Часть 2

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 27 декабря 2017 г. - Закон Липецкой области от 25 декабря 2017 г. N 153-ОЗ

См. предыдущую редакцию

2. Размер премии государственным служащим определяется на основании показателей и критериев эффективности деятельности государственных служащих, установленных представителем нанимателя государственного органа области, исполнительного органа государственной власти области, представителем нанимателя или иным уполномоченным лицом органа государственной власти области.

Основаниями для понижения размера и лишения премии являются:

а) несоблюдение установленных сроков выполнения поручений или положений должностного регламента, некачественное их выполнение без уважительных причин;

б) низкая результативность работы;

в) ненадлежащее качество работы с документами и поручениями руководителей;

г) нарушение служебной дисциплины.