Приложение N 3. Проект контракта с лицом, назначаемым на должность главы администрации (исполнительно-распорядительного органа) городского поселения "Город Сосенский" по конкурсу

Приложение N 3

                             Проект контракта

        с лицом, назначаемым на должность главы администрации

    (исполнительно-распорядительного органа) городского поселения

                      "Город Сосенский" по конкурсу

     (утв. решением городской думы городского поселения "город Сосенский"

                       от 29 сентября 2015 г. N 10)

г. Сосенский                                   "__" ___________ 20__ года

Глава городского поселения "Город Сосенский" ____________________________

________________________________________, действующий на основании Устава

           (Ф.И.О.)

муниципального   образования   городское   поселение  "Город  Сосенский",

именуемый в дальнейшем "Представитель нанимателя", и гражданин __________

________________________________________________________________________,

именуемый в дальнейшем "глава  администрации", назначенный  на  должность

главы администрации (исполнительно  распорядительного органа)  городского

поселения "Город Сосенский", на основании _______________________________

_________________________________________________________________________

       (указать дату и номер решения представительного органа

                    муниципального образования)

заключили настоящий контракт о нижеследующем

                           1. Общие положения

     1.1.    Настоящий  контракт  заключен  по  результатам  конкурса  на

замещение  должности главы администрации (исполнительно-распорядительного

органа)  городского поселения "Город Сосенский" и имеет целью определение

взаимных  прав,  обязанностей  и ответственности сторон в период действия

контракта.

     1.2.  По  настоящему  контракту  глава  администрации  берет на себя

обязательства,  связанные с прохождением муниципальной службы в Калужской

области,    а    Представитель   нанимателя  обязуется  обеспечить  главе

администрации  прохождение  муниципальной  службы  в  Калужской области в

соответствии       с    законодательством    Российской    Федерации    и

законодательством    Калужской    области   о  местном  самоуправлении  и

муниципальной службе.

     1.3. Глава администрации обязуется:

     исполнять  должностные  обязанности по должности главы администрации

(исполнительно-распорядительного   органа)  городского  поселения  "Город

Сосенский",  учрежденной  в  целях  осуществления  полномочий  по решению

вопросов  местного  значения,  определенных  в  Федеральном  законе  от 6

октября  2003  года  N 131-ФЗ  "Об  общих  принципах организации местного

самоуправления    в    Российской  Федерации"  и  закрепленных  в  Уставе

муниципального   образования  городское  поселение  "Город  Сосенский"  и

осуществления  отдельных  государственных  полномочий, переданных органам

местного    самоуправления   федеральными  законами,  законами  Калужской

области  в  соответствии с прилагаемой к настоящему контракту должностной

инструкцией главы администрации городского поселения "Город Сосенский";

     соблюдать  правила  внутреннего  трудового  распорядка администрации

(исполнительно-распорядительного   органа)  городского  поселения  "Город

Сосенский", а Представитель нанимателя обязуется:

     обеспечить  главе  администрации  замещение  должности муниципальной

службы  в Калужской области в соответствии с законодательством Российской

Федерации  и законодательством Калужской области о местном самоуправлении

и муниципальной службе;

     своевременно  и  в  полном  объеме  выплачивать  главе администрации

денежное  содержание  и  предоставлять  ему  гарантии  в  соответствии  с

законодательством  Российской  Федерации  и  законодательством  Калужской

области    о  местном  самоуправлении  и  муниципальной  службе,  Уставом

муниципального    образования   городское  поселение  "Город  Сосенский",

муниципальными правовыми актами.

     1.4.  Настоящий  контракт  заключается  на срок полномочий Городской

думы,    принявшей    решение   о  назначении  лица  на  должность  главы

администрации    городского    поселения    (до    дня    начала   работы

представительного органа муниципального образования нового созыва).

     1.5.  Дата  начала  осуществления  главой  администрации должностных

полномочий: _____________________________.

                 (число, месяц, год)

               2. Права и обязанности главы администрации

     2.1.  Глава  администрации  имеет  права, предусмотренные статьей 11

Федерального  закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе

в  Российской  Федерации",  иными нормативными правовыми актами о местном

самоуправлении  и  о  муниципальной службе, в том числе право расторгнуть

контракт  и  уволиться  с  муниципальной  службы по собственному желанию,

предупредив  об  этом  Представителя  нанимателя  в  письменной  форме не

позднее чем за две недели.

     2.2.    Глава  администрации  исполняет  обязанности  муниципального

служащего,  предусмотренные  статьей  12  Федерального  закона от 2 марта

2007  года  N 25-ФЗ  "О  муниципальной  службе в Российской Федерации", а

также  обязан  соблюдать  ограничения  и запреты и исполнять обязанности,

которые  установлены  Федеральным  законом от 25 декабря 2008 N 273-ФЗ "О

противодействии коррупции" и другими федеральными законами.

