Статья 2

Статья 2

2.1. К должностному окладу муниципального служащего устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере 75 процентов должностного оклада.

2.2. Критериями для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы являются следующие показатели:

- профессиональная подготовка, опыт работы по специальности и занимаемой должности;

- компетентность муниципальных служащих в принятии решений, уровень ответственности в отношении к работе, качество профессиональной деятельности, в том числе своевременность и качество выполнения заданий, их сложность и важность;

- уровень исполнительской и трудовой дисциплины муниципального служащего;

- личный вклад в общие результаты деятельности муниципального образования.

2.3. Порядок выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, установленной в соответствии с пунктом 2.2 настоящей статьи по соответствующим должностям муниципальной службы, определяются Главой администрации муниципального образования городское поселение "Город Ермолино" самостоятельно в зависимости от степени сложности и напряженности выполняемой работы, а также с учетом фактически отработанного времени и в пределах утвержденного фонда оплаты труда.