Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 15 апреля 2013 г. N 135 "Об утверждении Порядка деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 15 апреля 2013 г. N 135
"Об утверждении Порядка деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск"

С изменениями и дополнениями от:

17 февраля 2015 г., 31 октября, 27 ноября 2017 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 17 февраля 2015 г. N 62 в преамбулу настоящего Постановления внесены изменения

См. текст преамбулы в предыдущей редакции

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования город Норильск, постановляю:

1. Утвердить Порядок деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск (прилагается).

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Заполярная правда" и разместить его на официальном сайте муниципального образования город Норильск.

И.о. Главы Администрации города Норильска

И.В.Перетятко

ГАРАНТ:

О внесении изменений в Порядок см. Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 31 октября 2017 г. N 490

Текст Порядка приводится без учета названных изменений

Порядок деятельности
муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск
(утв. Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 15 апреля 2013 г. N 135)

С изменениями и дополнениями от:

17 февраля 2015 г., 27 ноября 2017 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" (далее - Федеральный закон), Уставом муниципального образования город Норильск, Положением о собственности и реализации прав собственника муниципального образования город Норильск, утвержденным решением Норильского городского Совета депутатов от 19.12.2005 N 59-834 (далее - Решение).

1.2. Муниципальным унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником.

1.3. От имени муниципального образования город Норильск права собственника имущества муниципального унитарного предприятия осуществляет Администрация города Норильска (далее по тексту - Администрация).

Разграничение полномочий собственника имущества муниципального унитарного предприятия осуществляется в соответствии с Решением, постановлением Администрации города Норильска от 04.11.2003 N 1453 "О разграничении полномочий собственника муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск".

1.4. Имущество муниципального унитарного предприятия принадлежит ему на праве хозяйственного ведения или оперативного управления, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между его работниками.

1.5. На территории муниципального образования город Норильск создаются и действуют следующие виды муниципальных унитарных предприятий:

- унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения, - муниципальные предприятия;

- унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления, - муниципальные казенные предприятия.

1.6. Муниципальное унитарное предприятие может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

1.7. Муниципальное унитарное предприятие должно иметь самостоятельный баланс.

1.8. Муниципальное унитарное предприятие может иметь гражданские права, соответствующие предмету и целям его деятельности, предусмотренным в Уставе муниципального унитарного предприятия и нести связанные с этой деятельностью обязанности.

1.9. Муниципальное унитарное предприятие считается созданным и приобретает статус юридического лица с момента государственной регистрации в органе, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц в порядке, установленном Федеральным законом "О государственной регистрации юридических лиц".

Муниципальное унитарное предприятие создается без ограничения срока, если иное не установлено его Уставом.

1.10. Муниципальное предприятие до момента завершения формирования Уставного фонда не вправе совершать сделки, не связанные с учреждением муниципального предприятия.

1.11. Отдельные виды деятельности, перечень которых определяется федеральным законом, муниципальное унитарное предприятие может осуществлять только на основании лицензии, полученной в установленном порядке.

1.12. Муниципальное унитарное предприятие является юридическим лицом, имеет свое фирменное наименование с указанием организационно - правовой формы, характера его деятельности, наименования муниципального образования город Норильск - собственника имущества.

Муниципальное унитарное предприятие имеет круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке и указание на место нахождения предприятия.

Муниципальное унитарное предприятие вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.

1.13. Место нахождения муниципального унитарного предприятия определяется местом его государственной регистрации.

1.14. Муниципальное унитарное предприятие должно иметь почтовый адрес, по которому с ним осуществляется связь, и обязано уведомлять об изменении своего почтового адреса орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц.

1.15. Муниципальное унитарное предприятие несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

Муниципальное унитарное предприятие не несет ответственности по обязательствам Администрации города Норильска (далее - Администрация).

Администрация не несет ответственности по обязательствам муниципального предприятия, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.

Администрация несет субсидиарную ответственность по обязательствам муниципального казенного предприятия при недостаточности его имущества.

1.16. Муниципальное унитарное предприятие по согласованию с Администрацией может создавать филиалы и открывать представительства вне места нахождения муниципального унитарного предприятия.

Филиалы и представительства муниципального унитарного предприятия не являются юридическими лицами и действуют на основании утвержденных муниципальным унитарным предприятием положений.

Филиал и представительство наделяются имуществом создавшим их муниципальным унитарным предприятием.

Руководитель филиала или представительства муниципального унитарного предприятия назначается муниципальным унитарным предприятием и действует на основании его доверенности. При прекращении трудового договора с руководителем филиала или представительства доверенность должна быть отменена муниципальным унитарным предприятием, выдавшим ее.

Филиал и представительство муниципального унитарного предприятия осуществляют свою деятельность от имени создавшего их муниципального унитарного предприятия. Ответственность за деятельность филиала и представительства муниципального унитарного предприятия несет создавшее их муниципальное унитарное предприятие.

Устав муниципального унитарного предприятия должен содержать сведения о его филиалах и представительствах.

1.17. Муниципальное унитарное предприятие не вправе создавать в качестве юридического лица другое унитарное предприятие путем передачи ему части своего имущества (дочернее предприятие).

1.18. Муниципальное унитарное предприятие вправе с согласия Администрации быть участником (членом) коммерческих и некоммерческих организаций. Распоряжение вкладом (долей) в Уставном (складочном) капитале хозяйственного общества или товарищества, а также принадлежащими муниципальному унитарному предприятию акциями осуществляется муниципальным унитарным предприятием с согласия Администрации.

2. Утверждение Устава муниципального унитарного предприятия, внесение в него изменений

2.1. Учредителем муниципального унитарного предприятия от имени муниципального образования город Норильск выступает Управление имущества Администрации города Норильска (далее - Управление имущества).

2.2. Учредительным документом муниципального унитарного предприятия является Устав, разработанный в соответствии с действующим законодательством и настоящим Порядком на основании типового Устава муниципального унитарного предприятия и муниципального казенного предприятия (Приложение N 1 и Приложение N 2 к настоящему Порядку).

2.3. Устав муниципального унитарного предприятия утверждается Учредителем и подлежит государственной регистрации в порядке, установленном действующим законодательством.

2.4. Сведения о созданном в установленном порядке муниципальном унитарном предприятии вносятся в Реестр муниципальной собственности муниципального образования город Норильск.

2.5. Стоимость имущества, закрепляемого за муниципальным унитарным предприятием на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления, при его учреждении определяется в соответствии с действующим законодательством об оценочной деятельности.

2.6. Изменения, внесенные в Устав муниципального унитарного предприятия, или Устав муниципального унитарного предприятия в новой редакции подлежат государственной регистрации.

Изменения, внесенные в Устав муниципального унитарного предприятия, или Устав муниципального унитарного предприятия в новой редакции приобретают силу для третьих лиц с момента их государственной регистрации.

2.7. Сообщения об изменениях в Уставе муниципального унитарного предприятия, сведениях об его филиалах и представительствах предоставляются в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц.

3. Имущество и уставный фонд муниципального унитарного предприятия

3.1. Имущество муниципального унитарного предприятия формируется за счет:

- имущества, закрепленного за муниципальным унитарным предприятием на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления его собственником;

- субсидий из бюджета муниципального образования город Норильск;

- оплаченного Администрацией уставного фонда;

- кредитов;

- доходов от собственной финансово-хозяйственной деятельности, осуществляемой в соответствии с учредительными документами муниципального унитарного предприятия;

- благотворительных, спонсорских взносов и пожертвований;

- иных, не противоречащих законодательству, источников.

3.2. Муниципальное унитарное предприятие владеет, пользуется и распоряжается принадлежащим ему на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления имуществом в пределах, установленных действующим законодательством, актами органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск, а также договором о закреплении муниципального имущества на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления, заключенным муниципальным унитарным предприятием с Управлением имущества.

3.3. Муниципальное унитарное предприятие и его работники несут ответственность за сохранность и использование имущества в соответствии с действующим законодательством, договором о закреплении за муниципальным унитарным предприятием имущества на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления и трудовыми договорами.

3.4. Муниципальное предприятие наделяется уставным фондом в размере не менее чем одна тысяча минимальных размеров оплаты труда, установленных Федеральным законом на дату государственной регистрации муниципального предприятия.

3.5. Уставный фонд должен быть полностью сформирован в течение трех месяцев с момента государственной регистрации муниципального предприятия путем зачисления соответствующих денежных сумм на открываемый в этих целях банковский счет и (или) передачи в установленном порядке муниципальному предприятию иного имущества, закрепляемого за ним на праве хозяйственного ведения.

3.6. Средства для формирования уставного фонда муниципального предприятия выделяются из бюджета муниципального образования город Норильск на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

В качестве вклада в уставный фонд муниципального предприятия может быть передано движимое и недвижимое имущество, находящееся в муниципальной собственности муниципального образования город Норильск.

3.7. Увеличение, уменьшение уставного фонда муниципального предприятия допускается только после его формирования в полном объеме, в том числе после передачи муниципальному предприятию недвижимого и иного имущества, предназначенного для закрепления за ним на праве хозяйственного ведения.

3.8. Решение об увеличении, уменьшении уставного фонда муниципального предприятия может быть принято Главой Администрации города Норильска только на основании данных годовой бухгалтерской отчетности муниципального предприятия за истекший финансовый год.

3.9. Увеличение уставного фонда муниципального предприятия может осуществляться за счет дополнительно передаваемого учредителем имущества, а также доходов, полученных в результате деятельности муниципального предприятия, при этом размер уставного фонда муниципального предприятия с учетом размера его резервного фонда не может превышать стоимости чистых активов муниципального предприятия.

3.10. Увеличение уставного фонда муниципального предприятия за счет дополнительно передаваемого имущества производится на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

3.11. Увеличение уставного фонда муниципального предприятия за счет доходов, полученных в результате деятельности муниципального предприятия, производится на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

3.12. Если по окончании финансового года стоимость чистых активов муниципального предприятия окажется меньше размера его уставного фонда, Администрация обязана произвести в установленном порядке уменьшение уставного фонда муниципального предприятия до размера, не превышающего стоимости его чистых активов, но не менее определенного законом минимального размера Уставного фонда, и зарегистрировать эти изменения в установленном порядке.

3.13. В случае, если по окончании финансового года стоимость чистых активов муниципального предприятия окажется меньше установленного действующим законодательством на дату государственной регистрации этого предприятия минимального размера уставного фонда, и в течение трех месяцев стоимость чистых активов не будет восстановлена до минимального размера уставного фонда, Администрации должна принять решение о ликвидации или реорганизации муниципального предприятия.

3.14. Стоимость чистых активов муниципального предприятия определяется на основании данных бухгалтерской отчетности в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.

3.15. Если в случаях, предусмотренных п.п. 3.12., 3.13. настоящего Порядка, Администрация в течение шести календарных месяцев после окончания финансового года не примет решение об уменьшении уставного фонда о восстановлении размера чистых активов до минимального размера уставного фонда, о ликвидации или реорганизации муниципального предприятия, кредиторы вправе потребовать от муниципального предприятия прекращения или досрочного исполнения обязательств и возмещение причиненных им убытков.

3.16. В течение тридцати дней с даты принятия решения об уменьшении своего уставного фонда муниципальное предприятие обязано в письменной форме уведомить всех известных ему кредиторов об уменьшении своего уставного фонда и о его новом размере, а также опубликовать в органе печати, в котором публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, сообщение о принятом решении.

3.17. Управление имущества утверждает внесенные соответствующие изменения в Устав муниципального предприятия.

Руководитель муниципального предприятия регистрирует изменения об увеличении или уменьшении уставного фонда в установленном порядке в органе, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц.

3.18. В муниципальном казенном предприятии уставный фонд не формируется.

3.19. Прибыль муниципального предприятия, образуемая в соответствии с действующим законодательством, после уплаты налогов и иных обязательных платежей поступает в распоряжение муниципального предприятия и используется в соответствии с Уставом и Решением Норильского городского Совета депутатов "Об установлении платежей из прибыли муниципального унитарного предприятия муниципального образования город Норильск".

3.20. Порядок распределения прибыли муниципального казенного предприятия определяется в соответствии с правовыми актами органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск и Уставом муниципального казенного предприятия.

3.21. Муниципальное унитарное предприятие за счет остающейся в его распоряжении чистой прибыли создает резервный фонд в порядке и размерах, предусмотренных Уставом муниципального унитарного предприятия, но не более 15 процентов от чистой прибыли.

3.22. Средства резервного фонда используются исключительно на покрытие убытков муниципального унитарного предприятия.

4. Распоряжение имуществом муниципального предприятия

4.1. Муниципальное предприятие распоряжается движимым имуществом, принадлежащим ему на праве хозяйственного ведения, самостоятельно, за исключением случаев, установленных действующим законодательством, иными нормативными правовыми актами.

4.2. Заключение договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении недвижимого имущества, которое закреплено на праве хозяйственного ведения за муниципальным предприятием, и которым оно может распоряжаться только с согласия Администрации, может быть осуществлено только по результатам проведения конкурсов или аукционов на право заключения таких договоров, за исключением случаев, установленных действующим законодательством.

Муниципальное предприятие является организатором конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении недвижимого имущества, указанного в абзаце первом настоящего пункта, проводимых в порядке, предусмотренном Правилами проведения конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительного управления имуществом, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении государственного или муниципального имущества, утвержденными Приказом Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации от 10.02.2010 N 67.

4.3. Движимым и недвижимым имуществом муниципальное предприятие распоряжается только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять деятельность, цели, предмет и виды которой определены Уставом муниципального предприятия.

4.4. Муниципальное предприятие не вправе без согласия Администрации совершать сделки, связанные с предоставлением займов, поручительств, получением банковских гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.

Уставом муниципального предприятия могут быть предусмотрены виды и (или) размер иных сделок, совершение которых не может осуществляться без согласия Администрации.

