Постановление администрации г.Красноярска от 8 октября 2014 г. N 649 "О внесении изменений в постановление администрации города от 31.10.2013 N 607"

В соответствии со ст. 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города от 31.10.2013 N 607 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения города Красноярска "Управления дорог, инфраструктуры и благоустройства" (далее - Положение) следующие изменения:

1) пункт 11 Положения дополнить абзацами следующего содержания:

"Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы водителей могут устанавливаться выше минимальных размеров окладов при наличии квалификационных категорий.

Увеличение минимальных окладов (должностных окладов), ставок заработной платы осуществляется посредством применения к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы следующих повышающих коэффициентов при наличии:

квалификации первого класса - 0,25;

квалификации второго класса - 0,1. 

Выплаты компенсационного характера, за исключением выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями, и персональные стимулирующие выплаты устанавливаются от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы без учета применения повышающего коэффициента за наличие квалификационной категории";

2) пункт 14 Положения дополнить абзацами следующего содержания:

"Оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни производится в двойном размере с учетом:

водителю автомобиля - выплат за сложность, напряженность и особый режим работы, мойку автомобилей, техническое обслуживание автотранспорта, ненормированный рабочий день, а также повышающего коэффициента за квалификационную категорию;

уборщику служебных помещений - выплат за неблагоприятные условия труда;

другим работникам учреждения - выплат за сложность, напряженность и особый режим работы";

3) таблицу пункта 15 Положения изложить в следующей редакции:

"
N п/п	Наименование должности	За неблагоприятные условия труда	Увеличение выплаты за неблагоприятные условия труда (один раз в год)	За мойку автомобилей	За техническое обслуживание автотранспорта	За ненормированный рабочий день
1	Водитель автомобиля			до 25%	до 80%	до 50%
2	Уборщик служебных помещений, уборщик территорий	до 80%	до 395%
3	Сторож	до 80%	до 395%
4	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	до 117%	до 480%
						"

4) подпункт 2 пункта 20 Положения признать утратившим силу;

5) пункт 27 Положения дополнить абзацем следующего содержания:

"Стоимость 1 балла для определения размеров стимулирующих выплат на плановый период в учреждении может рассчитываться отдельно по специалистам и работникам технического обеспечения исходя из доведенного фонда оплаты труда работников указанных категорий";

6) в пункте 38 Положения цифры "28" заменить цифрами "24";

7) приложения 1, 2, 3 к Положению изложить в редакции согласно приложениям 1, 2, 3 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.10.2014.

Глава города

Э.Ш.Акбулатов