Постановление Правительства Республики Бурятия от 26 декабря 2012 г. N 798 "О Программе дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Правительства Республики Бурятия
от 26 декабря 2012 г. N 798
"О Программе дополнительных мероприятий, направленных на снижение
напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год"

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 21 января 2014 г. N 15 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2014 г.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15.12.2012 N 1307 "О предоставлении и распределении в 2013 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" и в целях снижения напряженности на рынке труда Республики Бурятия Правительство Республики Бурятия постановляет:

1. Утвердить прилагаемую Программу дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год (далее - Программа).

2. Определить уполномоченным исполнительным органом государственной власти Республики Бурятия по координации реализации Программы и осуществлению взаимодействия с Федеральной службой по труду и занятости Республиканское агентство занятости населения (Зайцева С.К.).

3. Республиканскому агентству занятости населения (Зайцева С.К.) ежеквартально, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представлять в Правительство Республики Бурятия и в Федеральную службу по труду и занятости отчет о расходах консолидированного бюджета Республики Бурятия, источником финансового обеспечения которого является субсидия, по форме, утверждаемой Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

4. Исполнительным органам государственной власти Республики Бурятия, исполнителям мероприятий Программы ежеквартально, не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представлять в Республиканское агентство занятости населения отчет о реализации мероприятий Программы.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности Председателя Правительства Республики Бурятия

И. Егоров

Программа
дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год
(утв. постановлением Правительства Республики Бурятия от 26 декабря 2012 г. N 798)

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 в паспорт настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст паспорта в предыдущей редакции

Паспорт Программы
дополнительных мероприятий, направленных на снижение
напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Наименование программы	Программа дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год (далее - Программа)
Заказчик Программы	Правительство Республики Бурятия
Основной разработчик программы	Республиканское агентство занятости населения
Основной исполнитель программы	Республиканское агентство занятости населения
Основания для разработки	- Закон Российской Федерации от 19.04.1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"; - Постановление Правительства Российской Федерации от 15.12.2012 N 1307 "О предоставлении и распределении в 2013 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации"
Цель Программы	Снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия
Задачи Программы	1. Расширение сферы занятости граждан за счет повышения конкурентоспособности на рынке труда. 2. Стимулирование создания рабочих мест.
Срок реализации программы	2013 год
Основные мероприятия Программы	1. Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников). 2. Стажировка в том числе в других субъектах Российской Федерации выпускников учреждений профессионального образования. 3. Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места. 4. Профессиональное обучение и аттестацию ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию. 5. Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах.
Объемы и источники финансирования	Финансовые затраты на реализацию Программы в 2013 году составят 54 255,79 тыс. руб., в том числе: - из средств из федерального бюджета 51543,00 тыс. руб., что составляет 95% от общего объема затрат; - из республиканского бюджета 2712,79 тыс. руб., что составляет 5% от общего объема затрат.
Целевые индикаторы и показатели	1. Сдерживание зарегистрированной безработицы на уровне не выше 1,6 в среднегодовом исчислении. 2. Коэффициент напряженности на рынке труда не выше - 1,2 в среднегодовом исчислении.
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы	Обеспечение занятости 1422 чел., в том числе за счет: - организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников организаций, находящихся под риском увольнения, - 227 чел.; - организации стажировки, в том числе в других субъектах Российской Федерации, выпускников учреждений профессионального образования - 694 чел., в том числе 347 выпускников и 347 наставников; - содействия трудоустройству 111 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; - организации профессионального обучения и аттестации ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию - 122 чел.; - содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах, - 268 чел.

Введение

Основанием для разработки Программы мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Республики Бурятия на 2013 год" (далее - Программа) является:

- Закон Российской Федерации от 19.04.1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации";

- постановление Правительства Российской Федерации от 15.12.2012 N 1307 "О предоставлении и распределении в 2013 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации".

Программа разработана на основе анализа ситуации на рынке труда Республики Бурятия.

Программа утверждается Правительством Республики Бурятия.

Финансирование Программы будет осуществляться за счет средств федерального бюджета, выделяемых Республике Бурятия в виде субсидий в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15.12.2012 N 1307 "О предоставлении и распределении в 2013 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", республиканского бюджета, в соответствии с Законом Республики Бурятия от 22.12.2012 года N 3136-IV "О республиканском бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 - 2015 годы".

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 в раздел 1 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст раздела в предыдущей редакции

1. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения
программными методами

В связи с последствиями кризисных явлений в экономике, а также реформами в Вооруженных силах Российской Федерации, Министерстве внутренних дел РФ динамика численности выходящих на рынок труда работников, уволившихся по сокращению и по собственному желанию, в 2013 году будет сохраняться.

Одним из методов снижения социальной напряженности среди работников, находящихся под риском увольнения, является профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников организаций в российских образовательных учреждениях.

Получение новой профессии, повышение квалификации гарантирует качество знаний и умений, является одним из наиболее эффективных путей повышения конкурентоспособности работников для последующего трудоустройства.

В основной массе граждан, обратившихся в поиске работы в службу занятости, продолжает сохраняться высокая доля (48,9%) молодежи. Особенно актуальна проблема трудоустройства выпускников.

В новых условиях развития экономики выпускникам образовательных учреждений найти работу достаточно сложно, поскольку работодатель предъявляет высокие требования в отношении уровня профессиональной подготовки, умения использовать современные информационные технологии, способности адаптироваться к меняющимся условиям и содержанию труда.

Одним из мероприятий по расширению возможностей трудоустройства является стажировка выпускников образовательных учреждений. Молодые специалисты заинтересованы в стажировке: им необходим опыт, практические умения и навыки работы в реальной организации.

В рамках стажировки выпускников возрождается институт наставничества на предприятиях. Организация фактически получает дополнительного сотрудника для проведения определенного объема работ или помощи в текущих делах. После завершения стажировки предприятие может оставить специалиста работать на постоянной основе, так как он уже подготовлен к тому, чтобы сразу войти в ритм деятельности организации.

Набирая персонал посредством стажировок, организация исключает вероятность принять некомпетентного, несоответствующего рекомендациям, неспособного к коллективной деятельности сотрудника - ведь в течение стажировки предоставляется возможность узнать о его профессиональных качествах и реально увидеть его в деле.

В Республике Бурятия инвалиды составляют 6,5% от численности безработных граждан, состоящих на учете в органах службы занятости населения.