5. Распоряжение имуществом муниципального казенного предприятия

5.1. Муниципальное казенное предприятие вправе отчуждать или иным способом распоряжаться принадлежащим ему на праве оперативного управления имуществом только с согласия Администрации.

Уставом муниципального казенного предприятия могут быть предусмотрены виды и (или) размер иных сделок, совершение которых не может осуществляться без согласия Администрации.

5.2. Заключение договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении имущества, которое закреплено на праве оперативного управления за муниципальным казенным предприятием, и которым оно может распоряжаться только с согласия Администрации, может быть осуществлено только по результатам проведения конкурсов или аукционов на право заключения таких договоров, за исключением случаев, установленных действующим законодательством.

Муниципальное казенное предприятие является организатором конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении имущества, указанного в абзаце первом настоящего пункта, проводимых в порядке, предусмотренном Правилами проведения конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительного управления имуществом, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении государственного или муниципального имущества, утвержденными Приказом Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации от 10.02.2010 N 67.

5.3. Муниципальное казенное предприятие вправе распоряжается принадлежащим ему на праве оперативного управления имуществом, в том числе с согласия Администрации, только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять деятельность, цели, предмет и виды которой определены Уставом муниципального казенного предприятия. Деятельность муниципального казенного предприятия осуществляется в соответствии со сметой доходов и расходов, утверждаемой Администрацией.

6. Управление муниципальным унитарным предприятием

6.1. Единоличным исполнительным органом муниципального унитарного предприятия является директор.

Директор подотчетен Главе Администрации города Норильска.

6.2. Подбор кандидатуры на должность руководителя муниципального унитарного предприятия осуществляется:

- Главой Администрации города Норильска, либо иным уполномоченным им лицом;

- заместителем Главы Администрации города Норильска, курирующим деятельность муниципального унитарного предприятия;

- по рекомендации конкурсной комиссии по результатам конкурса на замещение вакантной должности руководителя муниципального унитарного предприятия;

- из состава кадрового резерва на должность руководителя муниципального унитарного предприятия.

6.3. Назначение на должность директора муниципального унитарного предприятия осуществляется в соответствии с установленными правовым актом Администрации, издаваемым Главой Администрации города Норильска, квалификационными требованиями для замещения должности руководителя соответствующего муниципального унитарного предприятия на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска, и заключенного с директором муниципального унитарного предприятия трудового договора (Приложение N 3 к настоящему Порядку).

Трудовой договор подписывается с одной стороны Главой Администрации города Норильска и с другой стороны - директором, назначенным на должность.

6.4. Освобождение директора муниципального унитарного предприятия от занимаемой должности производится по основаниям, предусмотренным действующим законодательством Российской Федерации и трудовым договором, и осуществляется на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

Решение об освобождении директора муниципального унитарного предприятия от должности принимается Главой Администрации города Норильска.

6.5. Условия труда директора муниципального унитарного предприятия (права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, условия оплаты труда, режим труда и отдыха, условия социального страхования непосредственно связанные с трудовой деятельностью, основания расторжения трудового договора и др.) определяются трудовым договором, заключенным с директором муниципального унитарного предприятия в соответствии с действующим трудовым законодательством, настоящим Порядком и Уставом муниципального унитарного предприятия.

6.6. Оплата труда директора муниципального унитарного предприятия состоит из должностного оклада, районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, премии по результатам работы за месяц, иных стимулирующих выплат директору муниципального унитарного предприятия (надбавок) и вознаграждения по итогам года за результаты финансово-хозяйственной деятельности муниципального унитарного предприятия, особые достижения в работе, определяемых в соответствии с Положением об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий муниципального образования город Норильск, утвержденным постановлением Администрации.

Оплата труда директора муниципального унитарного предприятия производится за счет средств муниципального унитарного предприятия.

6.7. Дополнительными условиями трудового договора могут быть:

- предоставление дополнительного отпуска с учетом результатов работы муниципального унитарного предприятия за год;

- иные дополнительные условия.

6.8. При заключении трудового договора соглашением сторон может быть обусловлено испытание в целях проверки соответствия работника, замещающего должность директора муниципального унитарного предприятия, поручаемой работе на срок до шести месяцев.

6.9. Испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, поступающих на работу по конкурсу на замещение должности руководителя предприятия, проведенному в соответствии с Положением, утвержденным постановлением Администрации города Норильска.

Информация об изменениях:

Раздел 6 дополнен пунктом 6.10 с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.10. Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, дополнительного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения заработной платы директору муниципального унитарного предприятия осуществляется на основании распоряжения Администрации города Норильска, издаваемого Главой города Норильска, иным уполномоченным им должностным лицом Администрации города Норильска.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.11. Направление директора муниципального унитарного предприятия в служебные командировки, применение к нему дисциплинарных взысканий, привлечение к материальной ответственности за причиненный ущерб производится в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства Российской Федерации на основании распоряжения Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.12. Ведение трудовой книжки и личного дела директора муниципального унитарного предприятия, а также их хранение осуществляется кадровой службой Администрации.

Табель учета рабочего времени директора муниципального унитарного предприятия, начисление ему заработной платы на основании условий трудового договора, оформление больничных листов осуществляется муниципальным унитарным предприятием.

График отпусков директора муниципального унитарного предприятия утверждается Главой Администрации города Норильска.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.13. Директор муниципального унитарного предприятия не вправе быть учредителем (участником) юридического лица, занимать должности и заниматься другой оплачиваемой деятельностью в государственных органах, органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях, кроме преподавательской и иной творческой деятельности, заниматься предпринимательской деятельностью, быть единоличным исполнительным органом или членом коллективного исполнительного органа коммерческой организации, за исключением случаев, если участие в органах коммерческой организации входит в его должностные обязанности, а также принимать участие в забастовках.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.14. Директор без доверенности действует от имени муниципального унитарного предприятия, представляет его интересы, распоряжается имуществом муниципального унитарного предприятия в пределах, установленных договором о закреплении муниципального имущества на праве хозяйственного ведения или оперативного управления, совершает в установленном порядке сделки от имени муниципального унитарного предприятия, осуществляет прием на работу работников муниципального унитарного предприятия, заключает трудовые договоры, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, пользуется правом распоряжения денежными средствами, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников муниципального унитарного предприятия.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.15. Директор муниципального унитарного предприятия подлежит аттестации в соответствии с Положением об аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий, утвержденным постановлением Администрации.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.16. Директор муниципального унитарного предприятия утверждает структуру и штатное расписание муниципального унитарного предприятия.

Главный бухгалтер назначается директором муниципального унитарного предприятия по согласованию с Администрацией.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.17. Директор муниципального унитарного предприятия несет в установленном законом порядке ответственность за убытки, причиненные муниципальному унитарному предприятию его виновными действиями (бездействием), в том числе в случае утраты имущества муниципального унитарного предприятия.

Администрация вправе предъявить к директору муниципального унитарного предприятия иск о возмещении убытков, причиненных муниципальному унитарному предприятию.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.18. Трудовые отношения работников муниципального унитарного предприятия регулируются действующим трудовым законодательством и возникают на основании трудовых договоров, заключаемых между работником и директором муниципального унитарного предприятия либо иным уполномоченным им должностным лицом.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.19. Муниципальное унитарное предприятие обеспечивает гарантированный законом минимальный размер оплаты труда, условия и меры социальной защиты его работников.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.20. Муниципальное унитарное предприятие обязано обеспечить своим работникам безопасные условия труда, и несет ответственность в установленном действующим законодательством порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.21. Муниципальное унитарное предприятие может самостоятельно устанавливать дополнительные социальные льготы для своих работников за счет собственных средств в пределах, определенных соответствующими фондами муниципального унитарного предприятия и коллективным договором между муниципальным унитарным предприятием и работниками муниципального унитарного предприятия.

Информация об изменениях:

Нумерация пункта изменена с 27 ноября 2017 г. - Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 27 ноября 2017 г. N 537

Изменения распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 13 октября 2017 г.

6.22. Положение об условиях оплаты труда и премировании работников муниципального унитарного предприятия, коллективный договор между муниципальным унитарным предприятием и работниками муниципального унитарного предприятия подлежат согласованию с Администрацией.

7. Сделки и заимствования муниципальным унитарным предприятием

7.1. Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность директора муниципального унитарного предприятия, не может совершаться муниципальным унитарным предприятием без согласия Администрации.

Директор муниципального унитарного предприятия признается заинтересованным в совершении муниципальным унитарным предприятием сделки в случаях, если он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации:

- являются стороной сделки или выступают в интересах третьих лиц в их отношениях с муниципальным унитарным предприятием;

- владеют (каждый в отдельности или в совокупности) двадцатью и более процентами акций (долей, паев) юридического лица, являющегося стороной сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях с муниципальным унитарным предприятием;

- занимают должности в органах управления юридического лица, являющегося стороной сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях с муниципальным унитарным предприятием;

- в иных определенных Уставом муниципального унитарного предприятия случаях.

Директор муниципального унитарного предприятия должен доводить до сведения Администрации информацию:

- о юридических лицах, в которых он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации, владеют двадцатью и более процентами акций (долей, паев) в совокупности;

- о юридических лицах, в которых он, его супруг, родители, дети, братья, сестры и (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в соответствии с законодательством Российской Федерации, занимают должности в органах управления;

- об известных ему совершаемых или предполагаемых сделках, в совершении которых он может быть признан заинтересованным.

7.2. Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность директора муниципального унитарного предприятия и которая совершена с нарушением требований, предусмотренных пунктом 7.1 настоящего Порядка, может быть признана недействительной по иску муниципального унитарного предприятия или Администрации.

7.3. Крупной сделкой является сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанных с приобретением, отчуждением или возможностью отчуждения муниципальным унитарным предприятием прямо или косвенно имущества, стоимость которого составляет более десяти процентов Уставного фонда муниципального предприятия или более чем в 50 тысяч раз превышает установленный Федеральным законом минимальный размер оплаты труда.

7.4. Решение о совершении крупной сделки принимается с согласия Администрации.

7.5. Муниципальное унитарное предприятие вправе осуществлять заимствования по согласованию с Администрацией города Норильска в порядке, утвержденном постановлением Администрации.

8. Учет, отчетность и контроль деятельности муниципального унитарного предприятия

8.1. Бухгалтерская отчетность муниципального унитарного предприятия подлежит обязательной аудиторской проверке в соответствии с постановлением Администрации.

8.2. Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью муниципального унитарного предприятия и сохранностью имущества осуществляет Администрация.

8.3. Глава Администрации города Норильска не может поручать директору муниципального унитарного предприятия выполнение работы, противоречащей Уставу муниципального унитарного предприятия, договору о закреплении за муниципальным предприятием имущества на праве хозяйственного ведения или оперативного управления, а также не предусмотренной трудовым договором с директором муниципального унитарного предприятия, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.

8.4. Муниципальное унитарное предприятие ежеквартально представляет в Администрацию отчет о результатах своей деятельности за истекший период и бухгалтерский баланс.

8.5. Ревизия, проверка финансово-хозяйственной деятельности проводиться комиссией, назначаемой Главой Администрации города Норильска либо заместителем Главы Администрации города Норильска, курирующим деятельность муниципальных унитарных предприятий.

8.6. На основе анализа финансово-хозяйственной деятельности муниципального унитарного предприятия Администрацией может быть проведена реорганизация или ликвидация муниципального унитарного предприятия в целях повышения эффективности использования муниципального имущества.

8.7. В случае предоставления муниципальному унитарному предприятию средств из бюджета муниципального образования город Норильск, контроль использования этих средств осуществляется Администрацией.

8.8. Муниципальное унитарное предприятие разрабатывает и представляет для утверждения Администрацией производственную программу муниципального унитарного предприятия на год или на более длительный период.

Производственная программа должна содержать сведения об объеме выпуска продукции (товаров), выполнения работ, оказания услуг и иные сведения, характеризующие деятельность муниципального унитарного предприятия.

Директор муниципального унитарного предприятия представляет в Администрацию отчет о выполнении производственной программы муниципального унитарного предприятия.

8.9. Муниципальное казенное предприятие разрабатывает и представляет для утверждения в Администрацию смету расходов и доходов муниципального казенного предприятия на очередной финансовый год.

Директор муниципального казенного предприятия представляет в Администрацию отчет о выполнении сметы доходов и расходов муниципального казенного предприятия.

8.10. Муниципальное унитарное предприятие обязано публиковать отчетность о своей деятельности в случаях, предусмотренных федеральными законами или иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

ГАРАНТ:

О внесении изменений в Приложение 1 см. Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 31 октября 2017 г. N 490

Текст Приложения приводится без учета названных изменений

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение N 1

к Порядку деятельности

муниципальных

унитарных предприятий

муниципального образования

город Норильск

                                                                Утвержден

                                             "____"______________201__ г.

                                Устав

                муниципального унитарного предприятия

          "________________________________________"

                             г.Норильск

                        1. Общие положения

     1.1.  Муниципальное унитарное  предприятие,  именуемое  в дальнейшем

"Предприятие",  создано  на основании_________________________________ от

"____"______________  ____  г.  и  действует в соответствии с Гражданским

кодексом  Российской  Федерации, Федеральным законом "О государственных и

муниципальных унитарных предприятиях".

     1.2.  Предприятие  является коммерческой организацией, не наделенной

правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником.

     От  имени  муниципального  образования  город  Норильск  Учредителем

Предприятия    выступает    Управление   имущества  Администрации  города

Норильска, именуемое в дальнейшем Учредитель.

     Имущество   Предприятия  принадлежит  ему  на  праве  хозяйственного

ведения,  является  неделимым  и  не  может  быть распределено по вкладам

(долям, паям), в том числе между его работниками.

     1.3.  Предприятие  осуществляет  свою  деятельность в соответствии с

действующим    законодательством,    правовыми  актами  органов  местного

самоуправления    муниципального  образования  город  Норильск,  а  также

настоящим Уставом.

