Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению
Главы администрации Медынского района
Калужской области
от 4 августа 2009 г. N 783
Примерное Положение
о филиале муниципального образовательного учреждения
1. Общие положения
1.1. Филиал муниципального образовательного учреждения (далее - филиал) - это обособленное подразделение муниципального образовательного учреждения (далее - учреждение), расположенное вне места его нахождения и выполняющее все или часть его функций.
1.2. Деятельность филиала (отделения) осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Калужской области, уставом учреждения и Положением о филиале, утвержденным руководителем учреждения.
1.3. Филиал не является юридическим лицом. Филиал осуществляет по доверенности учреждения полностью или частично правомочия юридического лица.
1.4. Филиал может иметь печать, штамп, бланк со своим наименованием, самостоятельный баланс, расчетный и другие счета в банковских учреждениях, осуществлять бухгалтерский учет в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами, регулирующими ведение бухгалтерского учета.
1.5. Наименование филиала устанавливается при его создании. В наименовании филиала указывается слово "филиал" и принадлежность к создавшему его учреждению.
В тексте сохранена нумерация оригинала
1.5. Лицензирование, аттестация и государственная аттестация филиала осуществляется в составе учреждения в порядке, установленном Законом Российской Федерации "Об образовании".
1.6. Порядок приема обучающихся устанавливается в соответствии с Законом РФ "Об образовании".
1.7. В документах государственного образца об уровне образования наименование филиала не указывается.
1.8. Наименование филиала, его местонахождение, реквизиты распорядительного документа учредителя о создании филиала вносятся в устав учреждения в установленном порядке.
2. Имущественные и финансовые основы деятельности филиала
2.1. Филиал наделяется имуществом создавшего его учреждения.
2.2. Филиал обязан эффективно и по назначению использовать и обеспечить сохранность закрепленного за ним имущества, не допускать ухудшения технического состояния имущества, осуществлять его своевременный ремонт.
2.3. Деятельность филиала финансируется учредителем в соответствии с существующими нормативами.
3. Организация образовательного процесса
3.1. Филиал может реализовывать одну или несколько образовательных программ в частичном или полном объеме по различным формам обучения при наличии соответствующей лицензии.
3.2. Организация образовательного процесса в филиале строится на основе учебного плана, разработанного учреждением в соответствии с базисным учебным планом, и регламентируется расписанием занятий.
3.3. Содержание образования в филиале определяется программами, разработанными и реализуемыми учреждением на основе государственных образовательных стандартов.
3.4. Организация медицинского обслуживания и питания обучающихся в филиале обеспечивается учреждением в соответствии требованиями Санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.
4. Участники образовательного процесса
4.1. Участниками образовательного процесса в филиале являются педагогические работники, родители (законные представители), обучающиеся.
4.2. Все участники образовательного процесса должны быть ознакомлены с уставом учреждения, Положением о филиале и другими документами, регламентирующими деятельность учреждения и его филиала.
4.3. В филиал принимаются дети в порядке, предусмотренном уставом учреждения. Прием в филиал оформляется приказом руководителя учреждения.
4.4. Права и обязанности обучающихся в филиале определяются уставом учреждения и Положением о филиале.
4.5. Порядок комплектования работников филиала регламентируется уставом учреждения.
Для работников филиала работодателем является учреждение в лице его руководителя.
На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности и подтвержденную документами об образовании.
4.6. Отношения между работниками и работодателем регулируются трудовым договором в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, уставом учреждения, коллективным договором.
5. Управление филиалом
5.1. Управление филиалом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом учреждения, Положением о филиале.
5.2. Управление филиалом строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формы самоуправления филиала определяются уставом учрежден
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.