Приказ Управления здравоохранения Липецкой области от 22 апреля 2015 г. N 439 "О внесении изменений в приказ управления здравоохранения Липецкой области от 13 декабря 2013 года N 1355 "Об организации работы по оценке выполнения показателей эффективности деятельности подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений и их руководителей"

По результатам проведенного мониторинга нормативных правовых актов Липецкой области, приказываю:

1. Внести в приказ управления здравоохранения Липецкой области от 13 декабря 2013 года N 1355 "Об организации работы по оценке выполнения показателей эффективности деятельности подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений и их руководителей" следующие изменения:

1) наименование приказа дополнить словами ", а также определению размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений";

2) пункт 1 приказа дополнить словами ", и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений";

3) приложение к приказу изложить в следующей редакции:

"Приложение
к приказу
управления здравоохранения
Липецкой области
"Об организации работы
по оценке выполнения
показателей эффективности
деятельности подведомственных
управлению здравоохранения
Липецкой области областных
государственных учреждений
и их руководителей,
а также определению размера
премий руководителей
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой области
областных государственных учреждений

Порядок
предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений

1. Порядок предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений (далее - Порядок), разработан в целях организации работы по оценке выполнения показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и их руководителей (далее, соответственно, показатели эффективности деятельности, учреждения), и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений.

2. В целях определения размера премии по итогам за год отчеты о выполнении показателей эффективности деятельности учреждений представляются в управление здравоохранения Липецкой области в электронном виде и на бумажном носителе по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку, ежегодно не позднее января.

К отчету прилагается пояснительная записка, которая в обязательном порядке должна содержать сведения о причинах, повлиявших на снижение (увеличение) выполнения показателей эффективности деятельности учреждения.

3. Отчеты подлежат обязательной регистрации в книге регистрации отчетов в течение двух рабочих дней с момента их поступления.

Регистрация отчетов, направление их в отделы, контроль за последовательностью и соблюдением сроков рассмотрения отчетов отделами управления здравоохранения Липецкой области (далее - отделы) возлагается на делопроизводителя управления здравоохранения Липецкой области.

4. Рассмотрение и согласование отчетов отделами, в пределах их компетенции, осуществляется в срок не позднее одного рабочего со дня поступления отчета в отдел, в порядке и последовательности, установленной пунктами 5, 6 и 7 настоящего Порядка.

5. Рассмотрение и согласование отчетов отделами осуществляется в следующей последовательности:

отделом программно-целевого планирования развития здравоохранения;

отделом кадров;

отделом организации медицинской помощи взрослому населению;

отделом организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения;

отделом лекарственного обеспечения;

отделом лицензирования, контроля качества и безопасности медицинской деятельности;

финансово-экономическом отделом.

6. В целях определения размера премии по итогам работы за квартал и полугодие отделами: кадров; бухгалтерского учета и отчетности; мобилизационной подготовки и защиты государственной тайны; лицензирования, контроля качества и безопасности медицинской деятельности; организации медицинской помощи взрослому населению; организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения; контрольно-ревизионным, представляется информация о наличии оснований для невыплаты премии или ее снижения ее размера, предусмотренных пунктом 2 приложения 2 к постановлению администрации Липецкой области от 30 октября 2008 года N 297 "О компенсационных и стимулирующих выплатах руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам областных государственных учреждений".

7. Согласованные отчеты по итогам работы за год представляются в финансово-экономический отдел не позднее 30 января.

Информация о наличии оснований для невыплаты премии или снижения ее размера (в случае определения размера премии по итогам работы за квартал и полугодие) представляется в финансово-экономический отдел не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом.

