Постановление Городской Думы г. Калуги от 14 июля 1999 г. N 195 "Об утверждении Положения "О целях, порядке и условиях деятельности муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Городской Думы г. Калуги
от 14 июля 1999 г. N 195
"Об утверждении Положения "О целях, порядке и условиях деятельности
муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений"

С изменениями и дополнениями от:

23 ноября, 28 декабря 1999 г., 30 мая 2000 г., 27 ноября 2001 г., 24 декабря 2002 г., 16 декабря 2003 г., 20 июля, 14 декабря 2004 г., 25 мая 2005 г.

На основании п. 1 ст. 31 Федерального Закона РФ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", п. 4 ст. 30 Устава муниципального образования "Город Калуга" Городская Дума постановила:

1. Утвердить Положение "О целях, порядке и условиях деятельности муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений".

2. Городскому Голове привести в соответствие с настоящим Положением учредительные документы муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений.

3. Городскому Голове составить и утвердить реестр муниципальных унитарных предприятий и учреждений с классификацией по категориям до 1.09.99 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 28 декабря 1999 г. N 343 пункт 4 настоящего постановления изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Городскому Голове обеспечить проведение аттестации и перезаключение (заключение) контрактов с руководителями муниципальных унитарных предприятий и учреждений в соответствии с настоящим положением во втором квартале 2000 года.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования (обнародования).

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на профильные комитеты Городской Думы.

Председатель Городской Думы г. Калуги

В.В. Артемов

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 20 июля 2004 г. N 207 в настоящее Положение внесены изменения

См. текст Положения в предыдущей редакции

Положение
о целях, порядке и условиях деятельности муниципальных
унитарных предприятий и муниципальных учреждений
(утв. постановлением Городской Думы г. Калуги
от 14 июля 1999 г. N 195)

С изменениями и дополнениями от:

23 ноября 1999 г., 30 мая 2000 г., 27 ноября 2001 г., 24 декабря 2002 г., 16 декабря 2003 г., 20 июля, 14 декабря 2004 г., 25 мая 2005 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок создания, реорганизации и ликвидации муниципальных унитарных предприятий и учреждений, определяет цели, порядок и условия их деятельности, а также регулирования их деятельности органами местного самоуправления.

1.2. Настоящее Положение разработано на основании Гражданского Кодекса РФ, Федерального Закона N 154-ФЗ от 12.08.95 г. "Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ", Федерального Закона N 126-ФЗ от 25.09.97 г. "О финансовых основах местного самоуправления в РФ", Закона Калужской области N 34 от 27.06.96 г. "О местном самоуправлении Калужской области" и Устава муниципального образования "Город Калуга".

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 24 декабря 2002 г. N 334 раздел 2 настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2003 г.

См. текст раздела в предыдущей редакции

2. Порядок и цели деятельности муниципальных унитарных предприятий

2.1. Муниципальные унитарные предприятия создаются Городской Управой в случаях и порядке, предусмотренных Федеральным законом "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях".

2.2. Муниципальные унитарные предприятия действует на основании Устава, утвержденного учредителем.

2.3. Цели, задачи и порядок деятельности для конкретного муниципального унитарного предприятия определяется его Уставом.

2.4. Муниципальные унитарные предприятия могут создавать филиалы и открывать представительства в соответствии с действующим законодательством.

2.5. Исключен

ГАРАНТ:

См. текст пункта 2.5.

2.6. Муниципальные унитарные предприятия ежегодно перечисляют в бюджет муниципального образования "Город Калуга" часть прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в порядке, в размерах и сроки, которые определяются правовым актом Городской Думы г. Калуги.

2.7. Оценка экономической деятельности муниципальных унитарных предприятии осуществляется в соответствии с нормативно-правовыми актами Городской Управы г. Калуги."

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 30 мая 2000 г. N 121 пункт 2.8. настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.8. Муниципальные унитарные предприятия второй категории по истечении 12 месяцев с момента создания, раз в полугодие, не позднее срока установленного законодательством для представления квартальной и годовой бухгалтерской отчетности, перечисляют в бюджет муниципального образования "Город Калуга" 50% прибыли, полученной по результатам хозяйственной деятельности соответствующего периода, оставшейся у предприятия после уплаты налогов, сборов и иных обязательных платежей.