     2.3.  В целях решения вопросов местного значения глава администрации

имеет право:

     1)  действовать  без  доверенности от имени администрации городского

поселения;

     2)  выдавать  от  имени  администрации  доверенности, совершать иные

юридические действия, не противоречащие законодательству;

     3)  открывать  в банках, органах казначейства расчетные и иные счета

администрации;

     4)  знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности

по занимаемой должности;

     5)    получать  в  установленном  порядке  информацию  и  материалы,

необходимые для исполнения должностных обязанностей;

     6)  заключать  от  имени  администрации в пределах своей компетенции

договоры    и   соглашения  с  государственными  органами,  общественными

объединениями,  предприятиями, учреждениями и организациями об их участии

в социально-экономическом развитии администрации с городского поселения;

     7)  вносить  на  рассмотрение  в  Городскую думу проекты нормативных

правовых актов администрации городского поселения;

     8)  вносить  предложения  о  созыве внеочередных заседаний Городской

думы;

     9)  предлагать  вопросы  в  повестку дня заседаний Городской думы по

вопросам  местного  значения городского поселения, входящим в компетенцию

администрации;

     2.4.  В целях решения вопросов местного значения глава администрации

обязан:

     1)  осуществлять  общее  руководство деятельностью администрации, ее

органами  и  подразделениями  по  решению  всех  вопросов,  отнесенных  к

компетенции администрации;

     2)  распоряжаться  бюджетными  средствами  при  исполнении  местного

бюджета  (за  исключением  средств по расходам, связанным с деятельностью

Городской думы);

     3)  вносить в Городскую думу на утверждение проект местного бюджета,

планы    и    программы    социально-экономического  развития  городского

поселения, а также отчеты об их исполнении;

     4)    представлять    на    утверждение   Городской  думы  структуру

администрации,  утверждать  штатное расписание в пределах, утвержденных в

местном бюджете средств на содержание администрации;

     5) утверждать положения об органах и подразделениях администрации;

     6)  назначать  на  должность  и  освобождать от должности работников

администрации,  а также решать вопросы об их поощрении и применении к ним

мер дисциплинарной ответственности;

     7)  назначать  на должности и освобождать от должности руководителей

муниципальных предприятий и учреждений;

     8)  определять в администрации порядок приема на работу и увольнение

работников,    замещающих    должности,    не    являющиеся   должностями

муниципальной   службы,  и  работников,  осуществляющих  профессиональную

деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих;

     9)  открывать  и  закрывать  в  Банке  России  счет в администрации,

распоряжаться    средствами    администрации,    подписывать    от  имени

администрации финансовые документы;

     10)  в  пределах  своих  полномочий  издавать муниципальные правовые

акты;

     11)  представлять  администрацию  на  всех  официальных протокольных

мероприятиях, выполнять другие представительские функции;

     12)  осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательством

РФ,  Калужской  области  и  Уставом  муниципального образования городское

поселение "Город Сосенский".

              3. Права и обязанности Представителя нанимателя

     3.1. Представитель нанимателя имеет право:

     а)    требовать    от  главы  администрации  исполнения  должностных

обязанностей,  возложенных  на  него  настоящим  контрактом,  должностной

инструкцией  главы  администрации,  а также соблюдения правил внутреннего

трудового распорядка администрации;

     б)   поощрять  главу  администрации  за  безупречное  и  эффективное

исполнение должностных обязанностей;

     в)  привлекать  главу администрации к дисциплинарной ответственности

в    соответствии    с    законодательством    в   случае  совершения  им

дисциплинарного проступка;

     г)  реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом от

2    марта  2007  года  N 25-ФЗ  "О  муниципальной  службе  в  Российской

Федерации",  другими  федеральными  законами, законами Калужской области,

муниципальными правовыми актами.

     3.2. Представитель нанимателя обязан:

     а)    обеспечить    главе  администрации  организационно-технические

условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

     б)    обеспечить    предоставление   главе  администрации  гарантий,

установленных  федеральным законодательством, законодательством Калужской

области,  Уставом  муниципального  образования городское поселение "Город

Сосенский";

     в)  соблюдать  законодательство Российской Федерации о муниципальной

службе  в  Российской  Федерации,  законодательство  Калужской  области о

муниципальной  службе  в  Калужской  области,  соответствующие  положения

Устава  муниципального образования городское поселение "Город Сосенский",

муниципальных правовых актов и условия настоящего контракта;

     г)    исполнять    иные  обязанности,  предусмотренные  федеральными

законами, законами Калужской области и муниципальными правовыми актами.

