Постановление Городской Управы г. Калуги
от 9 июня 2012 г. N 152-п
"Об утверждении Положения о проведении аттестации руководителей
муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами
Городского Головы города Калуги"
28 января 2014 г.
Постановлением Городской Управы г. Калуги от 28 января 2014 г. N 18-п в преамбулу настоящего постановления внесены изменения
В соответствии со статьями 36, 43 Устава муниципального образования "Город Калуга", разделом 5 постановления Городской Думы г. Калуги от 14.07.1999 N 195 "Об утверждении Положения "О целях, порядке и условиях деятельности муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений" постановляю:
1. Утвердить Положение о проведении аттестации руководителей муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами Городского Головы города Калуги (приложение 1).
2. Утвердить форму самоанализа деятельности руководителя муниципального учреждения, подведомственного управлению делами Городского Головы города Калуги (приложение 2).
3. Утвердить форму аттестационного листа руководителя муниципального учреждения, подведомственного управлению делами Городского Головы города Калуги (приложение 3).
4. Настоящее постановление вступает в силу после его официального обнародования.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Городского Головы - начальника управления делами Городского Головы города Калуги Суслова П.А.
Городской Голова города Калуги |
Н.В. Полежаев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждено Положение о проведении аттестации руководителей муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами Городского Головы города Калуги.
Установлено, что целями проведения аттестации руководителей учреждений являются: объективная оценка деятельности руководителей и определение их соответствия занимаемой должности; оказание содействия в повышении эффективности работы учреждений; стимулирование профессионального роста; повышение ответственности, инициативы и творческой активности руководителей.
Аттестация руководителей учреждений проводится не реже одного раза в пять лет. По истечении двух лет после проведения предыдущей аттестации может проводиться внеочередная аттестация руководителя учреждения.
Постановление вступает в силу после его официального обнародования.
Постановление Городской Управы г. Калуги от 9 июня 2012 г. N 152-п "Об утверждении Положения о проведении аттестации руководителей муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами Городского Головы города Калуги"
Настоящее постановление вступает в силу после его официального обнародования
Текст постановления размещен в составе Электронного периодического справочника "Система ГАРАНТ"
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Городской Управы города Калуги от 14 марта 2022 г. N 103-п
Изменения вступают в силу после официального обнародования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2022 г.
Постановление Городской Управы г. Калуги от 28 января 2014 г. N 18-п