Трудоустройство инвалидов подразумевает решение целого комплекса вопросов, среди которых и создание доступной инфраструктуры, в том числе и на рабочем месте, получение профессионального образования и психологическая адаптация к новым условиям жизни, преодоление негативного отношения к этой категории граждан со стороны работодателя. Трудоустройство данных категорий граждан является на сегодняшний день острой проблемой.

Главная проблема трудовой реабилитации связана с традиционным нежеланием работодателей трудоустраивать инвалидов. Здесь сказывается как чисто экономический расчет, так и нежелание работодателей брать на себя ответственность за соблюдение дополнительных обязательств, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации (оплата больничных листов, организация сокращенного графика работы, особых условий труда и т.п.).

В настоящее время на фоне растущей потребности в рабочей силе, модернизации производств люди с ограниченными возможностями (инвалиды) представляют собой потенциал, способный вносить существенный вклад в развитие экономики республики за счет выполнения работы, соответствующей их квалификации, способностям и интересам, и быть при этом ценными и успешными работниками.

Мероприятия Программы направлены на решение данной проблемы за счет содействия работодателям в оборудовании (оснащении) рабочих мест для инвалидов, тем самым обеспечив необходимые условия труда, гибкий график работы и т.д.

В целях увеличения создания рабочих мест в сфере малого предпринимательства и снижения напряженности на рынке труда реализуется мероприятие по содействию трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах.

2. Цели и задачи программы

Целью Программы является снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия.

Для достижения указанной цели Программа предусматривает решение следующих задач:

- расширение сферы занятости граждан за счет повышения конкурентоспособности на рынке труда;

- стимулирование создания рабочих мест.

3. Сроки реализации Программы

Срок реализации Программы устанавливается исходя из сложившейся социально-экономической ситуации в условиях экономического кризиса. Программа носит оперативный характер, период реализации - 2013 год.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 в раздел 4 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст раздела в предыдущей редакции

4. Перечень программных мероприятий

Система мероприятий приведена в приложении N 1 к Программе.

Для решения задачи "Расширение сферы занятости граждан за счет повышения конкурентоспособности на рынке труда" в течение 2013 года программой предусматривается опережающее профессиональное обучение и стажировку работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников). Профессиональная стажировка работников организаций позволит повысить их профессиональную компетентность и мобильность.

Отсутствие у работника документа, удостоверяющего квалификацию, служит препятствием для дальнейшего трудоустройства на вакантные рабочие места, особенно в других субъектах Российской Федерации.

В рамках мероприятия по профессиональной квалификации работников планируется организовать краткосрочные курсы обучения с итоговой аттестацией, по результатам которой будет выдаваться документ, подтверждающий профессиональную квалификацию.

К решению данной задачи также относится стажировка выпускников образовательных учреждений. В рамках данного мероприятия предусматривается временное трудоустройство выпускников с целью приобретения практического опыта работы, а также освоения новых технологий, форм и методов организации труда непосредственно на рабочем месте. Основной целью данного мероприятия является закрепление выпускников на рабочем месте с последующим трудоустройством на постоянной основе Перечень организаций, в которых будут реализовываться указанные мероприятия, приведен в приложение N 4, 5, 6, 9 к Программе.

Для решения задачи "Стимулирование создания рабочих мест" в течение 2013 года программой предусматривается реализация комплекса мероприятий, направленных на:

- содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места предусматривают стимулирование работодателей к созданию (оснащению) рабочих мест в целях приема на работу данной категории граждан путем возмещения работодателям затрат на оборудованные рабочие места;

- содействие в трудоустройстве безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах.

Численность участников мероприятий приведена в приложении N 7, 8, 10 к Программе.

Параметры мероприятий настоящей Программы (перечень организаций, численность участников по организациям и муниципальным образованиям, объемы, направления профессионального обучения) могут уточняться в зависимости от экономической ситуации в организациях и муниципальных образованиях.

5. Финансирование мероприятий Программы

Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидий Республике Бурятия, средства республиканского бюджета.

Финансовые затраты на реализацию Программы в 2013 году составят 54255,79 тыс. руб., в том числе:

- из средств из федерального бюджета 51543,00 тыс. руб., что составляет 95% от общего объема затрат;

- из республиканского бюджета 2712,79 тыс. руб., что составляет 5% от общего объема затрат.

Расшифровка объемов финансирования по источникам и направлениям расходования средств приведена в приложениях N 2, 3 к настоящей программе.

Объемы финансирования мероприятий, предоставляемые в виде субсидий из федерального бюджета, за счет средств республиканского бюджета, в зависимости от ситуации на рынке труда республики могут корректироваться.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 в раздел 6 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст раздела в предыдущей редакции

6. Оценка эффективности реализации Программы

В результате реализации Программы будет обеспечена занятость 1422 чел., в том числе за счет:

- опережающего профессионального обучения и стажировки работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) - 227 чел.;

- организации стажировки, в том числе в других субъектах Российской Федерации выпускников учреждений профессионального образования - 694 чел., в том числе 347 выпускников и 347 наставников;

- содействия трудоустройству 111 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места;

- организации профессионального обучения и аттестации ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию - 122 чел.;

- содействия трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в 2009 - 2012 годах - 268 чел..

Реализация Программы позволит стабилизировать безработицу в регионе: коэффициент напряженности на рынке труда по республике в 2013 году не превысит 1,2 в среднегодовом исчислении, уровень зарегистрированной безработицы составит не выше 1,6% в среднегодовом исчислении от численности экономически активного населения.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 в раздел 7 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст раздела в предыдущей редакции

7. Механизм реализации Программы и контроль за ходом ее исполнения

Предлагается следующий механизм реализации Программы.

Правительство Республики Бурятия осуществляет координацию деятельности исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия и контроль за ходом реализации мероприятий Программы.

Уполномоченным органом исполнительной власти, ответственным за реализацию мероприятий Программы, является Республиканское агентство занятости населения (далее - Агентство занятости) и подведомственные ему центры занятости населения районов (городов) Республики Бурятия.

Агентство занятости осуществляет:

- организацию выполнения мероприятий Программы за счет финансирования из федерального и республиканского бюджетов;

- подготовку информации и отчетов о выполнении Программы;

- подготовку предложений по корректировке Программы;

- совершенствование механизма реализации Программы;

- контроль за эффективным и целевым использованием средств, выделяемых на реализацию Программы, своевременным выполнением в полном объеме основных мероприятий Программы.