8. Финансово-экономический отдел в течение 10 рабочих дней после получения согласованных отчетов по итогам работы за год и информации о наличии оснований для невыплаты премии или снижения ее размера по итогам работы за квартал и полугодие обобщает представленные в них данные и направляет их на заседание Комиссии по оценке выполнения областными государственными учреждениями, подведомственными управлению здравоохранения Липецкой области, и их руководителей, показателей эффективности деятельности и премированию их руководителей (далее - Комиссия), персональный состав и положение о которой установлены Приложениями 2 и 3 к настоящему Порядку.";

4) приложение 1 к Порядку предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений изложить в следующей редакции:

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

"Приложение 1
к Порядку
предоставления, рассмотрения
и оценки отчетов о выполнении
показателей эффективности
деятельности областных
государственных учреждений,
подведомственных управлению здравоохранения
Липецкой области, и определения размера
премий руководителей подведомственных
управлению здравоохранения
Липецкой области областных
государственных учреждений

                           Отчет

       о выполнении показателей эффективности деятельности

       ___________________________________________________

         (наименование учреждения, подведомственного

         управлению здравоохранения Липецкой области)

                       за 20 __ год

N п/п	Наименование показателя эффективности	Достижение показателя эффективности		Оценка		Дата, Ф.И.О. и подпись лица, осуществившего рассмотрение показателя	Примечание
		плановое значение	фактическое достижение	максимальное количество баллов	фактическое количество баллов

Дата представления отчета _______________________________________________

Руководитель __________________ _________________________________________

                 (подпись)                     (Ф.И.О.)

Дата направления отчета финансово-экономическим отделом на Комиссию _____

Начальник финансово-экономического отдела _________ _____________________

                                          (подпись)     (Ф.И.О.)";

5) в приложении 2 к Порядку предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений:

слова "Селищева Людмила Семеновна - и.о. директора территориального фонда обязательного медицинского страхования Липецкой области (по согласованию)" заменить словами "Мочалов Дмитрий Владимирович - директор территориального фонда обязательного медицинского страхования Липецкой области (по согласованию)";

слова "отдела по организации" заменить словами "отдела организации";

слова "и.о. начальника" заменить словами "начальник";

слова "Мальцева Татьяна Григорьевна - главный консультант отдела организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения управления здравоохранения области" заменить словами "Соломенцева Людмила Михайловна - начальник отдела организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения управления здравоохранения Липецкой области";

дополнить пунктом следующего содержания:

"Евдокимов Андрей Юрьевич - консультант правового управления администрации Липецкой области (по согласованию)";

6) в приложении 3 к Порядку предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений:

а) слова

"Приложение 3
к Порядку
предоставления, рассмотрения
и оценки отчетов о выполнении
показателей эффективности
деятельности областных
государственных учреждений,
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой области"

заменить словами

"Приложение 3
к Порядку
предоставления, рассмотрения
и оценки отчетов о выполнении
показателей эффективности
деятельности областных
государственных учреждений,
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой области,
и определения размера премий
руководителям подведомственных
управлению здравоохранения
Липецкой области областных
государственных учреждений";

б) пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Основной задачей Комиссии является оценка эффективности деятельности учреждений и их руководителей на основе выполнения показателей эффективности деятельности учреждения, а также рассмотрение информации об основаниях для невыплаты премии по итогам работы за квартал и полугодие или снижения ее размера.";

в) пункт 12 изложить в следующей редакции:

"12. Комиссия принимает решения путем открытого голосования простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии.

При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.";

г) пункт 15 дополнить словами:

"Решения комиссии носят рекомендательный характер.";

д) в подпункте 4 пункта 4 слово "содержащей" заменить словом "содержащий";

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду подпункт 4 пункта 16 изменяемого приложения

е) пункт 18 изложить в следующей редакции:

"18. Копия протокола заседания Комиссии в течение 3 рабочих дней со дня заседания Комиссии направляется начальнику управления здравоохранения Липецкой области для принятия решения в соответствии с подпунктом 6 пункта 2 Положения о порядке стимулирования руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров, утвержденного постановлением администрации Липецкой области от 30 октября 2008 года N 297 "О компенсационных и стимулирующих выплатах руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам областных государственных учреждений".

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя начальника управления здравоохранения Липецкой области Шмиткову Т.И.

Начальник управления здравоохранения Липецкой области

Л.И. Летникова