В соответствии со статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", Примерным положением об оплате труда работников органов исполнительной власти Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы, утвержденным постановлением Правительства Красноярского края от 23.10.2013 N 552-п, на основании пунктов 3.1, 3.78, 4.3 Положения о министерстве образования Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 27.12.2013 N 706-п, приказываю:
1. Внести в приказ министерства образования и науки Красноярского края от 05.03.2015 N 12-11-04 "Об утверждении Положения об оплате труда работников министерства образования и науки Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы" следующие изменения:
в наименовании, преамбуле, пункте 1 слова "и науки" исключить;
в Положении об оплате труда работников министерства образования и науки Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы:
в наименовании, пунктах 1.1, 4.4, 4.6 - 4.9, 4.13, 4.15 слова "и науки" исключить;
абзац второй пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;".
пункт 3.3 изложить в следующей редакции:
"3.3. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации в повышенном размере. Конкретные размеры выплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются по результатам специальной оценки условий труда.
2. Опубликовать приказ на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
3. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Министр образования |
С.И.Маковская |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлено, что в пределах утвержденного фонда оплаты труда предусмотрены выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса РФ в повышенном размере. Конкретные размеры выплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются по результатам специальной оценки условий труда.
Ранее было установлено, что в пределах утвержденного фонда оплаты труда предусматриваются выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда.
Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Приказ министерства образования Красноярского края от 25 мая 2015 г. N 24-11-04 "О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Красноярского края от 05.03.2015 N 12-11-04 "Об утверждении Положения об оплате труда работников министерства образования и науки Красноярского края по должностям, не отнесенным к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы"
Настоящий приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования
Текст приказа опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края (http://www.zakon.krskstate.ru) 25 мая 2015 г.