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 23 ноября 1999 г. N 286 в пункт 2.9. настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.9. Абсолютная сумма отчислений в бюджет муниципального образования "Город Калуга" от балансовой прибыли муниципальных унитарных предприятий второй категории не может быть ниже оценочного показателя, установленного настоящим Положением в п. 2.10.. Данный пункт не распространяется на предприятия, осуществляющие деятельность в сфере аптечных, гостиничных, банных и кино-видео услуг.

2.10. Основным оценочным показателем деятельности муниципального унитарного предприятия является минимальный полугодовой норматив отчислений балансовой прибыли предприятия в бюджет Калуги и определяется следующим образом:

     N = 6Dm + Dm * k * Rr * 180/360 * 100%, где

Dm - доход от альтернативного использования муниципальной собственности в месяц;

Rr - средневзвешенная ставка рефинансирования ЦБ РФ;

k - коэффициент доходности.

2.11. Коэффициент доходности определяется исходя из вида деятельности муниципального предприятия по следующей классификации:

NN п/п	Вид деятельности предприятия	Минимальный коэффициент доходности
1.	Производство средств производства, производство средств потребления, жилищное строительство	0,5
2.	Бытовые услуги населению, оптовая и розничная торговля продуктами питания и промышленными товарами	1,5
3.	Рынки и мини-рынки, автостоянки, автозаправки, прочие виды деятельности	3,0

2.12. Приватизация муниципальных унитарных предприятий не допускается.

3. Порядок и цели деятельности муниципальных учреждений

3.1. Муниципальные учреждения создаются Городской Управой для выполнения социальных, культурных, образовательных, научных и управленческих задач, в целях охраны здоровья граждан, развития физической культуры и спорта, удовлетворения духовных и иных нематериальных потребностей граждан, а также в других целях, направленных на достижение общественных благ некоммерческого характера, и финансируются полностью или частично за счет средств бюджета муниципального образования "Город Калуга".

3.2. Муниципальные учреждения действуют на основании Устава, утвержденного учредителем. Цели и порядок деятельности конкретного муниципального учреждения определяются в его Уставе.

3.3. Муниципальные учреждения могут заниматься предпринимательской деятельностью с разрешения учредителя при внесении соответствующих изменений в Устав в порядке и на условиях, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 24 декабря 2002 г. N 334 пункт 3.4. настоящего Положения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2003 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.4. Муниципальные учреждения вправе оказывать платные услуги в соответствии с уставами. Цены и тарифы на продукцию (услуги) муниципальных учреждений регулируются в соответствии с порядком, утверждаемым Городской Думой г. Калуги."

4. Порядок создания, ликвидации и реорганизации муниципальных
унитарных предприятий и муниципальных учреждений

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 14 декабря 2004 г. N 354 пункт 4.1. настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4.1. Учредителем муниципальных унитарных предприятий является Городская Управа в лице управления экономики и финансов города Калуги. Учредителем муниципальных учреждений является Городская Управа в лице управлений, являющихся юридическими лицами и отвечающих за направление деятельности, в котором предполагается деятельность учреждений. Приказы управлений о создании, ликвидации и реорганизации муниципальных унитарных предприятий и учреждений издаются на основании распоряжения Городского Головы.

4.2. Для принятия решения о создании муниципального унитарного предприятия соответствующее подразделение Городской Управы, отвечающее за направление, в котором предполагается деятельность предприятия, готовит социально-экономическое обоснование, которое в обязательном порядке содержит:

- социальную значимость и необходимость создания предприятия;

- экономическую обоснованность создания предприятия;

- исчерпывающий перечень уставных целей и задач предприятия;

- перспективную оценку деятельности предприятия с характеристикой основных экономических, финансовых и объемных показателей;

- мониторинг аналогичного бизнеса на рынке товаров, работ, услуг г. Калуги;

- обоснование и источники расходов на создание предприятия.