     1.4.  Предприятие  является  юридическим лицом, имеет свое фирменное

наименование  с  указанием  организационно-правовой  формы, характера его

деятельности,  наименования  муниципального  образования город Норильск -

собственника  имущества,  закрепленное  на  праве  хозяйственного ведения

обособленное  имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в

банках.

     1.5.   Предприятие  имеет  круглую  печать,  содержащую  его  полное

фирменное   наименование  на  русском  языке  и  указание  на  место  его

нахождения.

     Предприятие  вправе  иметь  штампы  и  бланки,  со  своим  фирменным

наименованием,    собственную   эмблему,  а  также  зарегистрированный  в

установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.

     1.6.    Предприятие    считается   созданным  и  приобретает  статус

юридического   лица  с  момента  государственной  регистрации  в  органе,

осуществляющем  государственную  регистрацию  юридических  лиц в порядке,

установленном    Федеральным    законом  "О  государственной  регистрации

юридических лиц".

     1.7.  Предприятие  может  от своего имени приобретать и осуществлять

имущественные  и  личные  неимущественные  права, нести обязанности, быть

истцом и ответчиком в суде.

     Предприятие  может иметь гражданские права, соответствующие предмету

и  целям  его  деятельности,  предусмотренным в настоящем Уставе, и нести

связанные с этой деятельностью обязанности.

     1.8.    Предприятие    отвечает    по    своим  обязательствам  всем

принадлежащим ему имуществом.

     Учредитель  не  несет ответственности по обязательствам Предприятия,

за  исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством, а

Предприятие не несет ответственности по обязательствам Учредителя.

     1.9.  Предприятие  по  согласованию  с  Учредителем  может создавать

филиалы и открывать представительства вне места нахождения Предприятия.

     Филиалы  и  представительства  Предприятия  не являются юридическими

лицами и действуют на основании утвержденных Предприятием положений.

     1.10.  Предприятие  не вправе создавать в качестве юридического лица

другое  унитарное  предприятие  путем передачи ему части своего имущества

(дочернее предприятие).

     1.11.    Место    нахождения  Предприятия  определяется  местом  его

государственной регистрации.

     1.12.   Полное  фирменное  наименование  Предприятия:  муниципальное

унитарное предприятие муниципального образования город Норильск

"________________________________________________________________________

________________________________________________________________________"

     Сокращенное фирменное наименование Предприятия: МУП "_______________

_______________________________________________________________________".

     1.13. Местонахождение Предприятия

_________________________________________________________________________

     1.14. Почтовый адрес Предприятия

_________________________________________________________________________

     1.15.    Предприятие   имеет  в  своем  составе  следующие  филиалы,

представительства:

_________________________________________________________________________

     (наименование и адрес представительств и филиалов Предприятия)

                2. Цели и виды деятельности Предприятия

     2.1.  Основными  целями  создания  Предприятия  являются  выполнение

работ и

     оказание услуг в сфере:

_________________________________________________________________________

               (указать сферу деятельности предприятия)

     удовлетворение  общественных   потребностей в производстве продукции

(товаров)

_________________________________________________________________________

       (указать назначение продукции, выпускаемой Предприятием)

     для   нужд  муниципального  образования  город  Норильск,  получение

прибыли.

     2.2. Основными видами деятельности Предприятия являются:

_________________________________________________________________________

                 (перечисляются виды деятельности)

     2.3.  Отдельные  виды  деятельности,  перечень  которых определяется

федеральным  законом,  Предприятие может осуществлять только на основании

лицензии, полученной в установленном порядке.

                3. Права и обязанности Предприятия

     3.1.  В  соответствии  с  целями  своей  деятельности  и  в порядке,

установленном  действующим  законодательством  и правовыми актами органов

местного    самоуправления  муниципального  образования  город  Норильск,

Предприятие имеет право:

     3.1.1.  От  своего  имени  участвовать в хозяйственной деятельности,

вступать  в  договорные и иные обязательственные отношения с юридическими

и  физическими  лицами  (включая  иностранные),  в  порядке установленном

федеральным  законом  и  правовыми актами органов местного самоуправления

муниципального образования город Норильск.

     3.1.2.   Планировать  и  осуществлять  свою  финансово-хозяйственную

деятельность в соответствии с производственной программой Предприятия.

     3.1.3.  Для  собственных  нужд  приобретать, арендовать, принимать в

безвозмездное    пользование   или  на  иных  условиях  любое  имущество,

необходимое для осуществления финансово-хозяйственной деятельности.

     3.1.4.    С  согласия  Учредителя  быть  участником  коммерческих  и

некоммерческих  организаций,  в  которых  в  соответствии  с  федеральным

законом допускается участие юридических лиц.

     3.1.5.    По    согласованию    с   Учредителем  создавать  филиалы,

представительства,  необходимые для осуществления финансово-хозяйственной

деятельности Предприятия, утверждать положения о них.

     3.1.6.    Реализовывать   продукцию  (товары),  выполнять  работы  и

оказывать  услуги по ценам и тарифам, установленным самостоятельно или на

договорной    основе,    а    в    случаях,  предусмотренных  действующим

законодательством  и  правовыми  актами  органов  местного самоуправления

муниципального   образования  город  Норильск,  по  ценам,  установленным

правовыми    актами    органов   местного  самоуправления  муниципального

образования город Норильск.

     3.1.7. Осуществлять иные полномочия юридического лица.

     3.2. Предприятие обязано:

     3.2.1.  Обеспечить  для  работников  Предприятия  безопасные условия

труда    и  нести  ответственность  в  установленном  порядке  за  ущерб,

причиненный их здоровью и трудоспособности.

     3.2.2.    Выполнять    разработанную    производственную  программу,

установленную   в  соответствии  с  Порядком  деятельности  муниципальных

унитарных предприятий муниципального образования город Норильск.

     3.2.3.    Осуществлять    только    те  виды  деятельности,  которые

установлены его Уставом.

     3.2.4.  Своевременно  в  установленном порядке представлять отчеты о

деятельности  Предприятия  органам, уполномоченным на проведение проверок

и ревизий деятельности Предприятия.

     3.2.5.    В    соответствии    с    требованиями   органов  местного

самоуправления    и    военного    комиссариата    проводить   работу  по

мобилизационной   подготовке  Предприятия  и  своевременному  оповещению,

сбору  и  доставке  граждан,  пребывающих в запасе, и поставке по нарядам

военного  комиссариата  на  пункты  сбора  военного  комиссариата  города

автотранспортной, дорожно-строительной и подъемно-транспортной техникой.

     3.2.6.    Выполнять    обязательства    перед   бюджетом  по  уплате

обязательных  платежей,  а  также  обязательств  по  уплате  платежей  во

внебюджетные фонды и иные обязательства Предприятия перед контрагентами.

     3.2.7.    Обеспечить    сохранность    и   надлежащее  использование

закрепленного  за Предприятием муниципального имущества, в соответствии с

Договором    о    закреплении    за    Предприятием  имущества  на  праве

хозяйственного ведения.

     3.2.8.    Обеспечивать    сохранность   документов  (управленческих,

финансово-хозяйственных,   по  личному  составу  и  др.)  и  обеспечивать

передачу      на    государственное    хранение    документов,    имеющих

научно-историческое  значение, в соответствующие архивные органы, хранить

и использовать в установленном порядке документы по личному составу.

     3.2.9.  Осуществлять  обязательную  ежегодную  аудиторскую  проверку

ведения  бухгалтерского  учета  и  финансовой  (бухгалтерской) отчетности

Предприятия    в   соответствии  с  постановлением  Администрации  города

Норильска.

                   4. Управление Предприятием

     4.1.    Единоличным   исполнительным  органом  Предприятия  является

директор.

     Директор    подотчетен    Главе    Администрации  города  Норильска,

Учредителю  и  Управлению  потребительского  рынка  и услуг Администрации

города Норильска.

     4.2.  Назначение  на  должность директора Предприятия осуществляется

на  основании  распоряжения  Администрации  города Норильска, издаваемого

Главой    Администрации    города  Норильска,  на  основании  которого  с

директором Предприятия заключается трудовой договор.

     Освобождение    Директора    Предприятия   от  занимаемой  должности

производится    по    основаниям,  предусмотренным  действующим  трудовым

законодательством    Российской    Федерации   и  трудовым  договором,  и

осуществляется  на основании распоряжения Администрации города Норильска,

издаваемого Главой Администрации города Норильска.

     Трудовой  договор подписывается с одной стороны Главой Администрации

города  Норильска  и  с  другой  стороны  -  директором,  назначенным  на

должность.

     Направление    директора    Предприятия  в  служебные  командировки,

привлечение    к    дисциплинарной    и    материальной  ответственности,

освобождение    от  занимаемой  должности,  производится  по  основаниям,

предусмотренным  действующим  законодательством  Российской  Федерации  и

трудовым    договором,    и   осуществляется  на  основании  распоряжения

Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

     4.3.  Условия  труда  директора  Предприятия  (права,  обязанности и

ответственность  сторон  трудового  договора, условия оплаты труда, режим

труда    и   отдыха,  условия  социального  страхования,  непосредственно

связанные  с  трудовой  деятельностью,  основания  расторжения  трудового

договора    и    др.)  определяются  трудовым  договором,  заключенным  с

директором  Предприятия  в  соответствии с действующим законодательством,

Порядком  деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального

образования город Норильск и настоящим Уставом.

     4.4. Директор Предприятия:

     4.4.1.    Без    доверенности    действует   от  имени  Предприятия,

представляет его интересы.

     4.4.2.    Распоряжается    имуществом    Предприятия    в  пределах,

установленных  действующим  законодательством,  правовыми  актами органов

местного    самоуправления  муниципального  образования  город  Норильск,

Договором    о    закреплении    за    Предприятием  имущества  на  праве

хозяйственного ведения и его трудовым договором.

     4.4.3.    Совершает    в   установленном  порядке  сделки  от  имени

Предприятия,  заключает  трудовые  договоры  с  работниками  Предприятия,

выдает доверенности.

     4.4.4.  Открывает  в  банках  расчетный  и  другие счета, пользуется

правом распоряжения денежными средствами.

     4.4.5.  Издает  приказы  и  дает  указания,  обязательные  для  всех

работников Предприятия.

     4.5.    Директор   определяет  штатное  расписание  и  смету  затрат

Предприятия    в   соответствии  с  Порядком  деятельности  муниципальных

унитарных предприятий муниципального образования город Норильск.

     4.6.  Директор  несет  ответственность за организацию бухгалтерского

учета   на  Предприятии  и  соблюдение  законодательства  при  выполнении

хозяйственных операций.

     4.7.  Директор  Предприятия  в  соответствии с Порядком деятельности

муниципальных  унитарных  предприятий  муниципального  образования  город

Норильск,  направляет в Администрацию города Норильска отчет о выполнении

производственной программы Предприятия.

     4.8.  Ведение  трудовой книжки и личного дела директора Предприятия,

а  также их хранение осуществляется кадровой службой Администрации города

Норильска.

     Табель  учета  рабочего  времени  директора  Предприятия, начисление

заработной  платы  на  основании  условий  трудового договора, оформление

листков нетрудоспособности осуществляется на Предприятии.

     График    отпусков    директора    Предприятия  утверждается  Главой

Администрации города Норильска, иным уполномоченным им лицом.

     4.9.  Директор  Предприятия  не вправе быть учредителем (участником)

юридического  лица,  занимать  должности и заниматься другой оплачиваемой

деятельностью     в    государственных    органах,    органах    местного

самоуправления,    коммерческих   и  некоммерческих  организациях,  кроме

преподавательской    и    иной    творческой    деятельности,  заниматься

предпринимательской    деятельностью,   быть  единоличным  исполнительным

органом  или  членом  коллективного  исполнительного  органа коммерческой

организации,  за исключением случаев, если участие в органах коммерческой

организации  входит  в  его  должностные  обязанности,  а также принимать

участие в забастовках.

     4.10.    Директор    Предприятия    должен    доводить  до  сведения

Администрации    города   Норильска  об  известных  ему  совершаемых  или

предполагаемых    сделках,    в  совершении  которых,  в  соответствии  с

Федеральным    законом   "О  государственных  и  муниципальных  унитарных

предприятиях", он может быть признан заинтересованным.

     Сделка,  в  совершении  которой имеется заинтересованность директора

Предприятия,  не может совершаться Предприятием без согласия Учредителя и

заключения   Управления  потребительского  рынка  и  услуг  Администрации

города Норильска.

     Директор  Предприятия  должен  доводить  до  сведения  Администрации

города Норильска информацию:

     -  о  юридических  лицах,  в которых он, его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии  с законодательством Российской Федерации, владеют двадцатью

и более процентами акций (долей, паев) в совокупности;

     -  о  юридических  лицах,  в которых он, его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии    с    законодательством   Российской  Федерации,  занимают

должности в органах управления.

     4.11.  Директор  Предприятия  подлежит  аттестации  в соответствии с

Положением    об    аттестации    руководителей  муниципальных  унитарных

предприятий, утвержденным постановлением Администрации города Норильска.

     4.12.    Директор    Предприятия  при  осуществлении  своих  прав  и

исполнении   обязанностей  должен  действовать  в  интересах  Предприятия

добросовестно и разумно.

     4.13.    Директор    Предприятия    несет  в  установленном  порядке

ответственность    за   убытки,  причиненные  Предприятию  его  виновными

действиями   (бездействием),  в  том  числе  в  случае  утраты  имущества

Предприятия.

     4.14.  Глава  Администрации города Норильска, Учредитель Предприятия

не    могут    поручать    Директору    Предприятия   выполнение  работы,

противоречащей    Уставу    Предприятия,    договору   о  закреплении  за

Предприятием  имущества  на  праве  хозяйственного  ведения,  а  также не

предусмотренной    трудовым    договором  с  директором  Предприятия,  за

исключением    случаев,  предусмотренных  действующим  законодательством,

актом органов местного самоуправления.

