Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 2
к постановлению
Администрации г. Улан-Удэ
от 3 июня 2008 г. N 299
Объемные показатели оценки деятельности учреждений культуры
для определения группы по оплате труда руководителей
1. Образовательные учреждения дополнительного художественного образования
Таблица N 1.1
Показатели | Условия | Количество баллов |
Количество обучающихся (по списочному составу на 1 января) |
из расчета за каждого обучающегося |
0,5 |
Количество преподавателей | - за каждого преподавателя; - дополнительно за каждого работника, имеющего: I квалификационную категорию; высшую квалификационную категорию |
1 0,5 1 |
Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе компьютерных классов |
за каждый класс | до 10 |
Наличие собственной оборудованной столовой (буфета) |
за каждый вид | до 15 |
Наличие групп продленного дня | за каждую группу | 5, но не более 20 суммарно |
Количество реализуемых образовательных программ по видам музыкального искусства согласно лицензии |
- до 10 образовательных программ - от 11 до 15 образовательных программ - более 15 образовательных программ |
5 10 20 |
Реализация детскими школами искусств и художественными школами образовательных программ по видам искусства (хореография, скульптура, живопись, прикладное искусство, театральное искусство и другие виды искусства, кроме музыки) |
за каждую образовательную программу |
5 |
Наличие в образовательном учреждении стабильных творческих коллективов, действующих не менее 2-х лет, принимающих участие в концертных мероприятиях |
за каждый коллектив |
до 5, но не более 20 суммарно |
Наличие в образовательном учреждении "образцового" коллектива |
за каждый коллектив |
10 |
Количество обучающихся на отделениях на самоокупаемости, в дошкольных и подготовительных группах |
из расчета за каждого обучающегося |
0,2 |
Наличие специально оборудованных в соответствии с профессиональными требованиями и используемых в образовательном процессе классов (хореографические классы, кабинеты звукозаписи и технических средств обучения, классы скульптуры и т.д.) |
за каждый класс |
до 10, но не более 20 суммарно |
Наличие специально оборудованных хранилищ музыкальных инструментов, слепков, натюрмортного и методического фондов |
за каждый вид |
до 10 |
Наличие специально оборудованных мастерских по реставрации, ремонту, настройке музыкальных инструментов |
за каждую мастерскую |
до 10, но не более 20 суммарно |
Наличие специально оборудованных и используемых в образовательном процессе мастерских по декоративно-прикладному искусству (керамика, дерево и др.), мастерских по ремонту и оформлению художественных работ |
за каждую мастерскую |
до 10, но не более 20 суммарно |
Наличие оборудованного и используемого в образовательном процессе концертного зала |
за каждый зал | до 15, но не более 20 суммарно |
Наличие оборудованной и используемой в образовательном процессе библиотеки (в зависимости от состояния фонда и степени использования) |
До 500 единиц - 5 баллов; До 1000 единиц - 10 баллов; От 1500 единиц и более - 15 баллов |
до 15 |
Размещение образовательного учреждения в нескольких обособленных зданиях |
за каждое дополнительное отдельно стоящее здание (помимо основного) |
5, но не более 20 суммарно |
Количество обучающихся, поступивших в профильные Сузы, ВУЗы за последние 2 года (после окончания данного образовательного учреждения) |
за каждого обучающего |
1 |
Наличие в образовательном учреждении базы педагогической практики учащихся ССУЗов, ВУЗов в соответствии с договорами, заключенными с заинтересованными учреждениями в установленном порядке |
1 балл за одного студента, при наличии договора |
до 10 |
Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения (дуэты, трио, квартеты и др.) в фестивалях, конкурсах, выставках и т.п. городского уровня за последний год |
за каждого обучающегося, за каждый коллектив |
3, но не более 20 суммарно |
Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения в фестивалях, конкурсах, выставках и т.п. республиканского, регионального уровня |
за каждого обучающегося, за каждый коллектив |
5, но не более 20 суммарно |
Участие обучающихся, творческих коллективов образовательного учреждения в фестивалях, конкурсах, выставках и т.п. всероссийского, международного уровня |
за каждого обучающегося, за каждый коллектив |
10, но не более 20 суммарно |
Работа образовательного учреждения в режиме 2-сменности (начало занятий не позднее 10.00, окончание занятий не ранее 19.30) |
- |
20 |
Работа образовательного учреждения в режиме инноваций и эксперимента в соответствии с решением Учредителя |
- |
20 |
Таблица N 1.2
Наименование учреждений культуры | Группа по оплате труда | |||
I | II | III | IV | |
Количество баллов | ||||
Детские школы искусств, музыкально-гуманитарный лицей, детская художественная школа |
свыше 500 баллов |
до 500 баллов |
до 350 баллов |
до 200 баллов |
2. Культурно-досуговые учреждения
Таблица N 2.1
Показатели | Условия | Количество баллов |
Количество культурно-досуговых мероприятий |
На одного творческого работника |
1 |
Количество клубных формирований | На каждые 10 участников | 5 |
