Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 55
к распоряжению Администрации г. Сургута
от 25 сентября 2020 г. N 1477
Табель |
|
учета использования рабочего времени |
|
КОДЫ |
. |
Форма по ОКУД |
0504421 |
|
за период с 1 по _____ ________________________20_____г |
Дата |
|
|
Учреждение ________________________________________________________________________________________________________ |
По ОКПО |
01699835 |
|
Структурное подразделение __________________________________________________________________________________________ |
|
|
|
Вид табеля _________________________________________________________________________________________________________ |
Номер корректировки |
|
|
(первичный - 0, корректирующий - 1, 2 и т.д.) |
Дата формирования документа |
|
|
|
|
|
Количество рабочих дней в месяце |
|
Условные обозначения:
Наименование показателя |
Код |
Наименование показателя |
Код |
Выходные и нерабочие праздничные дни |
В |
Неявки с разрешения администрации |
А |
Работа в ночное время |
Н |
Неявки, предусмотренные законом |
3 |
Выполнение государственных обязанностей |
Г |
Учебный отпуск |
ОУ |
Ежегодный основной и ежегодный дополнительный отпуск |
О |
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5/3 лет |
ОР |
Временная нетрудоспособность |
Б |
Участие в городских семинарах (обучениях, занятиях), совещаниях |
ГС |
Отпуск в связи с родами |
Р |
Работа в праздничные/выходные дни |
РП/РВ |
Часы сверхурочной работы |
С |
Фактически отработанные часы |
Ф |
Прогулы |
П |
Дни явок |
Я |
Служебные командировки |
К |
Неявки по невыясненным причинам (до выяснения обстоятельств) |
НН |
Курсы повышения квалификации |
ПК |
Отстранение от работы (недопущение к работе) по причинам, предусмотренным законодательством, без начисления заработной платы |
НБ |
Отстранение от работы (недопущение к работе) с начислением заработной платы в соответствии с законодательством |
НО |
Нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы |
НОД |
Фамилия, имя, отчество |
Учетный |
Должность (профессия) |
Числа месяца |
|||||||||||||||||||||||||||||||||
номер |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
Итого дней (часов) явок (неявок) с 1 по 15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
Всего |
|||
табельный номер |
|
дней (часов) явок (неявок) за месяц |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
32 |
33 |
34 |
35 |
36 |
37 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ответственный |
_________________ |
_________ |
________________ |
Проверено |
__________________ |
________ |
______________ |
|
||||||||||||||||||||||||||
исполнитель |
(должность) |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
|
|
|
(должность) |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
|||||||||||||||||||||||
(руководитель структурного подразделения)
|
|
|
|
|
|
|
|
(проверка специалиста ОКО УКиМС) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||
Исполнитель |
_________________ |
________ |
_______________ |
|
Отметка бухгалтерии о принятии настоящего табеля |
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
(должность) |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
Исполнитель |
__________________ |
_________ |
______________ |
|
||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(должность) |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
||||||||||||||
"____"______________________20____г. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
"____"___________________20___г. |
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория |
Вид оплаты |
||||||||||||||||||
налогоплательщика |
персонала |
Ежегодный основной и ежегодный дополнительный отпуск |
Временная нетрудоспособность |
Служебные командировки |
Учебный отпуск |
Работа в праздничные/выходные дни |
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5/3 лет |
Отпуск в связи с родами |
Неявки с разрешения администрации |
Неявки, предусмотренные законом |
Участие в городских семинарах, совещаниях, КПК |
Часы сверхурочной работы |
Работа в ночное время |
Прогулы |
Выполнение государственных обязанностей |
Неявки по невыясненным причинам |
Отстранение от работы предусмотренное законодательством |
Отстранение от работы с начислением заработной платы |
Нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
дни (часы) |
||
38 |
39 |
40 |
41 |
42 |
43 |
44 |
45 |
46 |
47 |
48 |
49 |
50 |
51 |
52 |
53 |
54 |
55 |
56 |
57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.