Агентство, ежемесячно не позднее 10 числа месяца, следующего, за отчетным периодом, представляет в Министерство экономики Республики Бурятии отчет о реализации Программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда.

Соисполнителями мероприятий являются заинтересованные органы местного самоуправления муниципальных районов (городских округов) в Республике Бурятия и работодатели.

Финансовое обеспечение мероприятий Программы, направленных на снижение напряженности на рынке труда, осуществляется в пределах выделенных субсидий из федерального бюджета, перечисленных на счет республиканского бюджета, открытый уполномоченному органу в управлении федерального казначейства, а также за счет бюджетных ассигнований республиканского бюджета.

Главный распорядитель бюджетных средств Агентство занятости перечисляет субсидии получателям бюджетных средств - центрам занятости населения.

Средства на реализацию мероприятий Программы выделяются на основании предложений, разработанных центрами занятости населения республики совместно с органами местного самоуправления городских округов и муниципальных районов в Республике Бурятия, включая перечень организаций, численность участников мероприятий. Полномочия по внесению изменений в перечни организаций - участников дополнительных мероприятий является Агентство занятости.

Реализация задачи "Расширение сферы занятости граждан за счет повышения конкурентоспособности на рынке труда" осуществляется на основании договоров, заключенных между государственным учреждением службы занятости (центрами занятости населения), гражданином, находящимся под риском увольнения, с образовательным учреждением или работодателем. Организация стажировки осуществляется на основании договоров, заключенных между государственным учреждением службы занятости (центрами занятости населения) и работодателем.

Реализация задачи "Стимулирование создания рабочих мест" осуществляется на основании договоров, заключенных между государственным учреждением службы занятости (центром занятости населения) и работодателями, создавшими рабочие места для инвалидов, а также гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, создавшими дополнительные рабочие места для безработных граждан.

Общий контроль за исполнением Программы осуществляет Правительство Республики Бурятия.

Приложение N 1
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Система мероприятий, направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

NN п/п	Наименование задачи, мероприятия	Срок исполнения	Ответственные исполнители
1	2	3	4
Задача 1. Расширение сферы занятости безработных граждан за счет повышения конкурентоспособности на рынке труда
1.1. Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)
1.1.1.	Информирование организаций о возможности организации опережающего профессионального обучении и стажировки для работников организаций	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости
1.1.2.	Разработка методических рекомендаций для Центров занятости населения по организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)	январь 2013 года	Республиканское агентство занятости населения
1.1.3.	Формирование перечня организаций, в которых будет организовываться опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости
1.1.4.	Определение направлений опережающего профессионального обучения и стажировки работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) с учётом профессионально-квалификационной структуры работников и потребности организаций	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости, организации, работодатели
1.1.5.	Заключение договоров на организацию опережающего профессионального обучения и стажировку работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)	в течение года	Центры занятости, учебные заведения, организации (по согласованию)
1.2. Стажировка в том числе в других субъектах Российской Федерации выпускников учреждений профессионального образования
1.2.1.	Оценка численности выпускников высших, средних и начальных профессиональных учебных заведений, выходящих на рынок труда в 2013 г.	III квартал 2012 г.	Министерство образования и науки Республики Бурятия
1.2.2.	Определение численности выпускников и объемов расходов на реализацию мероприятий по организации стажировки выпускников учреждений профессионального образования	декабрь 2012 г.	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости, органы местного самоуправления (по согласованию)
1.2.3.	Формирование перечня предприятий для организации стажировки выпускников учреждений профессионального образования	декабрь 2012 г.	Республиканское агентство занятости населения, Министерство образования и науки Республики Бурятия, Центры занятости, органы местного самоуправления (по согласованию)
1.2.4.	Разработка методических рекомендаций для центров занятости населения по организации стажировки выпускников учреждений профессионального образования	январь 2013 г.	Республиканское агентство занятости населения
1.2.5.	Организация стажировки в том числе в других субъектах Российской Федерации выпускников учреждений профессионального образования в целях приобретения ими опыта работы	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости, органы местного самоуправления (по согласованию), работодатели (по согласованию)
1.3. Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию
1.3.1.	Информирование ищущих работу граждан о возможности профессионального обучения и аттестации для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости, городов и районов (далее центры занятости)
1.3.2.	Разработка методических рекомендаций для Центров занятости по организации профессионального обучения и аттестацию ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	январь 2013 года	Республиканское агентство занятости населения
1.3.3.	Определение объемов и направлений организации профессионального обучения и аттестации, ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости
1.3.4.	Заключение договоров на организацию профессионального обучения и аттестацию ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	в течение года	Центры занятости, учебные заведения, организации
1.3.5.	Проведение мониторинга трудоустройства и закрепления на рабочих местах ищущих работу граждан, прошедших профессиональное обучение и аттестацию	в течение года	Центры занятости, организации (по согласованию)
Задача 2. Стимулирование создания рабочих мест
2.1. Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места
2.1.1.	Формирование перечня предприятий с целью содействия трудоустройству незанятых инвалидов	IV квартал 2012 г.	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости, органы местного самоуправления (по согласованию)
2.1.2.	Разработка методических рекомендаций для центров занятости населения по содействию трудоустройству незанятых инвалидов	январь 2013 г.	Республиканское агентство занятости населения
2.1.3.	Организация работы с работодателями по созданию рабочих мест для безработных и ищущих работу граждан, имеющих инвалидность	в течение года	Республиканское агентство занятости населения Центры занятости, органы местного самоуправления (по согласованию), работодатели (по согласованию)
2.1.4.	Заключение договоров с работодателями по созданию рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов	в течение года	Центры занятости, работодатели (по согласованию)
2.2. Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в 2009 - 2012 годах
2.2.1.	Информирование граждан из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в 2009 - 2012 годах о возможности содействия трудоустройства безработным гражданам на дополнительные рабочие места	в течение года	Республиканское агентство занятости населения, Центры занятости
2.2.2.	Разработка методических рекомендаций для Центров занятости населения по организации содействия трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в 2009 - 2012 годах	январь 2013 года	Республиканское агентство занятости населения
2.2.3.	Проведение экспертных комиссий по рассмотрению бизнес-планов граждан из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия и реализуемых в 2009 - 2012 годах	в течение года	Центры занятости
2.2.4.	Заключение двухсторонних договоров на создание рабочих мест для трудоустройства безработных граждан и выделение субсидий из средств федерального и республиканского бюджетов	в течение года	Центры занятости
2.2.5.	Направления безработных граждан на дополнительные рабочие места с целью трудоустройства	в течение года	Центры занятости
2.2.6.	Проведение мониторинга трудоустройства и закрепления на рабочих местах безработных граждан	в течение года	Центры занятости

