Статья 14. Поощрения и награждения за государственную гражданскую службу Республики Бурятия

Информация об изменениях:

Законом Республики Бурятия от 14 мая 2007 г. N 2191-III статья 14 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 14. Поощрения и награждения за государственную гражданскую службу Республики Бурятия

1. За безупречную и эффективную гражданскую службу применяются следующие виды поощрения и награждения:

1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;

2) награждение почетной грамотой государственного органа Республики Бурятия с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;

3) иные виды поощрения и награждения государственного органа Республики Бурятия;

4) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет.

2. К государственным гражданским служащим Республики Бурятия за безупречную и эффективную гражданскую службу могут быть также применены иные виды поощрения и награждения, установленные федеральным законодательством.

3. Решение о поощрении или награждении государственного гражданского служащего Республики Бурятия принимается представителем нанимателя.

4. Выплата государственному гражданскому служащему Республики Бурятия единовременного поощрения в соответствии с пунктами 1 - 3 части 1 настоящей статьи производится в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя в пределах установленного фонда оплаты труда государственных гражданских служащих Республики Бурятия.

Выплата государственному гражданскому служащему Республики Бурятия единовременного поощрения в соответствии с пунктом 4 части 1 настоящей статьи производится в размере одного денежного содержания за каждые полтора года государственной гражданской службы, но не более шести денежных содержаний, в пределах средств, предусмотренных на содержание государственного органа Республики Бурятия.

5. Решения о поощрении или награждении оформляются правовым актом государственного органа Республики Бурятия. Соответствующая запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело государственного гражданского служащего Республики Бурятия.