Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 26 августа 2014 г. N 493 "О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 20.10.2011 N 505" (утратило силу)

Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края
от 26 августа 2014 г. N 493
"О внесении изменений в постановление Администрации города Норильска от 20.10.2011 N 505"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 21 декабря 2015 г. N 632 настоящее Постановление признано утратившим силу с 1 марта 2016 г.

В целях урегулирования отдельных вопросов, касающихся новой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Управлению по делам культуры и искусства Администрации города Норильска, постановляю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Управлению по делам культуры и искусства Администрации города Норильска, утвержденное постановлением Администрации города Норильска от 20.10.2011 N 505 (далее - Положение), следующие изменения:

1.1. в пункте 1.3 Положения слова ", ставок заработной платы (далее - окладов, ставок)" заменить словами "(далее - окладов)";

1.2. в пунктах 1.4, 2.1, 2.11 - 2.11.4, 2.11.5, 3.3 Положения слова ", ставка" в соответствующих падежах и числах исключить;

1.3. наименование раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:

"2. Оклады";

1.4. в пункте 2.2 Положения:

1.4.1. слова "размеры окладов, ставок" заменить словами "размеры окладов";

1.4.2. слова ", ставок заработной платы" исключить;

1.4.3. слова "(далее - минимальные размеры окладов, ставок)" заменить словами "(далее - минимальные размеры окладов)";

1.5. в пунктах 2.3 - 2.10 Положения слова ", ставок заработной платы", ", ставки" исключить;

1.6. в пунктах 4.4, 4.8, 4.8.1, 4.8.2, 4.8.4, 4.12, 5.5 - 5.7, 5.10.3 Положения слова ", ставка заработной платы" в соответствующих падежах и числах исключить;

1.7. в абзаце втором пункта 3.1, пункте 3.3 Положения слова "и иными особыми" исключить;

1.8. абзацы четвертый, пятый пункта 3.3 Положения исключить;

1.9. в пунктах 3.4.3, 3.5 Положения слова "(части оклада, ставки за день или час работы)" заменить словами "(части оклада за день или час работы)";

1.10. пункт 4.1 Положения дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Размер выплат стимулирующего характера конкретного работника учреждения, за исключением персональных выплат и выплат по итогам работы, определяется комиссией муниципального учреждения, состав и положение о которой утверждается приказом руководителя.";

1.11. в пункте 4.4 Положения слова "с учетом повышения оклада (должностного оклада)" исключить;

1.12. пункт 4.8.1 Положения после слов "специалистов и служащих." дополнить словами "Квалификационная категория педагогическим работникам муниципальных учреждений устанавливается по результатам аттестации, проводимой в соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденным Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации.";

ГАРАНТ:

Пункт 13.1 настоящего Постановления вступает в силу с даты подписания настоящего Постановления и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.

1.13. в пункте 4.8.5 Положения слова "(ставки)" исключить;

1.14. абзац первый пункта 4.9 Положения после слов "по итогам работы" дополнить словами "за период (месяц, квартал, год)";

1.15. пункт 4.9 Положения дополнить абзацем девятым следующего содержания:

"Выплаты по итогам работы за месяц устанавливаются в размере до 150% от оклада (должностного оклада), по итогам работы за квартал, год предельным размером не ограничиваются и выплачиваются в пределах фонда оплаты труда.".

1.16. абзац первый пункта 5.10.4 Положения изложить в следующей редакции:

"5.10.4. За опыт работы директору, заместителю директора (по учебно-воспитательной, научно-методической, методической и концертно-просветительской, концертно-просветительской работе) образовательного учреждения устанавливается надбавка при наличии общего (совокупного) профессионального стажа работы в отрасли культуры, независимо от места работы (учреждение, организация, орган власти и управления), в следующих размерах:";

1.17. абзац второй пункта 5.10.4 Положения после слов "(кроме образовательных)" дополнить словами ", их заместителям, главным бухгалтерам";

1.18. в приложениях 1 - 3 к Положению слова ", ставки заработной платы" исключить;

1.19. наименование приложения 10 к Положению изложить в следующей редакции:

"Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач работников учреждений дополнительного образования детей, подведомственных управлению по делам культуры и искусства администрации города Норильска".

2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Норильск.

3. Настоящее постановление вступает в силу с даты его подписания, за исключением пункта 1.13 настоящего постановления, вступающего в силу с даты подписания настоящего постановления и распространяющего свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2014.

Руководитель Администрации города Норильска

Е.Ю.Поздняков