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Объем финансирования Программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, на 2013 год

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

NN п/п	Мероприятия	Численность участников, человек	Объем финансирования, тыс. руб.
			Всего	Федеральный бюджет	Республиканский бюджет
1	2	3	4	5	6
1.	Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)	227	2 628,53	2 483,66	144,87
2.	Стажировка в том числе в других субъектах Российской Федерации выпускников учреждений профессионального образования	694	16 764,83	15 914,19	850,64
3.	Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места	111	7 670,00	7 309,21	360,79
4.	Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	122	764,08	676,39	87,69
5.	Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах	268	26 428,35	25 159,55	1 268,80
	Итого по Программе	1422	54 255,79	51 543,00	2 712,79

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Расчет
потребности финансовых средств на организацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

NN п/п	Направление Программы	Расчет (тыс. руб.)
1	2	3
1.	Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)	Si opob = Pi opob х Ni opob + ?(Pi proezd + Pi syt + Pi proj), где:
		Si opob - размер субсидии на мероприятия по профессиональному обучению работников;
		Pi opob - средняя стоимость курса обучения;
		Ni opob - численность участников мероприятия по опережающему обучению;
		Pi proezd - размер возмещения расходов на проезд к месту обучения и обратно;
		Pi syt - размер суточных расходов за время следования к месту обучения и обратно;
		Pi proj - расходы по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности;
		Si opob = 11400 х 227 + (6400 + 0 + 34330) Итого: Si opob= 2628530 рублей
2.	Организация стажировки, в том числе в других субъектах Российской Федерации, выпускников учреждений профессионального образования	Si stvp = (Pi stvp х Ni stvp + Pi nast х Ni nast) х Fi stvp, где:
		Si stvp - размер субсидии;
		Pi stvp - размер возмещения работодателю затрат на заработную плату участников мероприятия;
		Pi nast - размер возмещения работодателю затрат на выплаты за наставничество;
		Ni stvp - численность выпускников образовательных учреждений, участвующих в мероприятии;
		Ni nast - численность наставников, руководящих стажировкой выпускников образовательных учреждений;
		Fi stvp - период участия в мероприятии;
		Pi stvp - (5 205,0 + 20%) х 1,302 и (5 205,0 + 30%) х 1,302;
		Ni stvp - 347 чел.;
		Pi nast - (5 205,0 + 20%) х 1,302 х 0,5 и (5 205,0 + 30%) х 1,302 х 0,5;
		Ni nast - 347 чел.;
		Fi stvp - 3,95 мес.;
		Si stvp = ((5 205,0 + 30%) х 1,302 х 20 + (5 205,0 + 30%) х 1,302 х 0,5 х 20) х 3,95 = 1 043 983,00 руб.;
		Si stvp = ((5 205,0 + 20%) х 1,302 х 327 + (5 205,0 + 20%) х 1,302 х 0,5 х 327) х 3,94117 = 15 720 847,00 руб.
		Итого: 16 764 830,00 рублей
3.	Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места	Si sodinv = (Pi sodinv ob(I) х Ni sodinv(I)) + (Pi sodinv ob(II) х Ni sodinv(II)) + (Pi sodinv ob(III) х Ni sodinv(III)); Si sodinv - размер субсидии на мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов; Pi sodinv ob(I), (II), (III) - размер возмещения работодателю затрат на приобретение оборудования для оснащения рабочего места для инвалидов 1, 2, 3 групп соответственно; Ni sodinv(I), (II), (III) - количество оснащенных оборудованием рабочих мест для инвалидов 1, 2, 3 групп соответственно. Pi sodinv ob(I) инвалиды - 100 000,00 руб.; Pi sodinv ob(II) инвалиды - 72 000,00 руб.; Pi sodinv ob(III) инвалиды - 65 000,00 руб.; Ni sodinv(I) инвалиды - 8 ед.; Ni sodinv(II) инвалиды - 25 ед.; Ni sodinv(III) инвалиды - 78 ед.; Si sodinv = (100 000,00 x 8) + (72 000,00 x 25) + (65 000,00 x 78) = 7 670 000,00 руб.
4.	Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан для получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию	Siat = Piat х Niat, где: Piat - средняя стоимость краткосрочного курса профессионального обучения; Niat - численность направленных на профессиональное обучение граждан в i-м субъекте Российской Федерации; Siat = Piat х Niat = 6262,96 х 122 = 764082 руб.
5.	Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах	Si spred = Pi spred х Ni spred, где: Si spred - размер средств на реализацию дополнительного мероприятия по содействию трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ по снижению напряженности на рынке труда; Pi spred - средний размер финансовой помощи по содействию трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места; Ni spred - численность безработных граждан, трудоустроенных на созданные дополнительные рабочие места;
		Pi spred (в Северо-Байкальском, Муйском, Баунтовском районах и г. Северобайкальск) - 105800 руб.; Pi spred (в остальных муниципальных образованиях) - 97600 руб.; Si spred = 105800 х 30 = 3174000 руб. ; Si spred = 97600 х 238 = 23228800 руб.; Si spred = 26402800 руб. Банковские услуги: 25544 руб. Итого: 26 428 344 руб.
		Всего 54 255,79 тыс. руб., в том числе: из федерального бюджета 51 543,0 тыс. руб., из республиканского бюджета 2 712,79 тыс. руб.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 4
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)*

