Приложение N 6

Приложение N 6

к Постановлению Администрации

г.Ачинска Красноярского края

от 22 мая 2015 г. N 179-П

Перечень мероприятий подпрограммы

N п/п	Наименование программы, подпрограммы	ГРБС		Код бюджетной классификации					Расходы (тыс.руб.), годы					Ожидаемый результат от реализации подпрограммного мероприятия (в натуральном выражении)
				ГРБС		РзПр	ЦСР	ВР	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	Итого на 2014-2017 годы
4.1	Мероприятие 1.1
	Обеспечение деятельности (оказание услуг) подведомственных учреждений	Управление образования Администрации города Ачинска		733		07 01	02 1 0722	611	209 056,1	234 876,4	227 488,1	227 574,5	898 995,1	Ежегодно услуги дошкольного образования в дошкольных образовательных организациях (далее-ДОО) получат 5611 человек
				733		07 01	02 1 0722	621	10 111,8	11 939,0	11 666,0	11 666,0	45 382,8
4.2	Мероприятие 1.2
	Региональные выплаты и выплаты, обеспечивающие уровень заработной платы работников бюджетной сферы не ниже размера минимальной заработной платы (минимального размера оплаты труда)	Управление образования Администрации города Ачинска		733		07 01	02 1 0723	611	11 695,1	10 599,7	10 461,5	10 461,5	43 217,8	Ежегодно 541 человек получит ежемесячные выплаты
				733		07 01	02 1 0723	621	421,9	342,9	342,9	342,9	1 450,6
5.3	Мероприятие 2.3
	Обеспечение деятельности (оказание услуг) подведомственных учреждений	Управление образования Администрации города Ачинска		733		07 02	02 1 0722	611	0,0	101 763,2	97 091,7	97 091,7	295 946,6	В 2015-2017 годах 10240 детей получат услуги общего образования в школах.
				733		07 02	02 1 0722	621	0,0	29 757,5	29 186,1	29 186,1	88 129,7
5.4	Мероприятие 2.4
	Региональные выплаты и выплаты, обеспечивающие уровень заработной платы работников бюджетной сферы не ниже размера минимальной заработной платы (минимального размера оплаты труда)		Управление образования Администрации города Ачинска		733	07 02	02 1 0723	611	6 876,5	5 740,7	5 740,7	5 740,7	24 098,6	Ежегодно 225 человек получат ежемесячные выплаты. Ежегодно 25 человек получат ежемесячные выплаты.