке и в сроки на письма отраслевых (функциональных) органов администрации Сургутского района;

14) направляет заявки в отраслевой (функциональный) орган администрации Сургутского района кадров о необходимости получения дополнительного профессионального образования работниками Комитета;

15) вносит предложения по вопросам совершенствования муниципальной службы;

16) организует делопроизводство в Комитете в пределах своей компетенции в соответствии с Инструкцией по делопроизводству в администрации Сургутского района;

17) обеспечивает предоставление Комитетом муниципальных услуг в пределах своей компетенции в установленном порядке;

18) осуществляет контроль за предоставлением муниципальных услуг, предоставляемых Комитетом;

19) осуществляет разработку проектов решений Думы Сургутского района, постановлений, распоряжений главы Сургутского района, администрации Сургутского района, приказов Комитета, договоров, контрактов, соглашений, писем, других документов (далее - документы) по направлению деятельности;

20) обеспечивает эффективную организацию своей работы и работы Комитета с целью:

полного и своевременного исполнения принятых программ;

исполнения плана по привлечению и освоению инвестиций;

исполнения плана по доходам;

качественного и всестороннего рассмотрения обращений граждан, решению поставленных в обращениях вопросов;

недопущения образования и увеличения дебиторской задолженности;

недопущения низкого освоения выделенных бюджетных средств, установленных ассигнований, утвержденных смет расходов (<95%);

недопущения возникновения неэффективных расходов;

неэффективного использования имущества, ресурсов и активов Сургутского района;

21) систематически повышает эффективность своей работы и работы Комитета, вносит предложения главе Сургутского района по улучшению результатов деятельности Комитета;

22) организует, контролирует и осуществляет разработку и реализацию текущих, перспективных планов, программ по направлению деятельности Комитета;

23) организует, контролирует и обеспечивает выполнение установленных планов и показателей по направлению деятельности Комитета;

24) выполняет разовые поручения главы Сургутского района;

25) организует исполнение муниципальных правовых актов органов местного самоуправления Сургутского района, касающихся деятельности Комитета;

26) осуществляет контроль за деятельностью входящих в состав Комитета структурных подразделений;

27) осуществляет в установленном порядке функции работодателя в пределах полномочий, установленных муниципальными правовыми актами Сургутского района;

28) исполняет обязанности представителя нанимателя (работодателя) в отношении муниципальных служащих Комитета по доверенности в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации;

29) осуществляет приём и увольнение работников Комитета, применяет к работникам Комитета меры поощрения и дисциплинарного взыскания;

30) рекомендует кандидатуры на замещение должностей руководителей муниципальных унитарных предприятий и муниципального казённого учреждения, подведомственных Комитету, на утверждение главе Сургутского района;

31) заключает контракты (договоры) с руководителями муниципальных унитарных предприятий и муниципального казённого учреждений, подведомственных Комитету;

32) в случае временного отсутствия заместителя главы района - председателя Комитета, его обязанности осуществляет заместитель председателя Комитета;

33) в случае временного отсутствия заместителя главы района - председателя Комитета и заместителя председателя Комитета, руководство Комитетом осуществляет один из начальников структурного подразделения комитета в соответствии с распоряжением администрации Сургутского района;

34) в установленном порядке делегирует предоставленные ему полномочия работникам Комитета;

35) осуществляет контроль за деятельностью подведомственных Комитету муниципальных унитарных предприятий, учреждения;

36) организовывает и проводит балансовые комиссии с целью контроля финансово-хозяйственной деятельности подведомственных Комитету муниципальных унитарных предприятий, учреждения;

37) осуществляет иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством, настоящим Положением, должностной инструкцией, доверенностями главы Сургутского района;

38) обеспечивает соблюдение указов Президента Российской Федерации, законов Российской Федерации, постановлений, распоряжений, издаваемых Правительством Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Устава муниципального образования Сургутский район, решений Думы Сургутского района, распоряжений главы Сургутского района, постановлений и распоряжений администрации Сургутского района.