Раздел 2. Система мероприятий Программы

2. Система мероприятий Программы

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Ответственные исполнители
1. Повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда
1.1	Опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы увольнения	постоянно	Учреждения службы занятости
1.2.	Организация профессионального обучения граждан для последующей работы в сфере предпринимательской деятельности	по мере необходимости	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
1.3.	Организация работы по заключению договоров между учреждениями службы занятости, работодателями, образовательными учреждениями и работниками в случае угрозы увольнения	по мере необходимости	Учреждения службы занятости
1.4.	Проведение семинаров-совещаний с представителями кадровых служб организаций по вопросам организации опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы увольнения	январь - февраль 2010 года	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
1.5.	Проведение семинаров-совещаний с работниками учреждений службы занятости по вопросам правового обеспечения опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы увольнения	январь 2010 года	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
1.6.	Проведение совещаний, семинаров, "круглых столов" специалистов учреждений службы занятости и образовательных учреждений по вопросам организации эффективной подготовки, переподготовки и повышения квалификации граждан в случае угрозы увольнения	февраль-апрель 2010 года	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
1.7.	Проведение выездных консультаций с использованием мобильного консультационного центра службы занятости населения по вопросам занятости населения, профессионального обучения и профессиональной ориентации	ежемесячно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
1.8.	Организация и проведение ярмарок вакансий и учебных рабочих мест для граждан в случае угрозы увольнения	1 раз в квартал	Учреждения службы занятости
2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест
2.1.	Организация общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости, органы местного самоуправления Калужской области (по согласованию)
2.2.	Организация временного трудоустройства выпускников образовательных учреждений	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
2.3.	Содействие трудоустройству инвалидов	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
2.3.1.	Взаимодействие с общественными организациями инвалидов, специализированными организациями и организациями, использующими труд инвалидов в целях сохранения их занятости и содействия в трудоустройстве	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
2.3.2.	Возмещение работодателям затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
2.4.	Проведение ежегодного областного конкурса на присвоение работодателям звания высокой социальной ответственности, в том числе с целью сохранения рабочих мест	ежегодно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
2.5.	Рассмотрение на заседаниях Калужской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений вопросов о принимаемых работодателями мерах по сохранению и созданию новых рабочих мест	1 раз в полугодие	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
3. Содействие самозанятости безработных граждан
3.1.	Содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, министерство экономического развития Калужской области, министерство сельского хозяйства Калужской области, учреждения службы занятости
3.2.	Информирование безработных граждан по вопросам организации самозанятости	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, министерство экономического развития Калужской области, министерство сельского хозяйства Калужской области, учреждения службы занятости
3.3.	Проведение выездных консультаций с использованием мобильного консультационного центра службы занятости населения по вопросам организации самозанятости	по мере необходимости	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждение службы занятости
3.4.	Выделение денежных средств безработным гражданам на организацию самозанятости (в т.ч. на учреждение кооператива или на оплату паевого взноса в кооперативе) и создание ими дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан	в течение года	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
4. Общепрограммные мероприятия
4.1.	Ведение еженедельного мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
4.2.	Анализ данных мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников, подготовка прогнозных расчетов по дальнейшей реализации Программы	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
4.3.	Подготовка предложений в соответствии с законодательством по снижению потребности в привлечении иностранной рабочей силы на 5-10 тыс. человек	I полугодие 2010 года	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
4.4.	Обеспечение регионального баланса трудовых ресурсов с учетом приоритетного права на трудоустройство граждан России	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области
4.5.	Информирование населения о государственных услугах в области содействия занятости населения, предоставляемых учреждениями службы занятости, и дополнительных мерах по снижению напряженности на рынке труда Калужской области	постоянно	Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, учреждения службы занятости
4.6.	Трудоустройство высвобождаемых работников из числа граждан Российской Федерации на вакансии, заявленные работодателями для привлечения иностранной рабочей силы	постоянно	Учреждения службы занятости