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

Муниципальное образование	Наименование предприятия	Численность работников, которые будут направлены на профессиональное обучение под потребности рынка труда муниципального образования, человек	Наименование профессии, по которым будет осуществляться профессиональное обучение
г. Улан - Удэ	ОАО "Бурятагропромпроект"	2	бухгалтер
	ОАО "Желдорреммаш"	33	слесарь-электрик
	ОАО "Желдорреммаш"	27	станочник
	ОАО "Желдорреммаш"	15	технологии в сварочном производстве
	ОАО "Желдорреммаш"	20	слесарь-ремонтник
	ОАО "Желдорреммаш"	25	слесарь подвижного состава
	ООО "Ажур Текс"	3	водитель
	ООО "Ажур Текс"	3	1С: Бухгалтерия
	ООО "Ажур Текс"	5	швея
	ИП Артемьева Г.С.	1	менеджер по рекламе
	ИП Артемьева Г.С.	2	ПК+1С: Торговля
	ООО "Евростандарт"	2	водитель погрузчика
	ООО "Инженерно-строительные технологии"	2	водитель погрузчика
	ООО "Инженерно-строительные технологии"	2	водитель категории "Д"
	ООО "Инженерно-строительные технологии"	1	1С: Торговля
	ООО "МастерДент"	1	медицинская сестра
	ООО "Ориент"	1	бухгалтер
	ООО "Перспектива"	1	эколог
	ООО "Стройсервис"	1	1С: Торговля
	ООО "Вояж-авто"	1	водитель категории "С"
	ООО "Инженерно-строительные технологии"	1	специалист по охране труда
	ООО "Мегаполис"	5	обжигальщик
	ООО "Перспектива"	1	водитель категории "В"
	ПО "Наран"	1	внутрифирменные системы организации оплаты труда
	ОАО "Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение"	15	гидравлика
	ОАО "Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение"	10	мотивационный профиль работы в системе бережливого производства
Джидинский	ООО "Геопост"	3	ответственный за тепловое хозяйство
Еравнинский	ГБУЗ Еравнинская ЦРБ	1	медсестра в педиатрии
	ГБУЗ Еравнинская ЦРБ	1	лабораторная диагностика
	ГБУЗ Еравнинская ЦРБ	2	сестринское дело
Заиграевский	ЖКХ "Заиграево"	8	водитель категории "В"
	ЖКХ "Заиграево"	1	машинист фронтального погрузчика
	ОАО "Карьер Доломит"	3	машинист фронтального погрузчика
	Муниципальное бюджетное учреждение "Управление коммунального и дорожного хозяйства"	1	машинист экскаватора
	ОАО "Карьер Доломит"	2	машинист фронтального погрузчика
Закаменский	ГБУЗ Закаменская центральная районная больница	3	медицинская сестра
	Закаменский филиал БУ ветеринарии БРСББЖ	6	ветеринарный санитар
Кяхтинский	ООО "Эмрис"	1	водитель категории "В"
Северо-Байкальский	Путевая машинная станция N 303 п. Кичера ОАО "РЖД"	12	сигналист
Хоринский	ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	1	медицинская сестра дневного стационара
	ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	1	медицинская сестра прививочной
Итого		227

* Численность участников данного мероприятия, перечень профессий (специальностей) и предприятий могут быть скорректированы в зависимости от потребности предприятий (организаций) городов и районов Республики Бурятия.

Приложение N 5
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях
приобретения ими опыта работы

N п/п	ГКУ ЦЗН	Количество выпускников, чел.	Количество наставников, чел.	Общее количество выпускников и наставников, чел.
1	2	3	5	7
1	г. Улан-Удэ	200	200	400
2	г. Гусиноозерск	20	20	40
3	г. Северобайкальск	8	8	16
4	Баргузинский	7	7	14
5	Баунтовский эвенкийский	4	4	8
6	Бичурский	3	3	6
7	Джидинский	7	7	14
8	Еравнинский	5	5	10
9	Заиграевский	7	7	14
10	Закаменский	10	10	20
11	Иволгинский	5	5	10
12	Кабанский	10	10	20
13	Кижингинский	8	8	16
14	Курумканский	8	8	16
15	Кяхтинский	10	10	20
16	Муйский	4	4	8
17	Мухоршибирский	4	4	8
18	Прибайкальский	10	10	20
19	Северо-Байкальский	4	4	8
20	Тарбагатайский	6	6	12
21	Тункинский	2	2	4
22	Окинский	2	2	4
23	Хоринский	3	3	6
	Всего:	347	347	694

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 6
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

