Постановление Правительства Красноярского края от 30 июня 2015 г. N 334-П "О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 619-п "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 1 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 619-п "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края" следующие изменения:

в примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края:

в абзаце втором пункта 3.1 и пункте 3.2 слова "занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда" заменить словами "занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда";

пункт 3.4 изложить в следующей редакции:

"3.4. Ежемесячная процентная надбавка к окладу (должностному окладу) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и за стаж работы в структурном подразделении по защите государственной тайны выплачивается работникам учреждения в порядке и размерах, предусмотренных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны".";

ГАРАНТ:

Абзац шестой пункта 1 настоящего Постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2014 г.

в пункте 3.5 слова "руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам" заменить словом "специалистам";

ГАРАНТ:

Абзац седьмой пункта 1 настоящего Постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2014 г.

в пункте 3.6 слова "руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам" заменить словом "работникам";

в перечне типов учреждений, их структурных подразделений и должностей, за работу в которых устанавливается выплата за работу с тяжелыми, вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда:

пункт 4.2 изложить в следующей редакции:

"
4.2	Работники домов ребенка, педагогические работники учреждений здравоохранения, медицинские работники учреждений здравоохранения, занятые непосредственно обслуживанием  детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей или иных законных представителей
	";

дополнить примечанием 3 следующего содержания:

"Примечание 3:

работникам, должности которых не включены в перечень типов учреждений, их структурных подразделений и должностей, за работу в которых устанавливается выплата за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, но которые по итогам проведения специальной оценки условий труда или аттестации рабочих мест, проведенной до 01.01.2014, предусмотренных статьей 27 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", заняты на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, выплата компенсационного характера устанавливается в размере 4 процентов минимального оклада.".

2. Опубликовать постановление в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края", газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Абзацы шестой, седьмой пункта 1 применяются к правоотношениям, возникшим с 1 октября 2014 года.

Первый заместитель Губернатора края - председатель Правительства края

В.П.Томенко