Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 1
Главы администрации г. Ельца
от 9 декабря 1999 г. N 1071
Мероприятия
по выполнению постановления Главы администрации Липецкой области
от 19 октября 1999 г. N 158 "О реализации постановления
Правительства РФ от 22 июня 1999 г. N 659 "О мерах по поддержанию
занятости населения на 2000 г."
N пп |
Наименование мероприятия | Источник финансирования |
Срок исполнения |
Исполнители |
1. | Принять и реализовать решение по квотированию рабочих мест в муниципальных предприятиях города для инвалидов, молодежи и других лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы |
I кв-л 2000 года |
Администрация города, Центр занятости населения |
|
2. | Принять и реализовать решение, обеспечивающее поступление в службу занятости полной и достоверной информации о вакансиях и вновь вводимых рабочих мест на предприятиях города |
I кв-л 2000 года |
Комитет по экономике, Центр занятости населения |
|
3. | Разработать городскую программу развития объемов и видов общественных работ, обеспечив приоритет по их созданию для благоустройства и озеленения города |
Средства Центра занятости населения, работодателей |
I кв-л 2000 года |
Администрация города, Центр занятости населения, работодатели |
4. | Организовать резерв рабочих мест постоянного и временного характера для содействия занятости лиц, освобожденных из мест лишения свободы, с учетом увеличения спроса на рабочие места со стороны этой категории граждан в связи с объявлением амнистии |
в течение года |
Муниципальные предприятия, Центр занятости населения |
|
5. | Расширить поддержку занятости инвалидов с использованием частичной компенсации расходов работодателей по оплате труда инвалидов за счет средств фонда занятости населения |
Средства фонда занятости, работодателей |
в течение года |
Центр занятости населения, работодатели |
6. | Совершенствовать совместную работу службы занятости и бюро МЭС по подготовке и выдаче инвалидов заключений о трудовых рекомендациях, рекомендуемом характере и условиях труда и их реализации в условиях современного рынка труда |
Постоянно | в течение года |
Бюро МЭС, Центр занятости населения, работодатели |
7. | Организовать профобучение безработной молодежи, испытывающей сложности в трудоустройстве, в соответствии с профессиональными склонностями, спросом и предложениями на рынке труда |
Средства фонда занятости |
в течение года |
Центр занятости населения, образовательные учреждения |
8. | Обеспечить временную занятость выпускников учебных заведений города по программе "Молодежная практика" на предприятиях города |
Средства фонда занятости, работодателей |
в течение года |
Центр занятости населения, работодатели, образовательные учреждения |
9. | Оказывать на конкурсной основе методическую, консультационную и финансовую помощь безработным гражданам, желающим и способным организовать собственное дело |
Средства фонда занятости, безработных граждан |
в течение года |
Центр занятости населения, администрация города |
10. | Обучить основам предпринимательской деятельности и профессиям с помощью которых возможно обеспечить самостоятельную занятость безработных граждан, изъявивших желание заняться предпринимательской деятельностью и прошедших профессиональный отбор |
Средства фонда занятости |
в течение года |
Центр занятости населения, учебные заведения |
11. | Организовать работу по созданию для слабо защищенной категории населения новых рабочих мест |
Средства работодателей, Центра занятости населения |
в течение года |
Работодатели, Центр занятости населения, |
Директор городского Центра занятости |
В.Н. Воронин |
<< Назад |
||
Содержание Постановление Главы администрации г. Ельца Липецкой области от 9 декабря 1999 г. N 1071 "О реализации постановления Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.