Раздел V. Охрана труда и окружающей среды

Раздел V. Охрана труда и окружающей среды

Совместные обязательства сторон:

5.1. Обеспечивать реализацию основных направлений государственной политики в области охраны труда, признавая приоритетными направлениями своей деятельности сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

5.2. Содействовать развитию системы управления профессиональными рисками в организациях, действующих на территории Республики Бурятия.

5.3. Взаимодействовать с федеральными органами государственного надзора и контроля по вопросам соблюдения трудового законодательства в организациях, осуществляющих деятельность на территории Республики Бурятия.

5.4. Стороны определили в сфере охраны труда и выполнения требований экологической безопасности приоритетными следующие направления:

- соблюдение в организациях республики федерального и республиканского законодательства об охране труда и окружающей среды с выделением собственных средств на создание безопасных условий труда и экологической безопасности;

- обучение руководителей, специалистов и рабочих кадров организаций по вопросам охраны труда, окружающей среды и экологической безопасности;

- разработка и принятие мер по формированию системы управления охраной труда, промышленной безопасностью, охраной окружающей среды и экологической безопасностью, переход к экономическому механизму, побуждающему работодателей создавать и поддерживать безопасные условия и охрану труда, снижать профессиональные риски, обеспечивать состояние окружающей среды в соответствии с действующими стандартами и требованиями;

- повышение эффективности государственного и общественного контроля за состоянием охраны труда и охраной окружающей среды.

Обязательства Правительства:

5.5. Осуществлять государственную политику в области охраны труда на территории Республики Бурятия в соответствии с системой государственного управления охраной труда.

5.6. Подготавливать предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы по вопросам охраны труда.

5.7. Ежегодно проводить мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях республики.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

5.9. Проводить государственную экспертизу условий труда, качества проведения специальной оценки условий труда, правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда, фактических условий труда работников, в т.ч. в период непосредственно предшествующий несчастному случаю на производстве.

5.10. В целях реализации трудового законодательства предусматривать выделение необходимых финансовых средств бюджетным организациям республиканского подчинения на обязательные мероприятия по охране труда.

5.11. Участвовать в реализации федеральных целевых программ в сфере охраны труда и разработке нормативных правовых актов в пределах полномочий в соответствии с действующим законодательством.

5.12. Содействовать организации мероприятий по улучшению условий и охраны труда в муниципальных образованиях и разработке корпоративных программ организаций республики.

5.13. Организовывать проведение совещаний, семинаров, смотров-конкурсов по охране труда, "Дней охраны труда" с целью пропаганды создания безопасных условий труда в организациях, осуществляющих деятельность на территории Республики Бурятия.

5.14. Участвовать в обеспечении населения достоверной информацией о состоянии окружающей среды на территории Республики Бурятия, формировании экологической культуры, организации и развитии экологического образования в Республике Бурятия.

5.15. Принимать нормативные правовые акты в сфере обеспечения экологической безопасности в республике с учетом мнения профсоюзов и союзов работодателей.

Обязательства работодателей:

5.16. Обеспечивать финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг) (ст. 226 Трудового кодекса Российской Федерации). Также, при финансовых возможностях, направлять на финансирование указанных мероприятий дополнительные средства.

5.17. Проводить специальную оценку условий труда и обеспечивать реализацию мероприятий, разработанных по ее результатам и направленных на приведение условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, уделяя особое внимание техническому перевооружению и модернизации производства.

5.18. Обеспечить внедрение в организации ГОСТ 12.0.230-2007 "Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования".

5.19. Обеспечивать условия для осуществления государственного и общественного контроля за соблюдением законодательных и других нормативных актов по труду.

5.20. Организовывать обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда руководителей, специалистов и работников организаций Республики Бурятия, в том числе, органов исполнительной государственной власти.

5.21. Информировать работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, о полагающихся им компенсациях и льготах за тяжелую работу и работу с вредными и опасными условиями труда и средствах индивидуальной защиты.

5.22. Обеспечивать внедрение, функционирование и последовательное совершенствование системы управления охраной труда, в том числе предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

5.23. Сосредоточить свои усилия по принятию мер, обеспечивающих сохранение здоровья и безопасность на рабочих местах, направленных на минимизацию воздействия неблагоприятных производственных факторов на здоровье работников, предупреждение профессиональных заболеваний.

5.24. Проводить мероприятия по технологическому усовершенствованию производства, проведению анализа оснащенности и эффективности использования средств индивидуальной защиты.

5.25. Улучшать качество медицинской помощи работающим путем проведения углубленных предварительных и периодических медицинских осмотров с целью выявления ранних признаков профессиональных болезней и своевременного выведения работающих из вредных производственных условий.

5.26. Проводить профилактическое лечение всех работающих в группе риска по развитию профессиональных заболеваний.

5.27. Полноценно использовать возможности санаториев-профилакториев для проведения восстановительного лечения диспансерных больных, пациентов группы риска.

Обязательства профсоюзов:

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

5.23. Обеспечивать включение в коллективные договоры, соглашения мероприятий, улучшающих условия труда работающих, предусматривающих предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также предоставление льгот и компенсаций работникам, работающим в неблагоприятных условиях.

5.24. Защищать интересы работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и получивших профессиональные заболевания.

5.25. Избирать в каждой организации уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда. Организовывать совместно с работодателями обучение уполномоченных (доверенных) лиц профсоюзов по охране труда.

5.26. Принимать участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в рассмотрении трудовых споров в связи с нарушениями трудового законодательства Российской Федерации.

5.27. Участвовать в создании и деятельности комитетов (комиссий) по охране труда в организациях.

5.28. Взаимодействовать с государственными органами контроля и надзора за соблюдением требований охраны труда и органами исполнительной власти в осуществлении контроля за условиями труда и правильностью предоставления компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда.

5.29. Проводить независимую экспертизу условий труда и обеспечения безопасности работников организаций.

5.30. Предъявлять требования к работодателю о приостановке работ в случае непосредственной угрозы жизни и здоровью работников.

5.31. Осуществлять выдачу работодателям обязательных к рассмотрению представлений об устранении выявленных нарушений условий коллективного договора в сфере охраны труда.