Раздел 3. Механизм реализации мероприятий Программы и контроль за ходом ее выполнения

3. Механизм реализации мероприятий Программы и
контроль за ходом ее выполнения

Заказчиком Программы является министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области, которое осуществляет координацию деятельности по реализации Программы, обеспечивает взаимодействие участников Программы, анализ и обобщения результатов их деятельности.

Финансовое обеспечение мероприятий Программы, направленных на снижение напряженности на рынке труда, осуществляется в пределах выделенных субсидий из федерального бюджета, перечисленных в областной бюджет, а также областного бюджета.

Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области является главным распорядителем бюджетных средств и осуществляет их распределение учреждениям службы занятости в соответствии с их заявками.

Доведение бюджетных средств до исполнителей мероприятий Программы осуществляется через учреждения службы занятости.

В соответствии с законодательством министерство финансов Калужской области перечисляет средства, предусмотренные на реализацию Программы, получателям бюджетных средств - учреждениям службы занятости в соответствии с расходным расписанием и (или) бюджетной росписью.

Реализация мероприятия Программы "Опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами" осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости, работодателями и образовательными учреждениями.

Опережающее профессиональное обучение организуется до наступления срока расторжения трудовых договоров с работниками организаций и проводится по профессиям и специальностям под рабочие места в соответствии с приложениями N 1 и N 2 к Программе.

Опережающее профессиональное обучение производится в случае своевременного уведомления работодателем соответствующего учреждения службы занятости о простое, введении режима неполного рабочего времени, проведении мероприятий по высвобождению работников.

Реализация мероприятия Программы "Опережающее профессиональное обучение женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства" осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости, работодателями и образовательными учреждениями. Перечень организаций, в которых реализуется данное мероприятие Программы, объемы и направления опережающего профессионального обучения женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда с целью их вывода с вредного производства, указаны в приложении N 3 к Программе.

Реализация мероприятия Программы "Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности" осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости, работодателями и образовательными учреждениями. Перечень муниципальных образований, в которых реализуется мероприятие Программы, численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности по состоянию на 1 декабря 2010 года, наименование профессий (специальностей), по которым заняты женщины, перечень организаций, где заняты женщины, численность женщин, которые будут направлены на профессиональное обучение (профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации), наименование профессий (специальностей), наименование программ повышения квалификации, по которым будет организовано профессиональное обучение, численность трудоустраиваемых женщин, численность женщин, которые возобновят трудовую деятельность после профессионального обучения, наименование профессий (специальностей), видов деятельности, по которым предполагается трудоустройство женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности на рабочее место по прежнему месту работы, численность женщин, которые будут трудоустроены на новые рабочие места после профессионального обучения, перечень работодателей, трудоустраивающих женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, наименование профессий, специальностей, видов деятельности, по которым предполагается трудоустройство женщин на новые рабочие места, устанавливаются приказом министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

Реализация мероприятия "Профессиональная переподготовка врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калужской области" Программы осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости и работодателями на возмещение им "расходов по оплате стоимости обучения, проезда к месту обучения в другую местность и обратно, проживания в период обучения. Перечень организаций, в которых реализуется данное мероприятие Программы, объемы и направления профессиональной переподготовки врачей указаны в приложении N 5 к Программе. Средняя стоимость курса профессиональной переподготовки врачей составляет не более 30 тыс. рублей на одного человека.

Реализация мероприятия "Стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы" Программы осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости и работодателями, предоставившими временные рабочие места для данной категорий граждан. Перечень муниципальных образований, в которых реализуется мероприятие Программы, профессиональных учреждений, выпускники которых будут участвовать в стажировке, численность выпускников образовательных учреждений, которые будут направлены на стажировку, профессии, по которым будет осуществляться стажировка, перечень работодателей, которые будут осуществлять стажировку, и возможность организации последующего трудоустройства в организациях, в которых будет осуществляться стажировка, устанавливаются приказом министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

Стажировка выпускников образовательных учреждений организуется как производственная (трудовая) деятельность ее участников на рабочих местах по полученной квалификации (профессии, специальности), а также иным направлениям профессиональной подготовки, смежным по содержанию работ.