ГКУ ЦЗН	Наименование организации	Количество участников	Количество наставников
1	2	3	4
г. Улан-Удэ	НОЧУ ЦСП "ПАТРИОТ"	4	4
	РОО "ЗДЕСЬ И СЕЙЧАС"	3	3
	ООО Бухгалтерское бюро "РАКУРС"	8	8
	ООО "ТЦ СТАМ"	15	15
	ООО "АМЕТА"	3	3
	ООО "ГРИН ПАРК"	1	1
	ООО "Ассоциация программистов Бурятии"	3	3
	"Байкальский фонд местного сообщества"	9	9
	ООО "Первое Коллекторское Агентство"	20	20
	ООО "ВЕРИС"	1	1
	ООО "ТЭК"	2	2
	АНО УЦКТ "Цифровой ветер"	2	2
	ООО "СПУТНИК"	1	1
	ООО УК "УЮТ"	2	2
	ООО "ЮРЭНСО"	17	17
	ООО "ЗАБОТА"	2	2
	ООО "Солнечный"	3	3
	ООО "БЕСТ ПЛЮС"	2	2
	ИП Петрова Г.А.	1	1
	ООО "СОЮЗПРОФИ"	2	2
	ООО "ЭМРИТА"	1	1
	ООО "АЭРА"	1	1
	ООО "ВЕСЬ МИР"	2	2
	ООО "Интерактивная Бурятия"	2	2
	ООО "Арт-финанс"	2	2
	ООО "Дархан-5"	7	7
	ООО "ГеоЛайн"	4	4
	ООО "Центр охраны труда"	2	2
	ООО "Байкалнано"	7	7
	ООО УК "ЖЭУ-2"	4	4
	ООО "ТотолСтрой"	1	1
	ООО "Бурятэкспертиза"	1	1
	ИП Светозарова Е.В.	2	2
	ИП Потапов В.В.	2	2
	ООО "Аудио-Полис"	1	1
	ООО "Компания "Ниппон"	2	2
	ООО "Ифокон"	1	1
	ООО "Графика Принт"	2	2
	ООО "Байкал-Эксперт"	3	3
	ЗАО "Сибирь тур"	3	3
	ООО "Компания "Дар"	1	1
	ООО "ЗОЛТЭ"	1	1
	ИП Кочевласова Н.Н.	1	1
	ООО "Статус"	2	2
	ИП Суранова Л.А.	2	2
	ООО "Байкал Электро"	1	1
	ООО "Билюта"	2	2
	ООО "Аврора"	7	7
	ООО "Иркана"	1	1
	ООО "Байкалсофт"	7	7
	ОАО "ЖЕЛДОРРЕММАШ"	8	8
	ИП Голощапов Р.А.	2	2
	ИП Дамбаев Б.Д.	1	1
	РНПФ "Социальная защита"	5	5
	ООО "Вертикаль"	1	1
	Центр трансфера науки и технологий	1	1
	РОО "Совет молодых ученых"	2	2
	ООО "Северный"	1	1
	ИП Цоктоева О.С.	2	2
	ООО "Бурят-Авиа"	1	1
	Итого	200	200
г. Гусиноозерск	ООО ТА "БлюСкай"	8	8
	ОАО "Угольная компания "Баин-Зурхе"	1	1
	ООО "Дельта"	1	1
	ИП Мордвин Д.С.	3	3
	ИП Могилевская Т.И.	2	2
	ООО "Магнат"	2	2
	ИП Степанов Б.В.	3	3
	Итого	20	20
г. Северобайкальск	ООО "Систем-Сервис"	1	1
	ИП Гайденко О.А.	1	1
	ИП Изюрьева О.В.	4	4
	ООО "Техносервис"	1	1
	ИП Тырина С.В.	1	1
	Итого	8	8
Баргузинского района	ИП Дойникова Н.А.	3	3
	ИП Даниелян В.А.	1	1
	ООО "Комхоз"	1	1
	ИП Будаев Б.Р.	2	2
	Итого	7	7
Баунтовского эвенкийского района	ИП Алексеева Л.А.	1	1
	ИП Ворсин А.В.	1	1
	ООО "Кардинал"	2	2
	Итого	4	4
Бичурского района	ИП Федоров О.И.	1	1
	ООО "Ваш юрист"	1	1
	ООО "Бичурское ЖКХ	1	1
	Итого	3	3
Джидинского района	ИП Кудрявцев Ю.Н.	1	1
	ИП Еременко В.Е.	1	1
	ИП Первушина А.В.	2	2
	Сельскохозяйственный потребительский кредитно-сберегательный кооператив "Фермер"	1	1
	Фонд ПМП Джидинского района	2	2
	Итого	7	7
Еравнинского района	ИП Жамсуева Т.Ц.	1	1
	СПО "Сосново-Озерский Рабкооп"	3	3
	ИП Цыбиков Р.В.	1	1
	Итого	5	5
Заиграевского района	ИП Асеев А.В.	1	1
	ИП Бадмаева Г.Р.	2	2
	ООО "Жилье"	3	3
	ИП Тугаринова Е.В.	1	1
	Итого	7	7
Закаменского района	Некоммерческий фонд поддержки малого предпринимательства	1	1
	ИП Ландина Л.Н.	1	1
	ИП Будаева Э.Ш.	1	1
	ООО "Олзо"	1	1
	ИП Цыденжапова А.С.	2	2
	ООО "Строитель"	1	1
	ООО "Дуршэл"	2	2
	СПК "Улекчин"	1	1
	Итого	10	10
Иволгинского района	ООО "Спектр"	2	2
	ООО "Банзаракцаева Т.Б."	1	1
	ООО "Нива"	1	1
	Районная управляющая организация ЖКХ	1	1
	Итого	5	5
Кабанского района	ИП Ракша А.А.	1	1
	ИП Иванова Н.В.	1	1
	ООО УК "Наш Дом"	1	1
	ООО УО "Перспектива"	2	2
	ООО "Тепломастер"	1	1
	ООО "Ника"	1	1
	ООО "Кабанское РИО"	1	1
	КФХ "Перевалов В.А."	1	1
	ООО "Триумф"	1	1
	Итого	10	10
Кижингинского района	ИП Ганжитов А.Ц.	1	1
	ИП Власов В.В.	1	1
	ИП Сультимова М.Ж.	1	1
	КФХ Сандитова Э.Д.	1	1
	ООО "Гангата"	1	1
	ООО "Коммунальные системы"	1	1
	ООО "Консультант"	1	1
	КХ "Ажалша"	1	1
	Итого	8	8
Курумканского района	ИП Гармаев Д.Б.	1	1
	ООО "Сигнал+"	1	1
	МУП "Земстрой"	1	1
	КФХ "Гармаева С.Г."	1	1
	ИП Солоненко Е.В.	1	1
	ООО "Векторком"	2	2
	ИП Доржиева Л.Ц.	1	1
	Итого	8	8
Кяхтинского района	ИП Лешкова Л.Ю.	2	2
	ИП Сизых И.А.	1	1
	ИП Грабельных А.В.	3	3
	ООО "Бизнес - Центр"	2	2
	КФХ "Янтаева Т.Е."	2	2
	Итого	10	10
Муйского района	ИП Лаптева С.Г.	1	1
	ИП Скоробач Н.М.	1	1
	ООО "Управление Домом"	2	2
	Итого	4	4
Мухоршибирского района	ИП Федорова О.В.	1	1
	ИП Норбоев А.Ц.	1	1
	ИП Поломошнов Д.П.	1	1
	ИП Салбаева А.Н.	1	1
	Итого	4	4
Окинского района	ИП Цыбденов Э.Д.	1	1
	ООО "Одон"	1	1
	Итого	2	2
Прибайкальского района	ООО "Инсайт"	1	1
	Рудник "Черемшанский" ЗАО "Кремний"	1	1
	ИП Патрушев А.П.	3	3
	ИП Ангоредов А.Г.	2	2
	ИП Руднева Д.В.	1	1
	ИП Пешков И.В.	1	1
	ИП Лебедева В.А.	1	1
	Итого	10	10
Северо-Байкальского района	ИП Цыганкова Д.А.	1	1
	ИП Вакарсина	1	1
	ООО "Сто девятый меридиан"	2	2
	Итого	4	4
Тарбагатайского района	ИП Ананикян С.С.	1	1
	ИП Чебунин П.Ф.	1	1
	СПК СК "Русь"	1	1
	ЖКХ "Коммунальщик"	2	2
	ООО "Николаевский карьер"	1	1
	Итого	6	6
Тункинского района	ООО "Улар"	1	1
	ООО "Тункинская строительная компания"	1	1
	Итого	2	2
Хоринского района	ИП Мужик Н.К.	1	1
	ООО "РЭУ"	1	1
	ИП Доржиева Л.А.	1	1
	Итого	3	3
	Всего	347	347