Количество коллективов, имеющих звание "народный, образцовый" |
за каждый коллектив | 5 |
Объем платных услуг | За каждую тысячу | 3 |
Охват населения услугами культурно-досугового учреждения |
За каждые 500 посетителей |
2 |
Количество разработанных и реализованных социально-значимых культурно-досуговых проектов |
За каждую программу | 3 |
Участие клубных формирований в мероприятиях: - Международных, - Всероссийские - Межрегиональных - республиканских - городских - районных |
За одно участие За одно участие За одно участие За одно участие За одно участие За одно участие |
5 4 3 2 1 0,5 |
Количество руководителей и специалистов культурно-досугового профиля с высшим и средним специальным образованием |
За каждого специалиста | 2 |
Количество специалистов обучающихся в профильных ВУЗах и СУЗах |
За каждого специалиста | 2 |
Количество руководителей и специалистов, прошедших повышение квалификации |
За каждого специалиста | 2 |
Таблица N 2.2
Наименование учреждений культуры | Группа по оплате труда | |||
I | II | III | IV | |
Количество баллов | ||||
Дома культуры, Культурно- досуговые центры, Социально- культурные центры, Центры досуга, Культурные центры. |
свыше 400 баллов |
от 350 до 400 баллов |
от 200 до 350 баллов |
от 100 до 200 баллов |
3. Профессиональные творческие коллективы
Таблица N 3.1
Показатели | Условия | Количество баллов |
Количество сольных концертов при составе коллектива: - до 5 человек - до 15 человек - от 15 человек - для оркестрового коллектива |
За 1 прокат программы за 3 проката программы за 6 прокатов программы за 2 проката программы |
6 6 6 6 |
Участие в сборных концертных программах и мероприятиях городского, республиканского уровня |
За каждое мероприятие | 2 |
Обновление репертуара | За каждый номер | 1 |
Объем платных услуг | За каждую тысячу | 3 |
Количество разработанных и реализованных социально-значимых культурно-досуговых проектов |
За каждую программу | 5 |
Участие в конкурсах и фестивалях: - городских - республиканских, региональных - всероссийских - международных |
За одно участие За одно участие За одно участие За одно участие |
2 3 4 5 |
Таблица N 3.2
Типы творческих коллективов |
Группа по оплате труда | |||
I | II | III | IV | |
Количество баллов | ||||
Театр, ансамбль, вокальная группа, оркестр |
Свыше 600 баллов |
От 400 до 600 баллов |
От 200 до 400 баллов |
От 100 до 200 баллов |
4. Библиотеки
Таблица N 4.1
1 | Число пользователей (тыс.) | Свыше 60 тыс. чел. 30-60 тыс. чел. 6-30 тыс. чел. До 6 тыс. чел. |
10 5 3 2 |
2. | Число документовыдач (тыс.) | Свыше 1.300 тыс.экз. 600 - 1.300 125 - 600 До 125 |
10 5 3 2 |
3. | Число посещений (тыс.) | Свыше 450 450 - 245 245 - 42 До 42 |
10 5 3 2 |
4. | Развитие нестационарных форм обслуживания |
За каждый пункт выдачи, передвижку |
1 |
5. | Число профинансированных целевых программ, грантов |
Программа | 5 |
6. | Пополнение библиографической базы данных "Электронная картотека статей" .Ведение электронного каталога |
За 1000 записей |
1 |
7. | Создание полнотекстовых тематических баз данных |
За каждую ЭБД |
3 |
8. | Объем платных услуг | За каждые 10 тысяч | 3 |
9. | Наличие клубов, любительских объединений |
1 формирование | 5 |
10. | Участие в мероприятиях - республиканских - городских - районных - микрорайона |
За одно участие За одно участие За одно участие За одно участие |
3 2 1 1 |
11. | Аналитическая и исследовательская деятельность (разработка концепций, программ развития, исследований по актуальным темам) |
За каждый вид |
5 |
12. | Деятельность библиотеки по информационной поддержке органов местного самоуправления |
За 1 специалиста |
3 |
13. | Наличие обособленных структурных подразделений (представительство, филиал) |
За каждое структурное подразделение |
1 |
Таблица N 4.2
Наименование учреждений культуры | Группа по оплате труда | |||
I | II | III | IV | |
Количество баллов | ||||
Централизованная библиотечная система г. Улан-Удэ |
свыше 1500 баллов |
от 1000 до 1500 баллов |
от 500 до 1000 баллов |
до 500 баллов |
5. Музеи
Таблица N 5.1
N п/п |
Показатели | Условия | Количество баллов |
1 | Количество посетителей | за каждые 2000 человек |
10 |
2 | Объем музейного фонда | за каждые 10 предметов |
1 |
3 | Количество экскурсий | за каждые 10 экскурсий |
1 |
4 | Выездные выставки | за каждую выставку | 1 |
5 | Реализация грантовых проектов -федеральный -республиканский -городской уровень |
за каждый грант |
10 5 1 |
6 | Объем платных услуг (привлеченные средства) |
за каждые 10,0 тыс. | 1 |
7 | Количество стационарных выставок | за каждую выставку | 1 |
8 | Участие в научно-практических конференциях и форумах (статьи, работа в секциях, выставки), фестивалях и конкурсах (выставки, организационная работа) |
1 |
1 |
9 | Собственные мероприятия | 1 | 2 |
10 | Издание научных статей, публикаций и сборников сотрудниками музея |
1 |
1 |
Таблица N 5.2
Тип учреждения культуры | Группа по оплате труда | |||
I | II | III | IV | |
Муниципальные музеи |
Количество условных единиц | |||
Свыше 2000 | От 1000 до 2000 |
От 500 до 1000 |
От 100 до 500 |
Руководитель аппарата
Администрации г. Улан-Удэ |
В.И.Марфин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.