     4.15.    Директор  Предприятия,  помимо  оснований,  предусмотренных

трудовым  законодательством,  распоряжением  Главы  Администрации  города

Норильска   может  быть  уволен  в  случае  несоблюдения  обязанностей  и

ограничений,  установленных  для  руководителей  муниципальных  унитарных

предприятий   Федеральным  законом  "О  государственных  и  муниципальных

унитарных предприятиях".

                 5. Имущество и средства предприятия

     5.1.  Предприятие  наделяется  уставным  фондом  в  размере ________

(________________)    рублей,   который  формируется  за  счет:  денежных

средств,  выделенных  Учредителем  в  размере ________ (________________)

рублей,    а    также    недвижимого    имущества    стоимостью  ________

(________________)  рублей  и  движимого  имущества  стоимостью  ________

(________________)    рублей,  закрепляемого  за  Предприятием  на  праве

хозяйственного ведения.

     5.2.    Имущество    Предприятия  составляют  основные  и  оборотные

средства, состоящие на самостоятельном балансе Предприятия.

     Имущество и средства Предприятия формируется за счет:

     -  имущества,  закрепленного за Предприятием на праве хозяйственного

ведения; - оплаченного Учредителем уставного фонда;

     - субсидий из бюджета муниципального образования город Норильск;

     - кредитов;

     -   доходов  от  собственной  финансово-хозяйственной  деятельности,

осуществляемой в соответствии с Уставом Предприятия;

     - благотворительных, спонсорских взносов и пожертвований;

     - иных поступлений, не запрещенных действующим законодательством.

     5.3.  Предприятие  владеет, пользуется и распоряжается принадлежащим

ему  на праве хозяйственного ведения имуществом в пределах, установленных

действующим    законодательством,    правовыми  актами  органов  местного

самоуправления    муниципального  образования  город  Норильск,  а  также

Договором  о закреплении муниципального имущества на праве хозяйственного

ведения, заключенным Предприятием с Учредителем.

     5.4.  Предприятие  распоряжается  движимым имуществом, принадлежащим

ему  на  праве  хозяйственного  ведения,  самостоятельно,  за исключением

случаев,  установленных  действующим  законодательством, правовыми актами

органов  местного самоуправления, договорами, заключенными Предприятием с

собственником указанного имущества.

     5.5.  Предприятие  не  вправе  продавать  и  передавать другим лицам

недвижимое  имущество,  обменивать  его,  сдавать  в  аренду,  отдавать в

залог,   вносить  в  качестве  вклада  в  уставный  (складочный)  капитал

хозяйственных  обществ  и  товариществ или иным способом распоряжаться им

без письменного согласия Учредителя.

     Заключение  договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и

иных    договоров,   предусматривающих  переход  прав  владения  и  (или)

пользования  в  отношении  недвижимого  имущества,  которое закреплено на

праве  хозяйственного  ведения  за  Предприятием,  и  которым  оно  может

распоряжаться  только  с  согласия  Учредителя,  может  быть осуществлено

только  по  результатам  проведения  конкурсов  или  аукционов  на  право

заключения    таких  договоров,  за  исключением  случаев,  установленных

действующим законодательством.

     Предприятие  является организатором конкурсов или аукционов на право

заключения  договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных

договоров,  предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в

отношении  недвижимого  имущества,  указанного в абзаце втором настоящего

пункта,   проводимых  в  порядке,  предусмотренном  Правилами  проведения

конкурсов  или  аукционов на право заключения договоров аренды, договоров

безвозмездного    пользования,    договоров    доверительного  управления

имуществом,  иных  договоров,  предусматривающих  переход прав владения и

(или)    пользования  в  отношении  государственного  или  муниципального

имущества,  утвержденными  Приказом  Федеральной  антимонопольной  службы

Российской Федерации от 10.02.2010 N 67.

     5.6.  Движимым  и  недвижимым  имуществом  Предприятие распоряжается

только    в    пределах,    не   лишающих  его  возможности  осуществлять

деятельность,    цели,    предмет   и  виды  которой  определены  Уставом

Предприятия.

     5.7.   Предприятие  не  вправе  без  согласия  Учредителя  совершать

крупные  сделки  (одну или несколько взаимосвязанных сделок), связанные с

приобретением,   отчуждением  или  возможностью  отчуждения  Предприятием

прямо  либо  косвенно  имущества,  стоимость  которого  составляет  более

десяти  процентов  уставного  фонда  Предприятия или более чем в 50 тысяч

раз   превышает  установленный  Федеральным  законом  минимальный  размер

оплаты труда.

     Стоимость  отчуждаемого  Предприятием  в  результате  крупной сделки

имущества  определяется  на  основании  данных  бухгалтерского  учета,  а

стоимость  приобретаемого  Предприятием  имущества  -  на  основании цены

предложения такого имущества.

     5.8.    Сделка,  в  совершении  которой  имеется  заинтересованность

директора  Предприятия,  не  может  совершаться Предприятием без согласия

Учредителя   и  заключения  Управления  потребительского  рынка  и  услуг

Администрации города Норильска.

     Директор    Предприятия  признается  заинтересованным  в  совершении

Предприятием  сделки  в  случаях,  если  он,  его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии с законодательством Российской Федерации:

     -  являются  стороной сделки или выступают в интересах третьих лиц в

их отношениях с Предприятием;

     -  владеют  (каждый  в  отдельности  или в совокупности) двадцатью и

более  процентами  акций  (долей,  паев)  юридического  лица, являющегося

стороной  сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях

с Предприятием;

     -   занимают  должности  в  органах  управления  юридического  лица,

являющегося  стороной  сделки  или выступающего в интересах третьих лиц в

их отношениях с Предприятием.

     5.9.   Предприятие  не  вправе  без  согласия  Учредителя  совершать

сделки,  связанные  с  предоставлением  займов, поручительств, получением

банковских    гарантий,   с  иными  обременениями,  уступкой  требований,

переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.

     5.10.    Предприятие  вправе  осуществлять  заимствования  только  в

порядке, установленном Администрацией города Норильска.

     5.11.  Прибыль  Предприятия, образуемая в соответствии с действующим

законодательством,  после  уплаты  налогов  и  иных обязательных платежей

поступает  в  распоряжение  Предприятия  и  используется в соответствии с

настоящим  Уставом и решением Норильского городского Совета депутатов "Об

установлении  платежей  из  прибыли муниципального унитарного предприятия

муниципального образования город Норильск".

     5.12.  Предприятие  за  счет  остающейся  в  его распоряжении чистой

прибыли  создает резервный фонд. Резервный фонд образуется Предприятием в

размере  не  более  ___%  уставного фонда путем ежегодных перечислений не

более   __%  чистой  прибыли  по  итогам  отчетных  периодов  до  момента

достижения им установленного размера.

     Размер  резервного  фонда  может  изменяться  решением  Учредителя с

внесением соответствующих изменений в настоящий Устав.

     Средства  резервного  фонда  используются  исключительно на покрытие

убытков Предприятия.

     5.13.  Если  по  окончании финансового года стоимость чистых активов

Предприятия  окажется  меньше  размера  его  уставного  фонда, Учредитель

обязан  произвести  в  установленном  порядке  уменьшение уставного фонда

Предприятия  до  размера,  не  превышающего  стоимости  чистых активов, и

зарегистрировать эти изменения в установленном порядке.

     5.14.  Если  по  окончании финансового года стоимость чистых активов

Предприятия  окажется меньше установленного действующим законодательством

на  дату  государственной  регистрации  Предприятия  минимального размера

уставного  фонда,  и  в  течение трех месяцев стоимость чистых активов не

будет  восстановлена  до  минимального  размера  уставного  фонда,  Глава

Администрации   города  Норильска  принимает  решение  о  ликвидации  или

реорганизации Предприятия.

     5.15.    Стоимость    чистых  активов  Предприятия  определяется  на

основании   данных  бухгалтерской  отчетности  в  порядке,  установленном

нормативными правовыми актами Российской Федерации.

     5.16.  В течение тридцати дней с даты принятия решения об уменьшении

своего  уставного  фонда Предприятие обязано в письменной форме уведомить

всех  известных  ему  кредиторов об уменьшении своего уставного фонда и о

его  новом  размере,  а  также  опубликовать  в  органе печати, в котором

публикуются    данные  о  государственной  регистрации  юридических  лиц,

сообщение о принятом решении.

     5.17.  Увеличение  уставного  фонда  Предприятия  допускается только

после  его  формирования  в  полном объеме и может осуществляться за счет

дополнительно  передаваемого  Учредителем  имущества,  а  также  доходов,

полученных в результате деятельности Предприятия.

     5.18.  Решение  об увеличении уставного фонда Предприятия может быть

принято  Учредителем  только  на  основании  данных годовой бухгалтерской

отчетности  Предприятия, утвержденных балансовой комиссией по результатам

финансово-хозяйственной  деятельности муниципальных унитарных предприятий

муниципального образования город Норильск за истекший финансовый год.

     При  этом  размер  уставного  фонда Предприятия с учетом размера его

резервного фонда не может превышать стоимость чистых активов предприятия.

     5.19.  Одновременно  с  принятием  решения  об  увеличении уставного

фонда    Предприятия,    Учредитель    принимает    решение   о  внесении

соответствующих  изменений  в  настоящий  Устав,  которые в установленном

порядке  подлежат  регистрации  в  органе, осуществляющем государственную

регистрацию юридических лиц.

     5.20.   Предприятие  производит  амортизацию  имущества  в  порядке,

установленном  действующим  законодательством, и правовыми актами органов

местного самоуправления муниципального образования город Норильск.

                  6. Трудовые отношения предприятия

     6.1.    Трудовые    отношения  работников  Предприятия  регулируются

действующим  трудовым законодательством и возникают на основании трудовых

договоров,  заключаемых  между  работником  и директором Предприятия либо

иным уполномоченным им должностным лицом.

     6.2.  Форма, система и размер оплаты труда работников Предприятия, а

также  другие виды их доходов устанавливаются Предприятием в соответствии

с  действующим  законодательством  и  правовыми  актами  органов местного

самоуправления муниципального образования город Норильск.

     6.3.  Порядок  и формы осуществления полномочий трудового коллектива

определяются действующим трудовым законодательством.

     6.4.  Предприятие  обеспечивает  гарантированный законом минимальный

размер оплаты труда, условия и меры социальной защиты его работников.

     6.5.  Предприятие  обязано  обеспечить  своим  работникам безопасные

условия   труда  и  несет  ответственность  в  установленном  действующим

законодательством    порядке    за   ущерб,  причиненный  их  здоровью  и

трудоспособности.

     6.6.  Предприятие  может самостоятельно устанавливать дополнительные

социальные  льготы  для  своих  работников  за счет собственных средств в

пределах, определенных соответствующими фондами Предприятия.

       7. Учет, отчетность и контроль деятельности предприятия

     7.1.  Предприятие  осуществляет  оперативный  бухгалтерский  учет  и

ведет    статистическую    отчетность    в    установленном   действующим

законодательством Российской Федерации порядке.

     7.2.  Учредитель,  как  орган уполномоченный управлять муниципальным

имуществом,    осуществляет    контроль  использования  по  назначению  и

сохранностью имущества Предприятия.

     7.3.    Анализ    финансово-хозяйственной  деятельности  Предприятия

осуществляется  Управлением  потребительского рынка и услуг Администрации

города    Норильска,    а    также   иными  структурными  подразделениями

Администрации  города  Норильска  и  уполномоченными  на  то  органами  в

случаях    и    порядке,   установленном  действующим  законодательством,

правовыми    актами    органов   местного  самоуправления  муниципального

образования город Норильск.

     7.4.    Предприятие    ежеквартально    представляет   в  Управление

потребительского  рынка  и  услуг  Администрации города Норильска отчет о

результатах своей деятельности за истекший период и бухгалтерский баланс.

     7.5.    Ревизия,    проверка   финансово-хозяйственной  деятельности

Предприятия    может    проводиться    комиссией,    назначаемой   Главой

Администрации  города  Норильска  или  заместителем  Главы  Администрации

города    Норильска,   курирующим  деятельность  муниципальных  унитарных

предприятий муниципального образования город Норильск.

     7.6.   Управлением  потребительского  рынка  и  услуг  Администрации

города  Норильска  проведение ревизии (проверки) деятельности Предприятия

может быть поручено независимому аудитору на основе договора.

     7.7.  В  случае  предоставления  средств  из  бюджета муниципального

образования    город    Норильск,  контроль  использования  этих  средств

осуществляется Финансовым управлением Администрации города Норильска.

     7.8.  Предприятие  разрабатывает  и  представляет для согласования в

Управление  потребительского рынка и услуг Администрации города Норильска

производственную  программу  Предприятия  на  год или на более длительный

период.

     Производственная  Программа  должна  содержать  сведения  об  объеме

выпуска  продукции  (товаров),  выполнения  работ,  оказания услуг и иные

сведения, характеризующие деятельность Предприятия.

     Директор  Предприятия  представляет  в  Управление  потребительского

рынка    и  услуг  Администрации  города  Норильска  отчет  о  выполнении

производственной программы Предприятия.

     7.9.    Предприятие    обязано    публиковать   отчетность  о  своей

деятельности  в  случаях, предусмотренных федеральными законами или иными

нормативными правовыми актами Российской Федерации.

                  8. Хранение документов Предприятия

     8.1. Предприятие обязано хранить следующие документы:

     -    учредительные   документы  Предприятия,  а  также  изменения  и

дополнения,    внесенные    в    учредительные  документы  Предприятия  и

зарегистрированные в установленном порядке;

     -  нормативные  акты  органов местного самоуправления муниципального

образования  город Норильск о создании Предприятия, о передаче имущества,

о  денежной  оценке уставного фонда Предприятия, а также иные нормативные

акты, связанные с созданием Предприятия;

     - документ, подтверждающий государственную регистрацию Предприятия;

     -    документы,   подтверждающие  права  Предприятия  на  имущество,

находящееся на его балансе;

     - внутренние документы Предприятия;

     - положения о филиалах и представительствах;

     -    решения    органов    местного   самоуправления  муниципального

образования город Норильск, касающиеся деятельности Предприятия;

     - списки аффилированных лиц Предприятия;

     -  аудиторские  заключения,  акты проверок структурных подразделений

Администрации города Норильска;

     -  иные  документы,  предусмотренные  федеральными  законами и иными

нормативными    правовыми    актами,    настоящим   Уставом,  внутренними

документами Предприятия, решениями Учредителя и директора Предприятия.

