Приложение N 1. Положение о Совете по кадровой политике при Главе Республики Бурятия

Приложение N 1

Положение
о Совете по кадровой политике при Главе Республики Бурятия
(утв. указом Главы Республики Бурятия от 28 октября 2016 г. N 185)

1. Совет по кадровой политике при Главе Республики Бурятия (далее - Совет) является совещательным органом при Главе Республики Бурятия, образованным в целях эффективного использования кадрового потенциала Республики Бурятия, содействия развитию системы государственной гражданской службы Республики Бурятия и муниципальной службы в Республике Бурятия (далее - государственная и муниципальная служба), а также реализации единой кадровой политики в Республике Бурятия в системе государственного и муниципального управления.

2. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством, Конституцией Республики Бурятия, законодательством Республики Бурятия, а также настоящим Положением.

3. Совет организует свою деятельность во взаимодействии с федеральными органами государственной власти и органами государственной власти Республики Бурятия, органами местного самоуправления в Республике Бурятия, организациями и общественными объединениями.

4. Основными задачами Совета являются:

- подготовка предложений по совершенствованию кадровой политики Республики Бурятия, организации и прохождения государственной и муниципальной службы;

- подготовка предложений Главе Республики Бурятия по совершенствованию федерального законодательства и законодательства Республики Бурятия о государственной и муниципальной службе;

- мониторинг реализации кадровой политики в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия, органах местного самоуправления в Республике Бурятия, а также в подведомственных им учреждениях, подготовка аналитических справок и предложений Главе Республики Бурятия о положении дел в данной области;

- анализ эффективности организации профессиональной переподготовки, повышения квалификации государственных гражданских и муниципальных служащих в Республике Бурятия;

- подготовка предложений по повышению престижа государственной и муниципальной службы в Республике Бурятия, подготовка предложений по проведению оценки профессиональной деятельности лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, государственных гражданских служащих Республики Бурятия, замещающих должности государственной службы категории "руководители" высшей группы должностей;

- подготовка предложений об организации и проведении республиканских семинаров, совещаний, конференций по наиболее актуальным проблемам развития государственной и муниципальной службы, развития и управления кадрового потенциала государственной и муниципальной службы, по вопросам обобщения и распространения современного отечественного и зарубежного передового опыта подготовки специалистов в сферах государственного и муниципального управления;

- рассмотрение по поручению Главы Республики Бурятия иных вопросов, относящихся к компетенции Совета.

5. В целях реализации указанных задач Совет выполняет следующие функции:

- рассматривает проекты нормативных правовых актов Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия по вопросам организации и прохождения государственной гражданской и муниципальной службы в Республике Бурятия;

- рассматривает и анализирует состояние кадровой работы в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия и органах местного самоуправления в Республике Бурятия, изучает и распространяет положительный опыт;

- рассматривает проект государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации государственных гражданских служащих Республики Бурятия, а также лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия, на очередной финансовый год;

- разрабатывает рекомендации и предложения по совершенствованию системы подготовки кадров для органов государственной власти и органов местного самоуправления;

- заслушивает отчет о реализации исполнительными органами государственной власти Республики Бурятия государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации государственных гражданских служащих Республики Бурятия, а также лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия;

- заслушивает информацию исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия и органов местного самоуправления в Республике Бурятия по выполнению законодательства по вопросам государственной гражданской службы и муниципальной службы;

- содействует Главе Республики Бурятия и Правительству Республики Бурятия в реализации их полномочий по кадровым вопросам в системе государственного и муниципального управления;

- рассматривает вопросы, связанные с формированием и развитием кадрового потенциала Республики Бурятия в системе государственного и муниципального управления;

- выполняет иные функции в соответствии с возложенными на Совет задачами.

6. Совет имеет право:

- заслушивать на заседаниях руководителей (представителей) исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия, органов местного самоуправления в Республике Бурятия, организаций и общественных объединений;

- заслушивать на заседаниях руководителей образовательных организаций, участвующих в реализации государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации государственных гражданских служащих Республики Бурятия, а также лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия;

- запрашивать информацию от исполнительных органов государствен