4.3. Для принятия решения о создании муниципального учреждения соответствующее подразделение Городской Управы, отвечающее за направление, в котором предполагается деятельность учреждения, готовит социально-экономическое обоснование, которое в обязательном порядке содержит:

- социальную значимость и необходимость создания учреждения;

- экономический расчет затрат на создание и функционирование учреждения;

- исчерпывающий перечень уставных целей и задач учреждения;

- источники расходов на создание и функционирование учреждения.

4.4. Социально-экономическое обоснование проходит экспертизу в Контрольно-счетной палате, управлении экономики и финансов города Калуги и городском финансовом подразделении. На основании положительных заключений, Городской Голова издает распоряжение о создании муниципального унитарного предприятия или муниципального учреждения.

4.5. Распоряжение Городского Головы должно содержать:

- цели и задачи создания предприятия (учреждения);

- перечень видов деятельности;

- размер уставного капитала (для предприятия);

- перечень муниципального имущества, передаваемого предприятию (учреждению) для исполнения уставных целей и задач;

- порядок финансирования (для учреждений).

4.6. Учредитель муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений готовит учредительные документы и изменения в учредительные документы в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением. Уставы муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений утверждает Городской Голова или орган, которому данные полномочия переданы Городским Головой.

4.7. Изменения в учредительные документы муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, касающиеся целей, задач, видов деятельности, осуществляются учредителем на основании соответствующего распоряжения Городского Головы при наличии положительных заключений Контрольно-счетной палаты, управления экономики и финансов города Калуги и подразделения Городской Управы, отвечающего за соответствующее направление деятельности, в соответствии с пунктами 4.2.-4.5. настоящего Положения.

4.8. Реорганизация и ликвидация муниципальных унитарных предприятий и учреждений осуществляется учредителем на основании распоряжения Городского Головы в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением.

4.9. Ликвидация муниципальных образовательных учреждений осуществляется с согласия Городской Думы в соответствии с действующим законодательством.

4.10. Муниципальные унитарные предприятия, систематически (более трех отчетных периодов) имеющие отрицательный финансовый результат, подлежат реорганизации или ликвидации в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением.

4.11. Основанием для принятия решения Городским Головой об издании распоряжения о реорганизации или ликвидации муниципального унитарного предприятия является совместное мотивированное заключение Контрольно-счетной палаты, управление экономики и финансов города Калуги и соответствующего подразделения Городской Управы.

4.12. Основанием для принятия решения Городском Головой об издании распоряжения о реорганизации или ликвидации муниципального учреждения является совместное мотивированное заключение Контрольно-счетной палаты, соответствующего подразделения Городской Управы и городского финансового отдела.

4.13. С инициативой о даче заключения о целесообразности реорганизации или ликвидации муниципального унитарного предприятия или муниципального учреждения к органам, дающим такое заключение в соответствии с п. п. 4.11., 4.12. вправе обратиться Городская Дума, Городской Голова, учредитель и органы, осуществляющие контроль за деятельностью муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений в соответствии с настоящим Положением. Органы, дающие заключение, вправе дать его по собственной инициативе.

Информация об изменениях:

Постановлением Городской Думы г. Калуги от 25 мая 2005 г. N 63 в раздел 5 настоящего Положения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

5. Руководители муниципальных унитарных предприятий
и муниципальных учреждений

5.1. Руководители муниципальных предприятий и учреждений назначаются на должность Городским Головой по итогам аттестации или конкурса на срок не более пяти лет по трудовому договору.

5.2. Руководитель муниципального унитарного предприятия, муниципального учреждения несет персональную ответственность за деятельность предприятия, учреждения.

5.3. Контракт с руководителем предприятия и учреждения заключается:

- по итогам проведения публичного конкурса на замещение вакантной должности;

- по итогам аттестации после истечения срока трудового договора.

5.4. Переоформление трудового договора с руководителями муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений на новый срок проводится по результатам аттестации.

5.5. Назначение руководителей вновь создаваемых муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, а также действующих муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, руководители которых не аттестованы для переоформления трудового договора на новый срок, осуществляется на конкурсной основе.

5.6. Положения пунктов 5.1, 5.3, 5.5 в части заключения трудового договора по итогам проведенного публичного конкурса по замещению должностей не распространяются на руководителей муниципальных образовательных учреждений. Трудовой договор с руководителем муниципального образовательного учреждения заключается в результате назначения его на должность.