     8.2.    Предприятие    хранит   документы,  предусмотренные  п.  8.1

настоящего Устава, по месту нахождения директора Предприятия.

     8.3.  При  ликвидации  Предприятия документы, предусмотренные п. 8.1

настоящего  Устава,  передаются  на  хранение  в  государственный архив в

порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

              9. Реорганизация и ликвидация Предприятия

     9.1.  Прекращение  деятельности  Предприятия  может осуществляться в

виде  его  ликвидации  или реорганизации в форме слияния, присоединения к

другому юридическому лицу.

     9.2.    Реорганизация    Предприятия   производится  Учредителем  на

основании  постановления  Администрации  города Норильска либо по решению

суда    в    порядке,  предусмотренном  Гражданским  кодексом  Российской

Федерации,    Федеральным  законом  "О  государственных  и  муниципальных

унитарных предприятиях" и иными федеральными законами.

     9.3. Реорганизация Предприятия может быть осуществлена в форме:

     - слияния двух или нескольких муниципальных унитарных предприятий;

     -  присоединения  к  Предприятию одного или нескольких муниципальных

унитарных предприятий;

     -    разделения  Предприятия  на  два  или  несколько  муниципальных

унитарных предприятий;

     -  выделения  из  Предприятия  одного  или  нескольких муниципальных

унитарных предприятий;

     -    преобразования    Предприятия    в    юридическое    лицо  иной

организационно-правовой  формы  в  предусмотренных Федеральным законом "О

государственных    и    муниципальных  унитарных  предприятиях"  и  иными

федеральными законами случаях.

     9.4.    Реорганизация    Предприятия   влечет  переход  его  прав  и

обязанностей     к    правопреемнику    в    установленном    действующим

законодательством порядке.

     9.5.  При  реорганизации  Предприятия все документы (управленческие,

финансово-хозяйственные,    по    личному    составу  и  др.)  передаются

правопреемнику Предприятия.

     9.6.    Предприятие    может    быть    ликвидировано  на  основании

постановления  Администрации города Норильска, а также по решению суда по

основаниям и в порядке, установленном действующим законодательством.

     9.7.    Ликвидация    Предприятия    осуществляется   ликвидационной

комиссией, назначаемой Главой Администрации города Норильска.

     9.8.  С момента создания ликвидационной комиссии к ней переходят все

полномочия по управлению Предприятием.

     Ликвидационная    комиссия    осуществляет    процедуру   ликвидации

Предприятия  в  соответствии  с  действующим законодательством Российской

Федерации.

     9.9.  По  окончании  ликвидации  денежные  средства и иное имущество

Предприятия,  включая выручку от реализации его имущества при ликвидации,

после расчетов с кредиторами переходят в распоряжение Учредителя.

     При  ликвидации  документы  передаются на хранение в государственный

архив  в  порядке, установленном действующим законодательством Российской

Федерации.

     Передача  и  упорядочение документов осуществляется силами и за счет

средств Предприятия в соответствии с требованиями архивных органов.

     9.10.  Условия  и  порядок  прекращения деятельности Предприятия, не

предусмотренные  настоящим  Уставом,  регулируются  Гражданским кодексом,

Федеральным    законом   "О  государственных  и  муниципальных  унитарных

предприятиях", другими федеральными законами.

     9.11.    Изменения  и  дополнения  в  настоящий  Устав  вносятся  на

основании правового акта Администрации города Норильска.

     Изменения   настоящего  Устава,  вносимые  дополнения,  утверждаются

Учредителем  и  подлежат  регистрации  в  установленном законодательством

порядке.

     Изменения,  внесенные в настоящий Устав, или настоящий Устав в новой

редакции  приобретают  силу  для третьих лиц с момента их государственной

регистрации.

     9.12.  Сообщения  об  изменениях в настоящий Устав, сведениях об его

филиалах  и  представительствах  предоставляются  в орган, осуществляющий

государственную   регистрацию  юридических  лиц.  Указанные  изменения  в

настоящий  Устав  вступают в силу для третьих лиц с момента уведомления о

таких  изменениях  органа,  осуществляющего  государственную  регистрацию

юридических лиц.

ГАРАНТ:

О внесении изменений в Приложение 2 см. Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 31 октября 2017 г. N 490

Текст Приложения приводится без учета названных изменений

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение N 2

к Порядку деятельности

муниципальных

унитарных предприятий

муниципального образования

город Норильск

                                                                Утвержден

                                             "____"______________201__ г.

                                   Устав

                  муниципального казенного предприятия

           "______________________________________________"

                                г.Норильск

                           1. Общие положения

     1.1.  Муниципальное  казенное предприятие,  именуемое  в  дальнейшем

"Предприятие",    создано    на  основании___________________________  от

"____"______________  ____г.  и  действует  в  соответствии с Гражданским

кодексом  Российской Федерации и Федеральным законом "О государственных и

муниципальных унитарных предприятиях".

     1.2.  Предприятие  является коммерческой организацией, не наделенной

правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником.

     От  имени  муниципального  образования  город  Норильск  Учредителем

Предприятия    выступает    Управление   имущества  Администрации  города

Норильска, именуемое в дальнейшем Учредитель.

     Имущество    Предприятия   принадлежит  ему  на  праве  оперативного

управления,  является  неделимым  и не может быть распределено по вкладам

(долям, паям), в том числе между его работниками.

     1.3.  Предприятие  осуществляет  свою  деятельность в соответствии с

действующим    законодательством,    правовыми  актами  органов  местного

самоуправления    муниципального  образования  город  Норильск,  а  также

настоящим Уставом.

     1.4.  Предприятие  является  юридическим лицом, имеет свое фирменное

наименование  с  указанием  организационно-правовой  формы, характера его

деятельности,  наименования  муниципального  образования город Норильск -

собственника  имущества,  закрепленное  на  праве оперативного управления

обособленное  имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в

банках.

     1.5.   Предприятие  имеет  круглую  печать,  содержащую  его  полное

фирменное   наименование  на  русском  языке  и  указание  на  место  его

нахождения.

     Предприятие   вправе  иметь  штампы  и  бланки  со  своим  фирменным

наименованием,    собственную   эмблему,  а  также  зарегистрированный  в

установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.

     1.6.    Предприятие    считается   созданным  и  приобретает  статус

юридического   лица  с  момента  государственной  регистрации  в  органе,

осуществляющем  государственную  регистрацию  юридических  лиц в порядке,

установленном    Федеральным    законом  "О  государственной  регистрации

юридических лиц".

     1.7.  Предприятие  может  от своего имени приобретать и осуществлять

имущественные  и  личные  неимущественные  права, нести обязанности, быть

истцом и ответчиком в суде.

     Предприятие  может иметь гражданские права, соответствующие предмету

и  целям  его  деятельности,  предусмотренным  настоящим Уставом, и нести

связанные с этой деятельностью обязанности.

     1.8.  Деятельность  Предприятия  осуществляется  в  соответствии  со

сметой доходов и расходов, утверждаемой Администрацией города Норильска.

     1.9.    Предприятие    отвечает    по    своим  обязательствам  всем

принадлежащим ему имуществом.

     Предприятие не несет ответственности по обязательствам Учредителя.

     Учредитель  несет  субсидиарную  ответственность  по  обязательствам

Предприятия при недостаточности его имущества.

     1.10.  Предприятие  по  согласованию  с  Учредителем может создавать

филиалы и открывать представительства вне места нахождения Предприятия.

     Филиалы  и  представительства  Предприятия  не являются юридическими

лицами и действуют на основании утвержденных Предприятием положений.

     1.11.  Предприятие  не вправе создавать в качестве юридического лица

другое  унитарное  предприятие  путем передачи ему части своего имущества

(дочернее предприятие).

     1.12.    Место    нахождения  Предприятия  определяется  местом  его

государственной регистрации.

     1.13.   Полное  фирменное  наименование  Предприятия:  муниципальное

казенное предприятие муниципального образования город Норильск

"_______________________________________________________________________"

     Сокращенное фирменное наименование Предприятия:

МКП "___________________________________________________________________"

     1.14. Местонахождение Предприятия

_________________________________________________________________________

     1.15. Почтовый адрес Предприятия

_________________________________________________________________________

     1.16.    Предприятие   имеет  в  своем  составе  следующие  филиалы,

представительства:

_________________________________________________________________________

     (наименование и адрес представительств и филиалов Предприятия)

                2. Цели и виды деятельности Предприятия

     2.1.  Основными  целями  создания  Предприятия  являются  выполнение

работ и оказание услуг в сфере:

_________________________________________________________________________

               (указать сферу деятельности предприятия)

     удовлетворение  общественных  потребностей  в производстве продукции

(товаров)  для  нужд муниципального образования город Норильск, получение

прибыли.

_________________________________________________________________________

        (указать назначение продукции, выпускаемой Предприятием)

     2.2. Основными видами деятельности Предприятия являются:

_________________________________________________________________________

                 (перечисляются виды деятельности)

     2.3.  Отдельные  виды  деятельности,  перечень  которых определяется

федеральным  законом,  Предприятие может осуществлять только на основании

лицензии, полученной в установленном порядке.

               3. Права и обязанности Предприятия

     3.1.  В  соответствии  с  целями  своей  деятельности  и  в порядке,

установленном  действующим  законодательством  и правовыми актами органов

местного самоуправления, Предприятие имеет право:

     3.1.1.  От  своего  имени  участвовать в хозяйственной деятельности,

вступать  в  договорные и иные обязательственные отношения с юридическими

и физическими лицами (включая иностранные).

     3.1.2.   Планировать  и  осуществлять  свою  финансово-хозяйственную

деятельность  в  соответствии с производственной программой Предприятия и

утвержденной сметой доходов и расходов Предприятия.

     3.1.3.  Для  собственных  нужд  приобретать, арендовать, принимать в

безвозмездное    пользование   или  на  иных  условиях  любое  имущество,

необходимое для осуществления финансово-хозяйственной деятельности.

     3.1.4.    С  согласия  Учредителя  быть  участником  коммерческих  и

некоммерческих  организаций,  в  которых  в  соответствии  с  федеральным

законом допускается участие юридических лиц.

     3.1.5.    По    согласованию    с   Учредителем  создавать  филиалы,

представительства,  необходимые для осуществления финансово-хозяйственной

деятельности Предприятия, утверждать положения о них.

     3.1.6.    Реализовывать   продукцию  (товары),  выполнять  работы  и

оказывать  услуги по ценам и тарифам, установленным самостоятельно или на

договорной    основе,    а    в    случаях,  предусмотренных  действующим

законодательством  и правовыми актами органов местного самоуправления, по

ценам,  установленным  правовыми  актами  органов местного самоуправления

муниципального образования город Норильск.

     3.1.7. Осуществлять иные полномочия юридического лица.

     3.2. Предприятие обязано:

     3.2.1.  Обеспечить  для  работников  Предприятия  безопасные условия

труда    и  нести  ответственность  в  установленном  порядке  за  ущерб,

причиненный их здоровью и трудоспособности.

     3.2.2.    Выполнять    разработанную    производственную  программу,

установленную   в  соответствии  с  Порядком  деятельности  муниципальных

унитарных предприятий муниципального образования город Норильск.

     3.2.3.    Осуществлять    только    те  виды  деятельности,  которые

установлены настоящим Уставом.

     3.2.4.  Своевременно  в  установленном порядке представлять отчеты о

деятельности  Предприятия  органам, уполномоченным на проведение проверок

и ревизий деятельности Предприятия.

     3.2.5.  В  течение  пяти  дней с момента государственной регистрации

встать на учет в Городском военном комиссариате.

     3.2.6.    Вести  воинский  учет,  бронирование  работающих  граждан,

пребывающих  в запасе в соответствии с Законом РФ "О воинской обязанности

и  военной  службе",  Положением  "О  воинском  учете"  и  Инструкцией  о

бронировании граждан, пребывающих в запасе.

     3.2.7.    В    соответствии    с    требованиями   органов  местного

самоуправления    и    военного    комиссариата    проводить   работу  по

мобилизационной   подготовке  Предприятия  и  своевременному  оповещению,

сбору  и  доставке  граждан,  пребывающих в запасе, и поставке по нарядам

военного  комиссариата  на  пункты  сбора  военного  комиссариата  города

автотранспортной, дорожно-строительной и подъемно-транспортной техникой.

     3.2.8.    Выполнять    обязательства    перед   бюджетом  по  уплате

обязательных  платежей,  а  также  обязательств  по  уплате  платежей  во

внебюджетные фонды и иные обязательства Предприятия перед контрагентами.

     3.2.9.    Обеспечить    сохранность    и   надлежащее  использование

закрепленного  за Предприятием муниципального имущества, в соответствии с

Договором  о  закреплении за Предприятием имущества на праве оперативного

управления.

     3.2.10.    Обеспечивать    сохранность  документов  (управленческих,

финансово-хозяйственных,   по  личному  составу  и  др.)  и  обеспечивать

передачу      на    государственное    хранение    документов,    имеющих

научно-историческое  значение, в соответствующие архивные органы, хранить

и использовать в установленном порядке документы по личному составу.

     3.2.11.  Осуществлять  обязательную  ежегодную  аудиторскую проверку

ведения  бухгалтерского  учета  и  финансовой  (бухгалтерской) отчетности

Предприятия  в  соответствии  с  Положением,  утвержденным постановлением

Администрации города Норильска.

