Приказ Федерального архивного агентства от 10 марта 2009 г. N 13 "О выплатах стимулирующего характера руководителям подведомственных Федеральному архивному агентству федеральных бюджетных учреждений, перешедших на новую систему оплаты труда" (утратил силу)

Приложение N 1. Положение о выплатах стимулирующего характера директорам подведомственных Федеральному архивному агентству Всероссийского научно-исследовательского института делопроизводства и архивного дела и Объединения по эксплуатации и техническому обслуживанию федеральных архивов

Приказ Федерального архивного агентства от 10 марта 2009 г. N 13
"О выплатах стимулирующего характера руководителям подведомственных Федеральному архивному агентству федеральных бюджетных учреждений, перешедших на новую систему оплаты труда"

В соответствии с Положением об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 05.08.2008 N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852, N 40, ст. 4544), приказываю:

1. Утвердить Положение о выплатах стимулирующего характера директорам подведомственных Федеральному архивному агентству Всероссийского научно-исследовательского института делопроизводства и архивного дела и Объединения по эксплуатации и техническому обслуживанию федеральных архивов (Приложение N 1).

2. Считать утратившим силу пункт 3.4 Положения о премировании по результатам работы директоров учреждений непосредственного подчинения Росархиву, утвержденного приказом Росархива от 28.05.2007 N 26*.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Руководителя Росархива А.Н. Артизова.

Руководитель Росархива

В. Козлов

_____________________________

* Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19.06.2007, регистрационный N 9670.

Зарегистрировано в Минюсте РФ 27 мая 2009 г.

Регистрационный N 14009

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Определяются порядок и условия выплаты ежеквартальных премий директорам подведомственных Росархиву Всероссийского научно-исследовательского института делопроизводства и архивного дела и Объединения по эксплуатации и техническому обслуживанию федеральных архивов. Эти учреждения перешли на новую систему оплаты труда работников бюджетной сферы.

Премирование производится по результатам оценки итогов работы учреждения за квартал. При этом учитываются выполнение целевых показателей эффективности деятельности, личный вклад руководителя в осуществление основных задач и функций, определенных уставом учреждения, а также выполнение трудовых обязанностей. Установлены критерии оценки эффективности работы директоров учреждений.

Учреждение до 5-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, должно направить в Росархив информацию для оценки деятельности учреждения. Размеры премий утверждаются приказом Росархива. Их выплаты осуществляются за счет бюджетных ассигнований, централизуемых Росархивом для этих целей, в размере до 5% от лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на оплату труда работников соответствующих учреждений (в соответствии с новой системой оплаты труда).

Признаны утратившими силу отдельные нормы Положения о премировании по результатам работы директоров учреждений непосредственного подчинения Росархиву. Речь идет о нормах, которыми предусматривалось, что размер премии (процент от должностного оклада) не может превышать среднее отношение фонда премирования к фонду заработной платы работников данных учреждений в целом.