Приложение N 1. Программа "Подготовки персонала на производстве в городе Улан-Удэ на период 2004-2007 годы"

Приложение N 1
к Постановлению
Администрации г. Улан-Удэ
от 5 марта 2003 г. N 116

Программа
"Подготовки персонала на производстве в городе Улан-Удэ на период
2004-2007 годы"

Паспорт
"Программы подготовки персонала на производстве в городе Улан-Удэ
на период 2004-2007 годы"

Наименование Программы      "Программа подготовки персонала на производстве

                            в городе Улан-Удэ на период 2004-2007 годы"

Основание для разработки    План действия Правительства Республики Бурятия

Программы

Разработчики Программы      Комитет по социальной политике

Исполнители и соисполнители Комитет по социальной политике

                            Комитет по социально-экономическому

                            развитию города Улан-Удэ Комитет по

                            городскому хозяйству Комитет по

                            строительству Промышленные

                            предприятия Улан-Удэ

Сроки реализации Программы  Реализация Программы на период 2004-2007 годы

                            с ежегодной корректировкой и учетом итогов

                            реализации программных мероприятий за

                            прошедший год

Цели и задачи Программы     - Обеспечение потребности организаций города

                            в высококвалифицированных кадрах в целях

                            устойчивого развития экономики города,

                            сочетая текущие и долгосрочные интересы

                            организаций города в использовании

                            имеющегося кадрового потенциала и его

                            развития

                            - поиск путей повышения качества подготовки

                            персонала;

                            совершенствование внутрифирменного

                            обучения, укрепление учебной базы

                            организаций;

                            обеспечение изменений профессионально-

                            квалификационной структуры кадров; создание

                            благоприятных условий для повышения

                            профессионального уровня работников за счет

                            повышения мотивации труда, стимулирования

                            трудовой активности работников; усиление

                            связей с учебными заведениями

                            профессионального образования, с Ассоциацией

                            развития персонала Республики Бурятия;

Ожидаемые конечные          обеспечение продуктивной занятости,

результаты                  повышение уровня социальной защиты

                            населения;

                            повышение конкурентоспособности работников и

                            смягчение напряженности на рынке труда;

                            обеспечение приоритета активных действий в

                            управлении персоналом и его профессиональном

                            развитии

Объемы и источники          источником финансирования Программы

Финансирования              являются средства предприятий.

                            Всего по Программе на 2004-2007 годы

                            необходимо 16526,7 тыс. руб.

Контроль реализации         Комитет по социальной политике

Программы осуществляет      Администрации г. Улан-Удэ