                     4. Управление Предприятием

     4.1. Исполнительным органом Предприятия является директор.

     Директор    подотчетен    Главе    Администрации  города  Норильска,

Учредителю  и  Управлению  потребительского  рынка  и услуг Администрации

города Норильска.

     4.2.  Назначение  на  должность директора Предприятия осуществляется

на  основании  распоряжения  Администрации  города Норильска, издаваемого

Главой    Администрации    города  Норильска,  на  основании  которого  с

директором Предприятия заключается трудовой договор.

     Трудовой  договор подписывается с одной стороны Главой Администрации

города  Норильска  и  с  другой  стороны  -  директором,  назначенным  на

должность.

     Направление    директора    Предприятия  в  служебные  командировки,

привлечение    к    дисциплинарной    и    материальной  ответственности,

освобождение    от  занимаемой  должности,  производится  по  основаниям,

предусмотренным  действующим  законодательством  Российской  Федерации  и

трудовым    договором,    и   осуществляется  на  основании  распоряжения

Администрации, издаваемого Главой Администрации города Норильска.

     4.3.  Условия  труда  директора  Предприятия  (права,  обязанности и

ответственность  сторон  трудового  договора, условия оплаты труда, режим

труда    и   отдыха,  условия  социального  страхования,  непосредственно

связанные  с  трудовой  деятельностью,  основания  расторжения  трудового

договора    и    др.)  определяются  трудовым  договором,  заключенным  с

директором  Предприятия  в соответствии с действующим трудовым договором,

Порядком  деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального

образования город Норильск и настоящим Уставом.

     4.4. Директор Предприятия:

     4.4.1.    Без    доверенности    действует   от  имени  Предприятия,

представляет его интересы.

     4.4.2.    Распоряжается    имуществом    Предприятия    в  пределах,

установленных  действующим  законодательством,  правовыми  актами органов

местного    самоуправления  муниципального  образования  город  Норильск,

Договором  о  закреплении за Предприятием имущества на праве оперативного

управления и его трудовым договором.

     4.4.3.    Совершает    в   установленном  порядке  сделки  от  имени

Предприятия, заключает трудовые договоры, выдает доверенности.

     4.4.4.  Открывает  в  банках  расчетный  и  другие счета, пользуется

правом распоряжения денежными средствами.

     4.4.5.  Издает  приказы  и  дает  указания,  обязательные  для  всех

работников Предприятия.

     4.5.   Директор  в  установленном  Администрацией  города  Норильска

порядке    согласовывает    штатное    расписание  Предприятия,  а  также

разрабатывает и представляет на утверждение смету затрат Предприятия.

     4.6.  Директор  несет  ответственность за организацию бухгалтерского

учета   на  Предприятии  и  соблюдение  законодательства  при  выполнении

хозяйственных операций.

     4.7.  Директор  Предприятия в соответствии с Порядком о деятельности

муниципальных  унитарных  предприятий  муниципального  образования  город

Норильск,  представляет  в  Управление  потребительского  рынка  и  услуг

Администрации   города  Норильска  отчет  о  выполнении  производственной

программы и сметы доходов и расходов Предприятия.

     4.8.  Ведение  трудовой книжки и личного дела директора Предприятия,

а  также их хранение осуществляется кадровой службой Администрации города

Норильска.

     Табель  учета  рабочего  времени  директора  Предприятия, начисление

заработной  платы  на  основании  условий  трудового договора, оформление

больничных листов осуществляется на предприятии.

     График  отпусков  директора  муниципального  унитарного  предприятия

утверждается Главой Администрации города Норильска.

     4.9.  Директор  Предприятия  не вправе быть учредителем (участником)

юридического  лица,  занимать  должности и заниматься другой оплачиваемой

деятельностью     в    государственных    органах,    органах    местного

самоуправления,    коммерческих   и  некоммерческих  организациях,  кроме

преподавательской    и    иной    творческой    деятельности,  заниматься

предпринимательской    деятельностью,   быть  единоличным  исполнительным

органом  или  членом  коллективного  исполнительного  органа коммерческой

организации,  за исключением случаев, если участие в органах коммерческой

организации  входит  в  его  должностные  обязанности,  а также принимать

участие в забастовках.

     4.10.  Директор  Предприятия  должен доводить до сведения Управления

потребительского    рынка  и  услуг  Администрации  города  Норильска  об

известных  ему  совершаемых  или  предполагаемых  сделках,  в  совершении

которых,  в  соответствии  с  Федеральным  законом  "О  государственных и

муниципальных    унитарных    предприятиях",    он   может  быть  признан

заинтересованным.

     Сделка,  в  совершении  которой имеется заинтересованность директора

Предприятия,  не может совершаться Предприятием без согласия Учредителя и

заключения   Управления  потребительского  рынка  и  услуг  Администрации

города Норильска.

     Директор    Предприятия   должен  доводить  до  сведения  Управления

потребительского рынка и услуг Администрации города Норильска информацию:

     -  о  юридических  лицах,  в которых он, его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии  с законодательством Российской Федерации, владеют двадцатью

и более процентами акций (долей, паев) в совокупности;

     -  о  юридических  лицах,  в которых он, его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии    с    законодательством   Российской  Федерации,  занимают

должности в органах управления.

     4.11.  Директор  Предприятия  подлежит  аттестации  в соответствии с

Положением    об    аттестации    руководителей  муниципальных  унитарных

предприятий, утвержденным постановлением Администрации города Норильска.

     4.12.    Директор    Предприятия  при  осуществлении  своих  прав  и

исполнении   обязанностей  должен  действовать  в  интересах  Предприятия

добросовестно и разумно.

     4.13.    Директор    Предприятия    несет  в  установленном  порядке

ответственность    за   убытки,  причиненные  Предприятию  его  виновными

действиями   (бездействием),  в  том  числе  в  случае  утраты  имущества

Предприятия.

     4.14.  Глава  Администрации города Норильска, Учредитель Предприятия

не    могут    поручать    директору    Предприятия   выполнение  работы,

противоречащей  настоящему Уставу, договору о закреплении за Предприятием

имущества  на  праве  оперативного управления, а также не предусмотренной

трудовым  договором  с  директором  Предприятия,  за исключением случаев,

предусмотренных действующим законодательством.

               5. Имущество и средства предприятия

     5.1.  За  Предприятием  в  целях  обеспечения  уставной деятельности

Учредителем  закрепляется  на  праве  оперативного  управления движимое и

недвижимое    имущество,    являющееся    муниципальной    собственностью

муниципального  образования  город  Норильск.  В  отношении закрепленного

имущества  Предприятие  осуществляет  в пределах, установленных законом и

договором  с  Учредителем,  в  соответствии с целями своей деятельности и

назначением имущества право владения, пользования и распоряжения им.

     5.2.    Имущество    Предприятия  составляют  основные  и  оборотные

средства, состоящие на самостоятельном балансе Предприятия.

     Имущество и средства Предприятия формируются за счет:

     -  имущества,  закрепленного  за  Предприятием на праве оперативного

управления;

     - субсидий из бюджета муниципального образования город Норильск;

     - кредитов;

     -   доходов  от  собственной  финансово-хозяйственной  деятельности,

осуществляемой в соответствии с настоящим Уставом;

     - благотворительных, спонсорских взносов и пожертвований;

     - иных поступлений, не запрещенных действующим законодательством.

     5.3.  Предприятие  вправе  отчуждать или иным способом распоряжаться

принадлежащим  ему  на  праве оперативного управления имуществом только с

согласия Учредителя.

     5.4.    Заключение    договоров   аренды,  договоров  безвозмездного

пользования  и  иных договоров, предусматривающих переход прав владения и

(или)  пользования  в  отношении  имущества,  которое закреплено на праве

оперативного    управления    за    Предприятием,  и  которым  оно  может

распоряжаться  только  с  согласия  Учредителя,  может  быть осуществлено

только  по  результатам  проведения  конкурсов  или  аукционов  на  право

заключения    таких  договоров,  за  исключением  случаев,  установленных

действующим законодательством.

     Предприятие  является организатором конкурсов или аукционов на право

заключения  договоров аренды, договоров безвозмездного пользования и иных

договоров,  предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в

отношении  имущества,  указанного  в  абзаце  первом  настоящего  пункта,

проводимых  в порядке, предусмотренном Правилами проведения конкурсов или

аукционов  на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного

пользования,    договоров   доверительного  управления  имуществом,  иных

договоров,  предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в

отношении  государственного  или  муниципального имущества, утвержденными

Приказом  Федеральной  антимонопольной  службы  Российской  Федерации  от

10.02.2010 N 67.

     5.5.  Предприятие  вправе  распоряжается  принадлежащим ему на праве

оперативного  управления  имуществом,  в том числе с согласия Учредителя,

только    в    пределах,    не   лишающих  его  возможности  осуществлять

деятельность, цели, предмет и виды которой определены настоящим Уставом.

     5.6.  Имущество, приобретенное Предприятием за счет доходов от своей

деятельности  в  соответствии  со  сметой доходов и расходов, поступает в

оперативное  управление  Предприятия в порядке, установленном действующим

законодательством.

     5.7.    Имущество    Предприятия,   закрепленное  за  ним  на  праве

оперативного  управления, излишнее, неиспользуемое или используемое не по

назначению  может  быть  изъято  полностью  или  частично  Учредителем  в

соответствии с действующим законодательством.

     5.8.    Предприятие  производит  амортизацию  имущества  в  порядке,

установленном  действующим  законодательством, и правовыми актами органов

местного самоуправления.

     5.9.   Предприятие  не  вправе  без  согласия  Учредителя  совершать

крупные  сделки  (одну или несколько взаимосвязанных сделок), связанные с

приобретением,   отчуждением  или  возможностью  отчуждения  Предприятием

прямо  либо  косвенно  имущества, стоимость которого более чем в 50 тысяч

раз   превышает  установленный  Федеральным  законом  минимальный  размер

оплаты труда.

     Стоимость  отчуждаемого  Предприятием  в  результате  крупной сделки

имущества  определяется  на  основании  данных  бухгалтерского  учета,  а

стоимость  приобретаемого  Предприятием  имущества  -  на  основании цены

предложения такого имущества.

     5.10.   Сделка,  в  совершении  которой  имеется  заинтересованность

директора  Предприятия,  не  может  совершаться Предприятием без согласия

Учредителя   и  заключения  Управления  потребительского  рынка  и  услуг

Администрации города Норильска.

     Директор    Предприятия  признается  заинтересованным  в  совершении

Предприятием  сделки  в  случаях,  если  он,  его супруг, родители, дети,

братья,  сестры  и  (или) их аффилированные лица, признаваемые таковыми в

соответствии с законодательством Российской Федерации:

     -  являются  стороной сделки или выступают в интересах третьих лиц в

их отношениях с Предприятием;

     -  владеют  (каждый  в  отдельности  или в совокупности) двадцатью и

более  процентами  акций  (долей,  паев)  юридического  лица, являющегося

стороной  сделки или выступающего в интересах третьих лиц в их отношениях

с Предприятием;

     -   занимают  должности  в  органах  управления  юридического  лица,

являющегося  стороной  сделки  или выступающего в интересах третьих лиц в

их отношениях с Предприятием.

     5.11.  Предприятие  не  вправе  без  согласия  Учредителя  совершать

сделки,  связанные  с  предоставлением  займов, поручительств, получением

банковских    гарантий,   с  иными  обременениями,  уступкой  требований,

переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.

     5.12.    Предприятие  вправе  осуществлять  заимствования  только  в

порядке, установленном Администрацией города Норильска.

     5.13.  Прибыль  Предприятия, образуемая в соответствии с действующим

законодательством,  после  уплаты  налогов  и  иных обязательных платежей

поступает  в  распоряжение  Предприятия  и  используется в соответствии с

настоящим  Уставом и решением Норильского городского Совета депутатов "Об

установлении  платежей  из  прибыли муниципального унитарного предприятия

муниципального образования город Норильск".

     5.14.    Доходы,    связанные    с   отчуждением  или  распоряжением

Предприятием  с  согласия Учредителя имуществом, переданным Предприятию в

оперативное  управление,  учитываются  в  доходах  бюджета муниципального

образования город Норильск.

     5.15. Предприятие создает резервный фонд не менее ___ рублей.

     Резервный  фонд Предприятия образуется путем ежегодного перечисления

__%  чистой  прибыли,  остающейся  в распоряжении Предприятия, до момента

достижения им установленного размера.

     Размер  резервного  фонда  может  изменяться  решением  Учредителя с

внесением соответствующих изменений в настоящий Устав.

     Средства  резервного  фонда  используются  исключительно на покрытие

убытков Предприятия.

                6. Трудовые отношения предприятия

     6.1.    Трудовые    отношения  работников  Предприятия  регулируются

действующим  трудовым законодательством и возникают на основании трудовых

договоров,  заключаемых  между  работником  и директором Предприятия либо

иным уполномоченным им должностным лицом.

     6.2.  Форма, система и размер оплаты труда работников Предприятия, а

также  другие  виды  их  доходов  устанавливаются Предприятием в пределах

сметы  доходов  и расходов, утвержденной Администрацией города Норильска,

в   соответствии  с  действующим  законодательством  и  правовыми  актами

органов    местного    самоуправления  муниципального  образования  город

Норильск.

     6.3.  Порядок  и формы осуществления полномочий трудового коллектива

определяются действующим трудовым законодательством.

     6.4.  Предприятие  обеспечивает  гарантированный законом минимальный

размер оплаты труда, условия и меры социальной защиты его работников.

     6.5.  Предприятие  обязано  обеспечить  своим  работникам безопасные

условия   труда  и  несет  ответственность  в  установленном  действующим

законодательством    порядке    за   ущерб,  причиненный  их  здоровью  и

трудоспособности.

     6.6.  Предприятие  может самостоятельно устанавливать дополнительные

социальные  льготы  для  своих  работников  за счет собственных средств в

пределах,    определенных    сметой    расходов  и  доходов  Предприятия,

соответствующими фондами Предприятия.