5.7. Если муниципальное унитарное предприятие не исполняет или ненадлежащим образом исполняет поставленные цели и задачи, а также систематически (более двух отчетных периодов) имеет отрицательный финансовый результат, его руководитель подлежит досрочной аттестации на предмет соответствия занимаемой должности.

5.8. В состав аттестационной и конкурсной комиссии в обязательном порядке включаются представители подразделения Городской Управы, отвечающие за соответствующее направление деятельности, учредители, Контрольно-счетной палаты, Городской Думы (по решению Думы). Порядок проведения аттестации и конкурса утверждается Городским Головой.

5.9. С руководителями муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, нарушающими условия трудового договора, не исполняющими надлежащим образом положений Устава предприятия (учреждения) и настоящего Положения, трудовой договор расторгается досрочно в соответствии с действующим законодательством. Назначение нового руководителя производится в соответствии с п. 5.3., 5.4., 5.5. настоящего Положения.

5.10. Должностные оклады руководителей муниципальных унитарных предприятий и размеры вознаграждения за результаты финансово-хозяйственной деятельности определяются в соответствии с законодательством, нормативными и правовыми актами Городской Думы, Городской Управы.

5.11. Должностные оклады руководителей муниципальных учреждений устанавливаются в соответствии с единой тарифной сеткой работников бюджетной сферы.

6. Имущество муниципальных унитарных предприятий
и муниципальных учреждений

6.1. Муниципальные унитарные предприятия и муниципальные учреждения для исполнения уставных целей и задач наделяются муниципальным имуществом в соответствии с настоящим Положением.

6.2. Муниципальные унитарные предприятия наделяются имуществом на праве хозяйственного ведения.

6.3. Муниципальные учреждения наделяются имуществом на праве оперативного управления.

6.4. Имущество, приобретенное муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями в результате своей деятельности, является муниципальной собственностью.

6.5. Муниципальные унитарные предприятия и муниципальные учреждения обязаны использовать закрепленное за ними имущество только на уставные цели и задачи. Оперативный контроль за использованием закрепленного имущества осуществляет управление экономики и финансов города Калуги.

6.6. Предприятие вправе самостоятельно распоряжаться закрепленным за ним движимым имуществом в соответствии с действующим законодательством.

6.7. Предприятие не имеет права распоряжаться закрепленным за ним недвижимым имуществом без согласия управление экономики и финансов города Калуги.

6.8. Учреждение не имеет права распоряжаться закрепленным за ним движимым и недвижимым имуществом без согласия управление экономики и финансов города Калуги.

6.9. Предприятие не вправе принимать на себя совокупные обязательства, сумма которых превышает стоимость основных фондов и закрепленного муниципального имущества.

6.10. Учреждения не вправе принимать на себя обязательства, не обеспеченные соответствующим финансированием, предусмотренным в смете учреждений.

7. Контроль за деятельностью муниципальных унитарных
предприятий и муниципальных учреждений

7.1. Контроль за использованием муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями имущества осуществляет Комитет по управлению имуществом.

7.2. Контроль за надлежащим выполнением муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями целей и задач, установленных в Уставе, осуществляют подразделения Городской Управы, отвечающие за соответствующее направление деятельности.

7.3. Контроль за экономической деятельностью муниципальных унитарных предприятий осуществляет управление экономики и финансов города Калуги и подразделение Городской Управы, отвечающее за соответствующее направление деятельности.

7.4. Контроль за расходованием муниципальными учреждениями бюджетных средств осуществляет городское финансовое подразделение и подразделения Городской Управы, отвечающие за соответствующее направление деятельности.

7.5. Подразделения, осуществляющие контроль за деятельностью муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений, в случае выявления нарушений в их деятельности, обязаны принять исчерпывающие меры в пределах своей компетенции.

7.6. Руководители подразделений, осуществляющие контроль в соответствии с настоящим Положением, несут персональную ответственность за выполнение требований, указанных в п. 7.5.

8. Заключительные положения

8.1. Настоящее Положение вступает в силу со дня официального опубликования (обнародования).

8.2. Все изменения и дополнения в настоящее Положение принимаются в установленном порядке Городской Думой.