                            4. Оплата труда

     4.1.  Оплата труда главы администрации производится в виде денежного

содержания, которое состоит из:

     а)  должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью главы

администрации    (исполнительно-распорядительного    органа)   городского

поселения "Город Сосенский" в размере _______________ рубля в месяц;

     б)  ежемесячных  и  иных дополнительных выплат, определяемых Законом

Калужской области "О муниципальной службе в Калужской области", а именно:

     - ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за  выслугу лет на

муниципальной службе в размере от 10 до 30 процентов должностного оклада,

     - ежемесячной  надбавки  к  должностному  окладу  за  классный чин в

размере от 1541 рубля до 1729 рублей,

     - ежемесячной   надбавки  к  должностному  окладу  за особые условия

муниципальной  службы  в  размере  от  150  до 200 процентов должностного

оклада,

     - ежемесячной   надбавки   к   должностному   окладу  за  работу  со

сведениями, составляющими государственную тайну  в размере 10  процентов,

     - единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого

отпуска в размере двух должностных окладов,

     - единовременной    выплаты    материальной  помощи  в размере  двух

должностных окладов,

     - иные предусмотренные выплаты.

               5. Рабочее (служебное) время и время отдыха

     5.1.    Главе  администрации  в  соответствии  с  Трудовым  кодексом

Российской    Федерации    устанавливается  нормальная  продолжительность

служебного времени.

     5.2. Главе администрации предоставляются:

     а)  ежегодный  основной  оплачиваемый  отпуск  продолжительностью 30

календарных дней;

     б)  ежегодный  дополнительный  оплачиваемый  отпуск  за выслугу лет,

продолжительность,    порядок    и    условия    предоставления  которого

определяются  в  соответствии  со статьей 6 Закона Калужской области от 3

декабря 2007 года N 382-ОЗ "О муниципальной службе в Калужской области";

     в)  иные  ежегодные  дополнительные  оплачиваемые отпуска в случаях,

предусмотренных федеральными законами и законами Калужской области;

     г)    отпуск    без   сохранения  денежного  содержания  в  случаях,

предусмотренных федеральными законами.

      6. Условия профессиональной служебной деятельности, гарантии,

             компенсации и льготы в связи с профессиональной

                      служебной деятельностью

     6.1.        Главе      администрации    обеспечиваются    надлежащие

организационно-технические    условия,    необходимые    для   исполнения

должностных обязанностей:

     оборудование  рабочего  места средствами связи, оргтехникой доступ к

информационным системам и т.д.

     6.2.  Главе  администрации  предоставляются  гарантии,  указанные  в

статье    23  Федерального  закона  от  2  марта  2007  года  N 25-ФЗ  "О

муниципальной  службе  в  Российской  Федерации",  а также дополнительные

гарантии,    предусмотренные    законами    Калужской   области,  Уставом

муниципального образования городское поселение "Город Сосенский".

                        7. Иные условия контракта

     7.1.    Глава   администрации  подлежит  обязательному  страхованию,

предусмотренному законодательством Российской Федерации.

                  8. Ответственность сторон контракта.

                    Изменение и дополнение контракта.

                         Прекращение контракта

     8.1.    В    случае    неисполнения   или  ненадлежащего  исполнения

обязанностей по настоящему контракту Представитель нанимателя

     и   глава  администрации  несут  ответственность  в  соответствии  с

законодательством.

     8.2.    Запрещается  требовать  от  главы  администрации  исполнения

должностных    обязанностей,  не  установленных  настоящим  контрактом  и

должностной инструкцией главы администрации.

     8.3.  Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт

по соглашению сторон в следующих случаях:

     а)  при  изменении законодательства Российской Федерации и Калужской

области;

     б) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.

     При    изменении   Представителем  нанимателя  существенных  условий

настоящего    контракта   глава  администрации  уведомляется  об  этом  в

письменной форме не позднее чем за два месяца до их изменения.

     8.4.    Изменения  и  дополнения,  вносимые  в  настоящий  контракт,

оформляются    в   виде  письменных  дополнительных  соглашений,  которые

являются неотъемлемой частью настоящего контракта.

     8.5.    Настоящий  контракт  может  быть  прекращен  по  основаниям,

предусмотренным  статьей  37  Федерального  закона от 6 октября 2003 года

N 131-ФЗ  "Об  общих  принципах  организации  местного  самоуправления  в

Российской Федерации".

                 9. Разрешение споров и разногласий

     Споры    и   разногласия  по  настоящему  контракту  разрешаются  по

соглашению  сторон,  а  в случае, если согласие не достигнуто, в порядке,

предусмотренном законодательством Российской Федерации.

     Настоящий  контракт  составлен  в  двух  экземплярах. Один экземпляр

хранится  Представителем  нанимателя  в  личном деле главы администрации,

второй    у    главы   администрации.  Оба  экземпляра  имеют  одинаковую

юридическую силу.

                         10. Подписи сторон

Представитель нанимателя - Глава           Глава администрации городского

городского поселения "Город Сосенский"     поселения "Город Сосенский"

______________________________________     ______________________________

           (подпись)                                (подпись)

"__" ______________ 2015 г.                "__" ______________ 2015 г.

Адрес: _______________________________     Паспорт: _________ N _________

______________________________________     выдан ________________________

                                           ______________________________

                                           Адрес: _______________________

                                           ______________________________