      7. Учет, отчетность и контроль деятельности предприятия

     7.1.  Предприятие  осуществляет  оперативный  бухгалтерский  учет  и

ведет    статистическую    отчетность    в    установленном   действующим

законодательством Российской Федерации порядке.

     7.2.  Учредитель,  как  орган уполномоченный управлять муниципальным

имуществом,    осуществляет    контроль  использования  по  назначению  и

сохранностью имущества Предприятия.

     7.3.    Контроль  финансово-хозяйственной  деятельности  Предприятия

осуществляет  Управление  потребительского  рынка  и  услуг Администрации

города    Норильска,    а    также   иными  структурными  подразделениями

Администрации  города  Норильска  и  уполномоченными  на  то  органами  в

случаях    и    порядке,   установленном  действующим  законодательством,

правовыми    актами    органов   местного  самоуправления  муниципального

образования город Норильск.

     7.4.    Предприятие    ежеквартально    представляет   в  Управление

потребительского  рынка  и  услуг  Администрации города Норильска отчет о

результатах своей деятельности за истекший период и бухгалтерский баланс.

     7.5.    Ревизия,    проверка   финансово-хозяйственной  деятельности

Предприятия    может    проводиться    комиссией,    назначаемой   Главой

Администрации  города  Норильска  или  заместителем  Главы  Администрации

города    Норильска,   курирующим  деятельность  муниципальных  унитарных

предприятий.

     7.6.   Управлением  потребительского  рынка  и  услуг  Администрации

города  Норильска  проведение ревизии (проверки) деятельности Предприятия

может быть поручено независимому аудитору на основе договора.

     7.7.  В  случае  предоставления  средств  из  бюджета муниципального

образования    город    Норильск,  контроль  использования  этих  средств

осуществляется Финансовым управлением Администрации города Норильска.

     7.8.  Предприятие  разрабатывает  и  представляет для согласования в

Управление  потребительского рынка и услуг Администрации города Норильска

производственную  программу  Предприятия  на  год или на более длительный

период.

     Производственная  Программа  должна  содержать  сведения  об  объеме

выпуска  продукции  (товаров),  выполнения  работ,  оказания услуг и иные

сведения, характеризующие деятельность Предприятия.

     Директор  Предприятия  представляет  в  Управление  потребительского

рынка    и  услуг  Администрации  города  Норильска  отчет  о  выполнении

производственной программы Предприятия.

     7.9.    Предприятие    на    основании   Производственной  Программы

разрабатывает      и    представляет    для    утверждения    Управлением

потребительского    рынка  и  услуг  Администрации  города  Норильска  на

финансовый год смету расходов и доходов Предприятия.

     Директор  Предприятия  представляет  в  Управление  потребительского

рынка  и  услуг  Администрации города Норильска отчет об исполнении сметы

доходов и расходов Предприятия.

     7.10.    Предприятие    обязано    публиковать  отчетность  о  своей

деятельности  в  случаях, предусмотренных федеральными законами или иными

нормативными правовыми актами Российской Федерации.

                 8. Хранение документов Предприятия

     8.1. Предприятие обязано хранить следующие документы:

     -    учредительные   документы  Предприятия,  а  также  изменения  и

дополнения,    внесенные    в    учредительные  документы  Предприятия  и

зарегистрированные в установленном порядке;

     -  нормативные  акты  органов местного самоуправления муниципального

образования  город Норильск о создании Предприятия, о передаче имущества,

а также иные нормативные акты, связанные с созданием Предприятия;

     - документ, подтверждающий государственную регистрацию Предприятия;

     -    документы,   подтверждающие  права  Предприятия  на  имущество,

находящееся на его балансе;

     - внутренние документы Предприятия;

     - положения о филиалах и представительствах;

     -    решения    органов    местного   самоуправления  муниципального

образования город Норильск, касающиеся деятельности Предприятия;

     - списки аффилированных лиц Предприятия;

     -  аудиторские  заключения,  акты проверок структурных подразделений

Администрации города Норильска;

     -  иные  документы,  предусмотренные  федеральными  законами и иными

нормативными    правовыми    актами,    настоящим   Уставом,  внутренними

документами Предприятия, решениями Учредителя и директора Предприятия.

     8.2.    Предприятие    хранит   документы,  предусмотренные  п.  8.1

настоящего Устава, по месту нахождения директора Предприятия.

     8.3.  При  ликвидации  Предприятия документы, предусмотренные п. 8.1

настоящего  Устава,  передаются  на  хранение  в  государственный архив в

порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

              9. Реорганизация и ликвидация Предприятия

     9.1.  Прекращение  деятельности  Предприятия  может осуществляться в

виде  его  ликвидации  или реорганизации в форме слияния, присоединения к

другому юридическому лицу.

     9.2.    Реорганизация    Предприятия   производится  Учредителем  на

основании  постановления  Администрации  города Норильска либо по решению

суда    в    порядке,  предусмотренном  Гражданским  кодексом  Российской

Федерации,    Федеральным  законом  "О  государственных  и  муниципальных

унитарных предприятиях" и иными федеральными законами.

     9.3. Реорганизация Предприятия может быть осуществлена в форме:

     - слияния двух или нескольких муниципальных унитарных предприятий;

     -  присоединения  к  Предприятию одного или нескольких муниципальных

унитарных предприятий;

     - разделения Предприятия на два или несколько Предприятий;

     - выделения из Предприятия одного или нескольких Предприятий;

     -    преобразования    Предприятия    в    юридическое    лицо  иной

организационно-правовой  формы  в  предусмотренных Федеральным законом "О

государственных    и    муниципальных  унитарных  предприятиях"  и  иными

федеральными законами случаях.

     9.4.    Реорганизация    Предприятия   влечет  переход  его  прав  и

обязанностей     к    правопреемнику    в    установленном    действующим

законодательством порядке.

     9.5.  При  реорганизации  Предприятия все документы (управленческие,

финансово-хозяйственные,    по    личному    составу  и  др.)  передаются

правопреемнику Предприятия.

     9.6.    Предприятие    может    быть    ликвидировано  на  основании

постановления  Администрации города Норильска, а также по решению суда по

основаниям и в порядке, установленном действующим законодательством.

     9.7.    Ликвидация    Предприятия    осуществляется   ликвидационной

комиссией, назначаемой Главой Администрации города Норильска.

     9.8.  С момента создания ликвидационной комиссии к ней переходят все

полномочия по управлению Предприятием.

     Ликвидационная    комиссия    осуществляет    процедуру   ликвидации

Предприятия в соответствии с действующим законодательством РФ.

     9.9.  По  окончании  ликвидации  денежные  средства и иное имущество

Предприятия,  включая выручку от реализации его имущества при ликвидации,

после расчетов с кредиторами переходят в распоряжение Учредителя.

     При  ликвидации  документы  передаются на хранение в государственный

архив  в  порядке, установленном действующим законодательством Российской

Федерации.

     Передача  и  упорядочение документов осуществляется силами и за счет

средств Предприятия в соответствии с требованиями архивных органов.

     9.10.  Условия  и  порядок  прекращения деятельности Предприятия, не

предусмотренные  настоящим  Уставом,  регулируются  Гражданским кодексом,

Федеральным    законом   "О  государственных  и  муниципальных  унитарных

предприятиях", другими федеральными законами.

     9.11.    Изменения  и  дополнения  в  настоящий  Устав  вносятся  на

основании правового акта Администрации города Норильска.

     Изменения   настоящего  Устава,  вносимые  дополнения,  утверждаются

Учредителем  и  подлежат  регистрации  в  установленном законодательством

порядке.

     Изменения,  внесенные в настоящий Устав, или настоящий Устав в новой

редакции  приобретают  силу  для третьих лиц с момента их государственной

регистрации.

     9.12.  Сообщения  об  изменениях в настоящий Устав, сведениях об его

филиалах  и  представительствах  предоставляются  в орган, осуществляющий

государственную   регистрацию  юридических  лиц.  Указанные  изменения  в

настоящий  Устав  вступают в силу для третьих лиц с момента уведомления о

таких  изменениях  органа,  осуществляющего  государственную  регистрацию

юридических лиц.

ГАРАНТ:

О внесении изменений в Приложение 3 см. Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 31 октября 2017 г. N 490

Текст Приложения приводится без учета названных изменений

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации г.Норильска Красноярского края от 17 февраля 2015 г. N 62 в настоящее Приложение внесены изменения

См. текст Приложения в предыдущей редакции

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение N 3

к Порядку деятельности

муниципальных унитарных

предприятий муниципального

образования город Норильск

(с изменениями от 17 февраля 2015 г.)

                                 Муниципальное образование город Норильск

                            Дата  заключения "___"  __________  20___  г.

                                           Регистрационный N ____________

                            Трудовой договор

        с руководителем муниципального унитарного предприятия

                  (муниципального казенного предприятия)

    _____________________________________________________________________

                  (полное наименование юридического лица)

     Экземпляр    трудового   договора  от  "___"  _________  20____  г.

     N _______ получил ________________ _________________*

                               (подпись)            Ф.И.О.

     Место заключения: __________________________________________________

     Глава Администрации города Норильска _______________________________

                                              фамилия, имя, отчество

     действующий  на  основании  Устава  муниципального образования город

Норильск,  постановления  Администрации  города  Норильска от ___________

N _________  "Об утверждении Порядка деятельности муниципальных унитарных

предприятий  муниципального  образования  город  Норильск",  именуемый  в

дальнейшем "Глава Администрации", с одной стороны, и

_________________________________________________________________________

                           фамилия, имя, отчество

     именуемый  в  дальнейшем  "Директор",  с другой стороны, именуемые в

дальнейшем    "Стороны",    на  основании  Трудового  кодекса  Российской

Федерации заключили настоящий трудовой договор о нижеследующем:

                    1. Предмет трудового договора

     1.1. Работником по настоящему трудовому договору является Директор.

     Работодателем    по    настоящему    трудовому    договору  является

муниципальное унитарное предприятие (муниципальное казенное предприятие)

_________________________________________________________________________

               полное наименование юридического лица

     Права  и обязанности работодателя по настоящему трудовому договору в

соответствии  со  статьей  20  Трудового  кодекса РФ, ст. 20 Федерального

закона    от  14.11.2002  N 161-ФЗ  "О  государственных  и  муниципальных

унитарных предприятиях" осуществляются Главой Администрации.

     1.2.  Трудовой  функцией  Директора по настоящему трудовому договору

является  управление  деятельностью муниципального унитарного предприятия

(муниципального казенного предприятия)

_________________________________________________________________________

               полное наименование юридического лица

зарегистрированного _____________________________________________________

"___" _________ 20 ____ г.,

свидетельство о регистрации N _________________, почтовый адрес _________

_________________________________________________________________________

                   далее по тексту - Предприятие.

                           2. Общие положения

     2.1.  Настоящий трудовой договор заключается: на неопределенный срок

или  по соглашению Сторон на срок ___________ с "___" ____________ 20____

г. по "____" ____________ 20 ____ г.

     2.2. Дата начала работы: ___________________.      число, месяц, год

     2.3.  Директору устанавливается испытание на срок продолжительностью

_______________ согласно статье 70 Трудового кодекса Российской Федерации

     от 2 недель до 6 месяцев

                    3. Права и обязанности Сторон

     3.1. Глава Администрации обязан:

     3.1.1.  предоставить  Директору  работу  по  обусловленной  трудовой

функции;

     3.1.2.  обеспечить  условия труда, предусмотренные Трудовым кодексом

Российской  Федерации,  законами  и  иными нормативными правовыми актами,

содержащими нормы трудового права, соглашениями, коллективным договором;

     3.1.3.    предоставлять  Директору  отпуска  в  случаях  и  порядке,

предусмотренных трудовым законодательством;

     3.1.4.  исполнять  обязанности,  предусмотренные  Трудовым  кодексом

Российской    Федерации,   федеральными  законами  и  иными  нормативными

правовыми актами, содержащими нормы трудового права, соглашениями;

     3.1.5. _____________________________________________________________

                              иные обязанности

     3.2.  Глава  Администрации  имеет  права,  предусмотренные  Трудовым

кодексом    Российской   Федерации,  законодательством,  регламентирующим

деятельность    муниципальных  унитарных  предприятий,  правовыми  актами

органов    местного    самоуправления  муниципального  образования  город

Норильск, в том числе:

     3.2.1.  требовать от Директора исполнения им трудовых обязанностей и

соблюдения правил внутреннего трудового распорядка Предприятия;

     3.2.2. поощрять Директора за добросовестный эффективный труд;

     3.2.3.    привлекать   Директора  к  дисциплинарной  и  материальной

ответственности  в  порядке,  установленном  Трудовым кодексом Российской

федерации, иными федеральными законами;

     3.2.4.  направлять  Директора  в  служебные  командировки в порядке,

определенном    правовыми    актами    органов   местного  самоуправления

муниципального образования город Норильск;

     3.2.5. _____________________________________________________________

                                 иные права

     3.3. Директор обязан:

     3.3.1.  лично  выполнять  определенную  настоящим трудовым договором

трудовую функцию;

     3.3.2.    добросовестно    исполнять   обязанности,  предусмотренные

Трудовым  кодексом  Российской  Федерации,  иными  федеральными законами,

правовыми    актами    органов   местного  самоуправления  муниципального

образования  город Норильск, а также трудовые обязанности, возложенные на

него настоящим трудовым договором;

     3.3.3.     организовывать    финансово-хозяйственную    деятельность

Предприятия;

     3.3.4.   обеспечивать  выполнение  производственных,  экономических,

технических  и  иных программ деятельности Предприятия, разрабатываемых в

порядке,  предусмотренном  Порядком  деятельности муниципальных унитарных

предприятий муниципального образования город Норильск;

     3.3.5.   обеспечивать  надлежащее  ведение  бухгалтерского  учета  и

отчетности Предприятия;

     3.3.6.    отчитываться   за  выполнение  производственной  программы

Предприятия  в порядке, установленном Порядком деятельности муниципальных

унитарных предприятий муниципального образования город Норильск.