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 7
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

NN п/п	ГКУ ЦЗН	Количество рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, ед.
1	2	3
1.	г. Улан-Удэ	32
2.	г. Гусиноозерск	8
3.	г. Северобайкальск	3
4.	Баргузинский район	3
5.	Баунтовский эвенкийский район	1
6.	Бичурский район	3
7.	Джидинский район	4
8.	Еравнинский район	3
9.	Заиграевский район	9
10.	Закаменский район	6
11.	Иволгинский район	3
12.	Кабанский район	9
13.	Кижингинский район	2
14.	Курумканский район	2
15.	Кяхтинский район	5
16.	Муйский район	1
17.	Мухоршибирский район	2
18.	Прибайкальский район	3
19.	Северо-Байкальский район	3
20.	Тарбагатайский район	2
21.	Тункинский район	3
22.	Окинский район	1
23.	Хоринский район	3
	Итого	111

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 8
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

ГКУ ЦЗН	Наименование предприятия	Количество рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, ед.
1	2	3
г. Улан-Удэ	ООО "Кристал"	5
	ООО "Улан-Удэнское предприятие "Пересвет"	11
	ООО "СТОК"	1
	ООО "Альтернатива"	1
	ООО "ИСТ"	1
	ООО "Строймонтаж"	1
	ОАО "Бурятхлебпром"	1
	ДНТ "Октябрьское"	1
	ИП Шагдуров И.И.	2
	БРООООИ "ИнАвто"	1
	ООО "Медпром"	1
	ООО "Магулан - сервис"	4
	ООО Центр социально-трудовой реабилитации инвалидов "Зориг"	2
	Итого	32
г. Гусиноозерск	Бурятская республиканская организация ВОС	2
	ООО "Магнат"	1
	ИП Доржиева А.Б.	1
	КФХ "Гыденова Н.Г."	1
	КФХ "Цыбиков В.Ч."	1
	ООО "Магулан - сервис"	2
	Итого	8
г. Северобайкальск	ИП Жигжитов А.К.	2
	ИП Лебединцев Н.В.	1
	Итого	3
Баргузинского района	ИП Дойникова Н.А.	1
	ИП Башарова С.А.	1
	КФХ Галсанова Л.Р.	1
	Итого	3
Баунтовского эвенкийского района	ИП Балданов В.Р.	1
	Итого	1
Бичурского района	ИП Афанасьев В.П.	1
	ООО "Бичура"	1
	ЗАО "Билютайское"	1
	Итого	3
Джидинского района	ИП Якимов В.П.	1
	ИП Машеева Л.А.	1
	ИП Волков К.И.	1
	КФХ "Дамбаева Э.А."	1
	Итого	4
Еравнинского района	ИП Антонов Б.П.	1
	ИП Арабжаев Б.Л.	1
	ИП Мирошникова Р.А.	1
	Итого	3
Заиграевского района	ИП Злыгостев И.В.	4
	ИП Солдатов А.А.	1
	ИП Кочетов В.Н.	1
	ИП Базыржапова Б.Ц.	1
	ООО "Жасо-тур"	1
	ООО "Магулан - сервис"	1
	Итого	9
Закаменского района	ИП Будунов В.Г.	1
	ИП Гармаева Н.Д.	1
	ИП Васильева Р.Л.	1
	ИП Найданов В.В.	1
	ИП Дашеев Д.С.	1
	ИП Дамбинов Ю.В.	1
	Итого	6
Иволгинского района	ООО "Сантим"	1
	ООО "Нива"	1
	ООО ЧОО "Ермак"	1
	Итого	3
Кабанского района	ИП Бурлаков Л.Н.	2
	ИП Ильин О.Д.	1
	ИП Бурлакова О.А.	1
	ООО УК "Доверие"	1
	ООО "Карина"	1
	ООО "Тепло-Мастер"	1
	ООО УК "Песпектива"	1
	ООО "Ника"	1
	Итого	9
Кижингинского района	ИП Пордиева А.Б.	1
	СПК "Эдэрмык"	1
	Итого	2
Курумканского района	ИП Очиров Д.Д.	1
	ИП Гомбоева Е.Д.	1
	Итого	2
Кяхтинского района	ИП Сизых И.А.	1
	ИП Тимофеева О.Н.	1
	ИП Гылыпкылов Т.Н.	1
	ИП Амоголунова Е.Д.	1
	ООО "Зоомир"	1
	Итого	5
Муйского района	ИП Колосова Т.Н.	1
	Итого	1
Мухоршибирского района	ИП Мункуева О.А.	2
	Итого	2
Прибайкальского района	ИП Рудакова В.Д.	1
	ИП Пешков И.В.	1
	ООО "Гарант"	1
	Итого	3
Северо-Байкальского района	ИП Каменская Н.С.	2
	ООО "Алания"	1
	Итого	3
Тарбагатайского района	ООО "Магулан - сервис"	1
	ОАО "Транспортное предприятие Тарбагатайского района"	1
	Итого	2
Тункинского района	ИП Пунцыков Э.Д.	1
	ИП Петруева Д.Д.	1
	ИП Янданов И.И.	1
	Итого	3
Окинского района	ИП Сымбелова С.Д.	1
	Итого	1
Хоринского района	ИП Дансаранов Б.Ц.	1
	ИП Мухамедгалеев Н.М.	1
	ИП Доржиева Л.А.	1
	Итого	3
	Всего	111

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 9
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Организация профессионального обучения и аттестации ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию*

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

NN п/п	Наименование профессий (курсов), по которым будет осуществляться профессиональное обучение, аттестация	Численность граждан, которые будут направлены на профессиональное обучение, человек	Количество вакансий по указанным профессиям, заявленных на 01.10.2012, ед.
1	2	3	4
1.	1С: Бухгалтерия	1	15
2.	Водитель категории "С"	2	94
3.	Водитель категории "Е"	1	1
4.	Водитель погрузчика	41	97
5.	Контролер	1	58
6.	Машинист котельной	21	33
7.	Наладчик	2	68
8.	Обмотчик	2	2
9.	Оператор ЭВМ	2	195
10.	Музыкант	1	1
11.	Официант	2	245
12.	Специалист по охране труда	1	2
13.	Парикмахер	2	104
14.	Повар	15	707
15.	Продавец	6	1338
16.	Секретарь - референт	3	57
17.	Слесарь	2	194
18.	Слесарь-сантехник	2	211
19.	Стропальщик	1	62
20.	Токарь	4	103
21.	Электрогазосварщик	1	306
22.	Электромонтер по электрооборудованию	1	292
23.	Электросварщик	8	408
Итого		122	4593

* Численность участников данного мероприятия, перечень профессий (специальностей) могут быть скорректированы в зависимости от потребности предприятий (организаций) городов и районов Республики Бурятия и заявлений граждан.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Бурятия от 12 ноября 2013 г. N 579 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 10
к Программе
дополнительных мероприятий,
направленных на снижение напряженности
на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год

Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, реализуемых в 2009 - 2012 годах*

С изменениями и дополнениями от:

12 ноября 2013 г.

