Приложение. Изменения в положение "О муниципальной службе", утвержденное решением районного собрания МО MP "Козельский район" N 207 от 4 июня 2007 года

Приложение
к решению
Козельского районного Собрания
Калужской области
от 9 апреля 2009 г. N 412

Изменения
в положение "О муниципальной службе",
утвержденное решением районного собрания МО MP "Козельский район"
N 207 от 4 июня 2007 года

1. Статья 12. Ограничения, связанные с муниципальной службой:

а) в пункте 4 части 1 между словами "устанавливаются" и "Правительством" вставить слово "уполномоченным" и в конце пункта добавить выражение "федеральным органом исполнительной власти";

б) из пункта 9 исключить слово "настоящим" и после слов "Федеральным законом" добавить выражение "О муниципальной службе в Российской Федерации" N 25-ФЗ от 02.03.2007".

2. Статья 13. Запреты, связанные с муниципальной службой

а) дополнить частью 2.1 следующего содержания:

"2.1. В случае, если владение муниципальным служащим, замещающим должность Главы местной администрации по контракту, приносящими доход ценными бумагами, акциями (долями участия в уставных капиталах организаций) может привести к конфликту интересов, он обязан передать принадлежащие ему указанные ценные бумаги, акции (доли участия в уставных капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации".

3. Ввести статью 13.1 "Урегулирование конфликта интересов на муниципальной службе" следующего содержания:

"13.1. Урегулирование конфликта интересов на муниципальной службе

1. Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, муниципального образования, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, муниципального образования.

2. Под личной заинтересованностью муниципального служащего понимается возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи или лиц, указанных в пункте 5 части 1 статьи 13 настоящего Федерального закона, а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами.

3. Представитель нанимателя (работодатель), которому стало известно о возникновении у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, обязан принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, вплоть до отстранения этого муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы на период урегулирования конфликта интересов с сохранением за ним денежного содержания на все время отстранения от замещаемой должности муниципальной службы.

4. Для урегулирования конфликта интересов в администрации MP "Козельский район", аппарате избирательной комиссии муниципального образования в порядке, определяемом муниципальным правовым актом, могут образовываться комиссии по урегулированию конфликта интересов".

4. Статья 15. Поступление на муниципальную службу:

а) в пункте 2 части 3 между словами "установленный" и "Правительством" вставить слово "уполномоченным", в конце абзаца добавить фразу "федеральным органом исполнительной власти".

5. Статья 21. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего:

а) часть 3 считать утратившей силу.