     3.3.7.    обеспечивать  выполнение  обязательств  Предприятия  перед

бюджетом, контрагентами Предприятия;

     3.3.8.    организовывать    работу    и  эффективное  взаимодействие

структурных подразделений Предприятия;

     3.3.9.  принимать  меры  по  материально  - техническому обеспечению

деятельности    Предприятия,    реализации    производственной  продукции

(товаров),    выполнении    работ,    оказания    услуг,  экономическому,

юридическому и информационному обслуживанию деятельности Предприятия;

     3.3.10.  разрабатывать  и  реализовывать  мероприятия по социальному

развитию Предприятия;

     3.3.11.    обеспечивать    своевременное    выполнение  обязательств

Предприятия  перед  учредителем  Предприятия  в  соответствии  с  Уставом

Предприятия  и  Порядком деятельности муниципальных унитарных предприятий

муниципального образования город Норильск;

     3.3.12.  разрабатывать  и  утверждать  локальные  нормативные  акты,

регулирующие    вопросы    охраны  труда,  правил  внутреннего  трудового

распорядка  и  иные  необходимые для обеспечения деятельности Предприятия

документы;

     3.3.12.    обеспечивать   соблюдение  правил  техники  безопасности,

требований охраны здоровья работников Предприятия;

     3.3.13.  обеспечивать  содержание  имущества в надлежащем состоянии,

его    сохранность,  восстановление  и  использование  в  соответствии  с

Договором    о    закреплении    за    Предприятием  имущества  на  праве

хозяйственного ведения (оперативного управления);

     3.3.14.    организовывать    защиту    сведений,    составляющих,  в

соответствии  с  принятым  на  Предприятии  локальным  нормативным актом,

коммерческую тайну;

     3.3.15.  выполнять  указания  и  распоряжения  Главы  Администрации,

органов    местного    самоуправления  муниципального  образования  город

Норильск,  учредителя  Предприятия,  приказы (распоряжения) руководителей

структурных                 подразделений,                территориальных

исполнительно-распорядительных  и функциональных органов, самостоятельных

отделов    Администрации    города  Норильска,  принятые  в  пределах  их

компетенции;

     3.3.16.    обеспечивать   своевременное  представление  Предприятием

бухгалтерской  и  иной  отчетности  в  порядке, установленном действующим

законодательством    и   Порядком  деятельности  муниципальных  унитарных

предприятий муниципального образования город Норильск;

     3.3.17.    обеспечивать    рентабельность  работы  Предприятия,  его

техническое   перевооружение,  расширение  и  обновление  номенклатуры  и

увеличение  объемов  производства  продукции (товаров), выполнения работ,

оказания услуг и укрепление финансового положения Предприятия;

     3.3.18.   соблюдать  ограничения,  установленные  для  руководителей

муниципальных  унитарных  предприятий  Федеральным  законом от 14.11.2002

N 161-ФЗ  "О  государственных  и  муниципальных  унитарных предприятиях",

Порядком  деятельности муниципальных унитарных предприятий муниципального

образования город Норильск, Уставом Предприятия;

     3.3.19.  проходить  аттестацию в порядке, установленном Положением

об аттестации руководителей муниципальных унитарных предприятий,

утвержденным постановлением Администрации города Норильска;

     3.3.20 _____________________________________________________________

                         иные обязанности

     3.4.  При  исполнении  обязанностей по настоящему трудовому договору

Директор   имеет  права,  предусмотренные  Трудовым  кодексом  Российской

Федерации,  иными  федеральными законами и нормативными правовыми актами,

содержащими  нормы  трудового  права,  правовыми  актами органов местного

самоуправления  муниципального  образования город Норильск, коллективными

договорами, соглашениями, в том числе право:

     3.4.1.    на  предоставление  ему  работы,  обусловленной  настоящим

трудовым договором;

     3.4.2.  на  рабочее место, соответствующее условиям, предусмотренным

государственными стандартами организации и безопасности труда;

     3.4.3.  на  своевременную и в полном объеме выплату заработной платы

в  соответствии  со  своей квалификацией, сложностью труда, количеством и

качеством выполненной работы;

     3.4.4.    на    отдых    обеспечиваемый    установлением  нормальной

продолжительности  рабочего  времени,  сокращенного  рабочего времени для

отдельных  профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных

выходных    дней,  нерабочих  праздничных  дней,  оплачиваемых  ежегодных

отпусков;

     3.4.5.    действовать    без    доверенности,  представляя  интересы

Предприятия;

     3.4.6.    заключать    договоры,  в  том  числе  трудовые;  выдавать

доверенности;

     3.4.7.  пользоваться  правом  распоряжения  имуществом  и  денежными

средствами   в  пределах,  установленных  федеральным  законодательством,

иными  нормативными  правовыми  актами, правовыми актами органов местного

самоуправления    муниципального   образования  город  Норильск,  уставом

Предприятия;

     3.4.8.  издавать  приказы  и  давать указания, обязательные для всех

работников Предприятия;

     3.4.9.  разрабатывать  и  представлять  на  согласование структуру и

штатное  расписание Предприятия в порядке, установленном правовыми актами

муниципального образования город Норильск;

     3.4.10.  утверждать  должностные  инструкции работников Предприятия,

осуществлять прием и увольнение работников Предприятия;

     3.4.12.  разрабатывать  и  утверждать  локальные  нормативные  акты,

регулирующие    вопросы   охраны  труда,  правила  внутреннего  трудового

распорядка  Предприятия  и  иные необходимые для обеспечения деятельности

Предприятия документы.

                         4. Условия оплаты труда

     4.1.    Ежемесячная    заработная  плата  Директора  определяется  в

соответствии  с  действующим  законодательством,  нормативными  правовыми

актами  Российской  Федерации  и  Красноярского  края,  органов  местного

самоуправления муниципального образования город Норильск.

     Ежемесячная заработная плата Директора состоит из:

     - должностного оклада в размере _______ рублей;

     - районного коэффициента к заработной плате в размере 1,8;

     -  процентной  надбавки  к заработной плате за стаж работы в районах

Крайнего    Севера  _____%  на  момент  заключения  настоящего  трудового

договора;

     -    ежемесячной    премии    по   результатам  работы  за  месяц  и

вознаграждения  по  итогам  года  за  результаты  финансово-хозяйственной

деятельности  Предприятия,  особые  достижения  в  работе, определяемых в

соответствии    с  Положением  об  условиях  оплаты  труда  руководителей

муниципальных  унитарных  предприятий  муниципального  образования  город

Норильск, утверждаемым постановлением Администрации города Норильска;

     - иных стимулирующих выплат Директору Предприятия (надбавок).

     4.2.  Заработная  плата  Директору  выплачивается не реже чем каждые

полмесяца: _____________________, ________________________________ числа.

              (указываются даты выдачи заработной платы)

                5. Режим рабочего времени и времени отдыха

     5.1.  Директору  устанавливается ____________________ рабочая неделя

с выходными днями_______________________________________________________.

                          пятидневная, шестидневная

     5.2.   Директору  устанавливается  ненормированный  рабочий  день  и

следующий режим рабочего времени:

     начало работы - _______________;

     перерывы для отдыха и питания с _______ до _____;

     окончание работы -_____________;

_________________________________________________________________________

               иные условия режима рабочего времени Директора

     5.3.  Директору  предоставляется  ежегодный  оплачиваемый  отпуск  с

сохранением    места    работы    (должности)    и    среднего  заработка

продолжительностью:

     основной  оплачиваемый  отпуск  - ______________________ календарных

дней;

     дополнительный  оплачиваемый  отпуск  за  работу  в районах Крайнего

Севера - 24 календарных дня;

     дополнительный  оплачиваемый  отпуск  за  работу  с  ненормированным

рабочим днем ___________________________________________________________;

                           кол-во календарных дней

иные    виды    дополнительных отпусков  продолжительностью, определенной

законодательством   и правовыми  актами органов   местного самоуправления

муниципального    образования   город Норильск,    локальными     актами,

действующими                 у                              Работодателя.

                 6. Льготы, гарантии и компенсации

     6.1.  Директору  предоставляются  льготы,  гарантии  и  компенсации,

установленные:

     6.1.1.    трудовым    законодательством    Российской   Федерации  и

Красноярского края;

     6.1.2.    правовыми    актами    органов    местного  самоуправления

муниципального образования город Норильск;

     6.1.4. _____________________________________________________________

                      иные льготы, гарантии и компенсации

     6.2.  Директор  обеспечивается  соответствующими  видами  страхового

обеспечения  в  порядке  и на условиях, предусмотренных Трудовым кодексом

Российской  Федерации  и федеральными законами об обязательном социальном

страховании.

                      7. Ответственность Сторон

     7.1.  Стороны настоящего трудового договора несут ответственность за

невыполнение  или  ненадлежащее  выполнение  его условий в соответствии с

действующим законодательством Российской Федерации.

             8. Изменение, прекращение трудового договора

     8.1.  Изменение  определенных Сторонами условий настоящего трудового

договора,  в  том  числе  перевод на другую работу, допускается только по

соглашению    Сторон    трудового    договора,  за  исключением  случаев,

предусмотренных  Трудовым  кодексом  Российской  Федерации. Соглашение об

изменении  определенных  Сторонами условий трудового договора заключается

в форме дополнительного соглашения к настоящему трудовому договору.

     8.2.  Прекращение  трудового  договора производится в соответствии с

Трудовым  кодексом  Российской  Федерации,  иными федеральными законами и

оформляется распоряжением Главы Администрации.

     8.3.  Помимо оснований, предусмотренных Трудовым кодексом Российской

Федерации,  иными федеральными законами, настоящий трудовой договор может

быть прекращен по следующим основаниям:

     8.3.1.  однократное  грубое  нарушение  Директором  положений Устава

Предприятия,  договора  о  закреплении за Предприятием имущества на праве

хозяйственного  ведения  или  оперативного управления, условий настоящего

трудового  договора,  а  также  действующего  законодательства и правовых

актов  органов  местного  самоуправления муниципального образования город

Норильск.

     Под  грубым  нарушением  указанных положений понимается неисполнение

или    ненадлежащее  исполнение  Директором  своих  прямых  обязанностей,

предусмотренных  указанными  документами,  при этом факт неисполнения или

ненадлежащего  исполнения  Директором  указанных обязанностей должен быть

подтвержден документально;

     8.3.2.  неоднократное  нарушение  Директором  по  его вине порядка и

сроков    отчетности,    установленных    действующим  законодательством,

правовыми    актами    органов   местного  самоуправления  муниципального

образования  город  Норильск,  Уставом  Предприятия  и настоящим трудовым

договором;

     8.3.3.    нарушение    Предприятием  по  вине  Директора  финансовой

дисциплины в расчетах;

     8.3.4.  нарушение  Предприятием  по  вине Директора порядка и сроков

уплаты  налоговых  и  иных  обязательных  платежей  в  бюджеты  различных

уровней и внебюджетные фонды;

     8.3.5.  не обеспечение Директором выполнения договорных обязательств

Предприятия  перед  кредиторами  и контрагентами Предприятия, приведшее к

ухудшению финансового положения Предприятия или к его банкротству;

     8.3.6.    отсутствие    в   Предприятии  по  вине  Директора  правил

внутреннего        трудового      распорядка    Предприятия,    локальной

нормативно-правовой  базы,  регулирующей  вопросы  охраны  труда,  оплаты

труда   и  иных  документов,  необходимых  для  обеспечения  деятельности

Предприятия;

     8.3.7.  не  обеспечение Директором создания безопасных условий труда

работникам    Предприятия,    в   том  числе  повлекшее  производственный

травматизм либо стойкое повреждение здоровья работников Предприятия;

     8.3.8.  нарушение Директором действующего законодательства, нанесшее

Предприятию ущерб в любой форме;

     8.3.9.  не обеспечение Директором содержания имущества Предприятия в

надлежащем состоянии;

     8.3.10.  использование  Предприятием  по  вине Директора имущества в

нарушение  условий  Договора  о  закреплении за Предприятием имущества на

праве хозяйственного ведения или оперативного управления;

     8.3.11.   не  обеспечение  Директором  надлежащей  защиты  сведений,

составляющих    в    соответствии  с  принятым  в  Предприятии  локальным

нормативным актом, коммерческую тайну Предприятия;

     8.3.12.   невыполнение  Директором  указаний  и  распоряжений  Главы

Администрации,    должностных    лиц    органов  местного  самоуправления

муниципального   образования  город  Норильск,  принятых  в  пределах  их

компетенции.

                     9. Заключительные положения

     9.1.  В  случае  возникновения  между Сторонами настоящего трудового

договора  спора  он  разрешается  в  порядке,  установленном  действующим

трудовым законодательством Российской Федерации.

     9.2.  По  вопросам,  неурегулированным настоящим трудовым договором,

Стороны  руководствуются  действующим законодательством, правовыми актами

органов    местного    самоуправления  муниципального  образования  город

Норильск, Уставом Предприятия.

     9.3.  Настоящий  трудовой  договор  составлен  в  двух  экземплярах,

имеющих  равную  юридическую  силу,  один  из  которых  хранится в отделе

кадров  и  муниципальной  службы Администрации города Норильска, другой у

Директора.

Реквизиты Сторон трудового договора:

________________________           ____________________________

________________________           Адрес: ______________________

________________________           ____________________________

________________________           ____________________________

________________________           Паспорт: серия _______ N ______

________________________           выдан _______________________

________________________           _____________________________

ИНН ___________________           _____________________________

Подписи Сторон трудового договора:

Глава Администрации                      Руководитель

__________ ________________________      ___________ ____________________

  подпись     фамилия, инициалы           подпись      фамилия, инициалы

"____" _______ 20____ года               "____" _________ 20 ____ года

М.П.

____________________________

*заполняется на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя