Постановление Администрации г. Улан-Удэ Республики Бурятия от 21 января 2016 г. N 11 "О внесении изменений в постановление Администрации г. Улан-Удэ от 29.12.2010 N 589 "Об отраслевой системе оплаты труда работников Управления по чрезвычайным ситуациям города Улан-Удэ" (документ утратил силу)

Администрации г. Улан-Удэ Республики Бурятия от 21 января 2016 г. N 11
"О внесении изменений в постановление Администрации г. Улан-Удэ от 29.12.2010 N 589 "Об отраслевой системе оплаты труда работников Управления по чрезвычайным ситуациям города Улан-Удэ"

В связи с привидением в соответствие с действующим законодательством постановляю:

1. Внести в постановление Администрации г. Улан-Удэ от 29.12.2010 N 589 "Об отраслевой системе оплаты труда работников Управления по чрезвычайным ситуациям города Улан-Удэ" следующие изменения:

1.1. В наименовании постановления, пункте 1 слова "отраслевой системе оплаты" заменить словами "оплате".

1.2. В п. 2.1. слова "в соответствии с утвержденной отраслевой системой оплаты труда" исключить.

1.3. В Положении:

1.3.1. В наименовании Положения, абзаце первом Положения слова "отраслевой системе оплаты" заменить словами "оплате".

1.3.2. Пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Система оплаты труда в Управлении по чрезвычайным ситуациям г. Улан-Удэ (далее - Управление) устанавливается в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации законами Республики Бурятия, иными, нормативными правовыми актами Республики Бурятия, муниципальными правовыми актами, коллективным договором, локальными нормативными актами, а также настоящим Положением и включает в себя размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

Система оплаты труда работников устанавливается с учетом:

а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;

б) единого квалификационного справочника должностей руководителей специалистов и служащих;

в) государственных гарантий по оплате труда;

г) рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

д) мнения представительного органа работников.".

1.4. В Приложении 2:

1.4.1. Пунктах 2, 5 слова "тяжелых работах," и "и иными особыми) исключить.

1.4.2. Пункт 4 изложить в новой редакции: "4. Выплаты компенсационного характера устанавливаются к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы работников по соответствующим профессиональным квалификационным группам в процентах, если иное не предусмотрено действующим законодательством, в пределах фонда оплаты труда, согласно Приложению N 2 и настоящему Положению.".

1.4.3. Пункт 5.2 изложить в следующей редакции: "5.2. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливаются в соответствии со ст. 147 Трудового кодекса РФ. Конкретные размеры выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливаются по результатам проведения специальной оценки условий труда с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 Трудового кодекса РФ.".

1.4.4. Пункт 5.2.1 признать утратившим силу.

1.5. В Приложении 3:

1.5.1. Абзац первый изложить в следующий редакции: "Выплаты стимулирующего характера работникам Управления и его структурных подразделений (далее - работники) устанавливаются коллективным договором, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и настоящим положением.".

1.5.2. В пункте 2 и 3 слова "и обеспечения общественной безопасности" исключить.

И.о. руководителя Администрации г. Улан-Удэ

О.Г. Екимовский