Возмещение работодателям затрат на оплату труда участников мероприятия Программы производится в размере, не превышающем величину прожиточного минимума, установленную Правительством Калужской области для трудоспособного населения Калужской области в соответствующем периоде. В случае изменения указанной величины прожиточного минимума министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области производит перерасчет затрат на возмещение расходов работодателей и направляет в министерство финансов Калужской области предложения о внесении изменений в сводную бюджетную роспись.

Возмещение работодателям затрат на выплаты за наставничество производится в размере не более одной второй величины прожиточного минимума, установленной Правительством Калужской области для трудоспособного населения Калужской области в соответствующем периоде. В случае изменения указанной величины прожиточного минимума министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области производит перерасчет затрат на возмещение расходов работодателей и направляет в министерство финансов Калужской области предложения о внесении изменений в сводную бюджетную роспись.

Реализация мероприятия "Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей" Программы осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости и работодателями, создающими специальные рабочие места для незанятых инвалидов, рабочие места для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей. Перечень муниципальных образований, в которых реализуется мероприятие Программы, перечень работодателей, трудоустраивающих инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей и количество рабочих.

Возмещение работодателям затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специальных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов (в том числе на приобретение, монтаж и установку технических приспособлений, специальной мебели, средств для создания благоприятных климатических условий для трудоустройства незанятых инвалидов, а также специального оборудования, необходимого для дооснащения существующего или вновь созданного рабочего места), рабочих мест, в том числе надомных, для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей осуществляется в размере не более 50 тыс. рублей за одно рабочее место. Возмещение работодателям затрат на оплату труда родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей и (или) на аттестацию рабочих мест по условиям труда родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей осуществляется в размере не более 25 тыс. рублей за одно рабочее место. Возмещение работодателям затрат на оплату труда инвалидов и (или) на аттестацию рабочих мест по условиям труда инвалидов (за исключением инвалидов, трудоустраиваемых в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов) осуществляется в размере не более 25 тыс. рублей за одно рабочее место.

Реализация мероприятия Программы "Содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан" осуществляется на основании договоров, заключенных между учреждениями службы занятости и гражданами, зарегистрированными в установленном порядке безработными.

Денежные средства гражданам, зарегистрированным в установленном порядке безработными, на организацию самозанятости (в т.ч. на учреждение кооператива или на оплату паевого взноса в кооперативе) и создание ими дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан выделяются в сумме 12-кратной максимальной величины пособия по безработице при условии положительной оценки учреждением службы занятости бизнес-плана или технико-экономического обоснования проекта. Денежные средства выделяются также гражданам, зарегистрированным в установленном порядке безработными, представившим совместный бизнес-план или технико-экономическое обоснование проекта при условии организации совместного дела. Денежные средства выделяются безработным гражданам, открывшим собственное дело, с учетом граждан из числа безработных, трудоустроенных на дополнительно созданные ими рабочие места.

Денежные средства выдаются получателю однократно.

Денежные средства предоставляются по тем видам деятельности, которые указаны в приложении N 8 к Программе.

Организация содействия самозанятости безработных граждан осуществляется в порядке, установленном законодательством о занятости населения.

Порядок организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства, профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калужской области устанавливается Правительством Калужской области.

В рамках мероприятий Программы осуществляется информационное сопровождение, включающее подготовку информационных листков, буклетов, брошюр о ситуации на рынке труда, услугах, предоставляемых службой занятости населения, подготовку и проведение теле- и радиопередач, публикацию материалов в периодической печати по данной тематике, приобретение, изготовление, аренду информационных стендов.

Министерство труда, занятости и кадровой политики Калужской области осуществляет:

- организацию и контроль за выполнением мероприятий Программы;

- разработку в пределах своей компетенции нормативных правовых актов, необходимых для реализации Программы.