Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 2
к Порядку
предоставления грантов
в форме субсидий
муниципальным бюджетным
и автономным
общеобразовательным
организациям на увеличение
стимулирующей части фонда
оплаты труда работников
муниципальных
общеобразовательных
организаций за достижение
наилучших показателей
качества образования в рамках
подпрограммы "Ресурсное
обеспечение развития
образования Липецкой
области" государственной
программы "Развитие
образования Липецкой области"
в 2015 году
Отчет
о целевом расходовании грантов на увеличение
стимулирующей части фонда оплаты труда работников
муниципальных бюджетных и автономных общеобразовательных
организаций за достижение наилучших показателей качества
образования в рамках подпрограммы "Ресурсное обеспечение
развития образования Липецкой области" государственной программы
"Развитие образования Липецкой области" в 2015 году
Таблица 7
Размер гранта, выделенного общеобразовательной организации на увеличение стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных организаций за достижение наилучших показателей качества образования в 2015 году, тыс. руб. |
Размер гранта, израсходованного общеобразовательной организацией на увеличение стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных организаций за достижение наилучших показателей качества образования на конец отчетного периода, тыс. руб. |
Остаток гранта на конец отчетного периода (руб.) |
Количество работников общеобразовательной организации, получивших грант за достижение наилучших показателей качества образования за отчетный период |
|
|
|
|
Руководитель
общеобразовательной организации ________________/ _____________________ /
(подпись) (расшифровка подписи)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.