Район, городской округ	Численность безработных граждан, трудоустроенных на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ, чел.	Основные направления деятельности
1	2	3
г. Улан-Удэ	16	производство экспортоориентированной продукции (производство национальных сувениров, пошив национальных костюмов)
		производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		производство и ремонт мебели
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		парикмахерские услуги
		грузоперевозки и другие транспортные услуги
		организация досуга, детские клубы
		деятельность в области права, бухгалтерского учета и аудита
		организация общественного питания
		производство строительных материалов
		оказание образовательных услуг
		предоставление социальных услуг
		оказание медицинских услуг
		услуги по пошиву и ремонту одежды
Селенгинский	22	производство национальных сувениров, пошив национальных костюмов
		предоставление услуг парикмахерской и салонов красоты
		обработка древесины, производство изделий из дерева, производство мебели, производство сборных деревянных строений
		производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		изготовление столярных изделий
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		транспортные услуги и ремонт транспортных средств
		организация досуга, детские клубы
		строительные и отделочные работы
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
г. Северобайкальск	11	тепличное хозяйство, овощеводство
		обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		туризм
		жилищно-коммунальное хозяйство
		грузоперевозки и другие транспортные услуги
		строительство коттеджей, срубов
		парикмахерские услуги
		техническое обслуживание и ремонт компьютерной техники
Баргузинский	15	производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		изготовление сувениров, туристические услуги
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		техническое обслуживание и ремонт компьютерной техники
		пассажирские перевозки
		парикмахерские услуги
Баунтовский эвенкийский	3	производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		производство пластмассовых изделий, используемых в строительстве
		переработка древесины
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		добыча руд и песков драгоценных металлов
		транспортные услуги и ремонт транспортных средств
		производство хлеба и мучных кондитерских изделий
		парикмахерские услуги
		производство национальных сувениров, пошив национальных костюмов
Бичурский	10	производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		обработка древесины и производство изделий из дерева
		производство хлеба и мучных кондитерских изделий
		техническое обслуживание автомобилей
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		строительные услуги
		общественное питание
		производство и переработка сельхозпродукции
Джидинский	10	производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		предоставление услуг парикмахерской и салонов красоты
		грузоперевозки, транспортные услуги
		производство деревянных строительных конструкций и столярных изделий
		общественное питание и торговля
Еравнинский	6	производство и переработка сельхозпродукции (тепличное хозяйство, разведение КРС, кроликов, свиноводство, овощеводство)
		грузоперевозки, транспортные услуги
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		строительные услуги
		образовательные услуги
Заиграевский	20	производство и переработка сельхозпродукции
		обработка древесины и производство изделий из дерева, производство мебели, пластмассовых изделий, используемых в строительстве, производство сборных деревянных строений
		электротехнические услуги, кровельные работы
		туристическое агентство
		транспортные услуги и ремонт транспортных средств
		строительные услуги
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		сбор и переработка твердых бытовых отходов
		розничная торговля
Закаменский	13	свиноводство, овощеводство, разведение КРС
		обработка древесины, производство изделий из дерева, производство мебели
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание ритуальных услуг
		пассажирские перевозки
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		строительные услуги, распиловка и строгание древесины
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
Иволгинский	12	обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		общественное питание и торговля
Кабанский	15	разведение сельскохозяйственных животных
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание населению строительных и ремонтных работ
		грузоперевозки и другие транспортные услуги
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		столярные и плотницкие работы
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		сбор и переработка дикоросов (ягод и орех)
Кижингинский	10	оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		прочая зрелищно-развлекательная деятельность, образовательные услуги
		пассажирские перевозки и другие транспортные услуги
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания, производство обуви
		производство деревянных строительных конструкций и столярных изделий
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		производство прочей одежды и аксессуаров
Курумканский	20	производство прочих текстильных изделий
		грузоперевозки и другие транспортные услуги
		строительные услуги
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		деревообработка
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		ведение домашнего хозяйства
Кяхтинский	10	производство сборных деревянных строений
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		туристическое агентство
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		автосервис
		общественное питание и торговля
		обработка древесины
		производство и переработка сельхозпродукции
		производство хлеба и мучных кондитерских изделий
Муйский	7	обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		пассажирские перевозки
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
Мухоршибирский	6	ремонт обуви
		производство мебели
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		грузоперевозки
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		организация досуга, детские клубы
Прибайкальский	14	сбор и переработка дикоросов (кедровый орех)
		обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		туристическое агентство
		общественное питание и торговля
		строительные услуги
		производство и переработка сельхозпродукции
Северо-Байкальский	9	сбор и переработка дикоросов (ягод)
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		прочая деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий
		транспортные услуги и ремонт транспортных средств
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		производство хлеба и мучных кондитерских изделий
Тарбагатайский	15	сбор и переработка дикоросов (ягод)
		производство сборных деревянных строений, окон
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		транспортные услуги и ремонт транспортных средств
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		пошив и ремонт одежды
Тункинский	4	сбор и переработка дикоросов (ягод)
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
Окинский	10	обработка древесины и производство изделий из дерева
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		общественное питание и торговля
		производство и переработка сельхозпродукции
		образовательные услуги
Хоринский	10	разведение сельскохозяйственных животных
		оказание услуг населению по благоустройству, ремонту, наружной и внутренней отделке жилья
		общественное питание и торговля
		оказание услуг в сфере бытового обслуживания
		грузоперевозки
		лесозаготовки
		производство пиломатериалов
		производство и переработка сельхозпродукции
		образовательные услуги
Итого	268

* Численность безработных граждан, трудоустроенных на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, виды деятельности могут быть скорректированы в зависимости от потребности рынка труда городов и районов республики.