Раздел 7. Технологические процессы предоставления подуслуги

Раздел 7. Технологические процессы предоставления подуслуги

N п/п	Наименование процедуры процесса	Особенности исполнения процедуры процесса	Сроки исполнения процедуры (процесса)	Исполнитель процедуры процесса	Ресурсы, необходимые для выполнения процедуры процесса	Формы документов, необходимые для выполнения процедуры процесса
1	2	3	4	5	6	7
1. Содействие в переезде в другую местность
2. Содействие в переселении в другую местность
1. Анализ сведений, содержащихся в представленных заявителем документах и регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения
1.1.	Анализ сведений, содержащихся в представленных заявителем документах и программно-техническом комплексе, содержащим регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения (далее-ПК)	Проводится анализ сведений, содержащихся в представленных документах и ПК, принимается решение о предоставлении заявителю государственной услуги или об отказе в предоставлении заявителю государственной услуги.	Не более 2 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
1.2.	Отказ в предоставлении услуги	Разъяснение причины, основания отказа, порядок предоставления государственной услуги, оформляет с использованием ПК решение об отказе в предоставлении государственной услуги в двух экземплярах, один экземпляр такого решения выдает заявителю, а второй экземпляр такого решения вкладывает в личное дело заявителя.	Не более 2 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
2. Информирование заявителя о порядке предоставления государственной услуги
2.1.	Информирование заявителя о порядке предоставления государственной услуги	Устное информирование заявителя о наличии вакансий и свободных рабочих мест в организациях (у индивидуальных предпринимателей), расположенных в другой местности; характере, режиме, условиях труда и квалификационных требованиях, предъявляемых к работнику, о льготах, предоставляемых работникам этими организациями (индивидуальными предпринимателями); возможности обеспечения жильем по месту работы в другой местности; размерах финансовой поддержки, предоставляемой заявителям (заявителям и членам их семей) при переезде (при переселении) в другую местность для трудоустройства по направлению центра занятости населения, порядке и условиях ее предоставления и возврата.	Не более 8 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
3. Подбор вариантов работы в другой местности или выдача выписки из регистра (банка вакансий и работодателей) об отсутствии вариантов работы в другой местности
3.1.	Подбор вариантов работы в другой местности по имеющейся у заявителя профессии (специальности)	1) При наличии вариантов работы в другой местности в регистре, заявителю передается выписка из ПК (банка вакансий и работодателей) о наличии вариантов работы. 2) При отсутствии вариантов работы в другой местности в регистре, заявителю передается выписка из ПК (банка вакансий и работодателей) об отсутствии вариантов работы. Согласование возможности получение (посредством телефонной или электронной связи) информации о поступлении вариантов работы по имеющейся у заявителя профессии (специальности)	Не более 5 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
4. Согласование с заявителем вариантов работы
4.1..	Согласование с заявителем вариантов работы	Получение согласия заявителя (несогласия) с вариантами работы в другой местности, содержащимися в выданной выписке из ПК (банка вакансий и работодателей) Устное информирование о возможности выбора не более 2 вариантов работы в другой местности из выданной выписки из регистра (банка вакансий и работодателей)	Не более 2 минут	Работник центра занятости населения.	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
5. Согласование с работодателем кандидатуры заявителя
5.1.	Согласование с работодателем кандидатуры заявителя.	Получение согласия (не согласия) работодателя рассмотреть кандидатуру заявителя. В случае согласия, информирование работодателя о направлении заявителя на собеседование.	Не более 11 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
6. Выдача заявителю направления для трудоустройства в другой местности
6.1.	Выдача заявителю направления для трудоустройства в другую местность	Выдача заявителю не более 2 направлений для трудоустройства в другую местность. Информирование заявителя о необходимости посещения работодателя, указанного в направлении на работу, в течение 3 рабочих дней и представлении в центра занятости населения выданного направления на работку с отметкой работодателя.	Не более 2 минут	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	По форме согласно приложению N 8 приказа Минтруда N 125н.
7. Заключение с заявителем договора о переезде (договора о переселении)
1. Содействие в переезде в другую местность
7.1.1	Заявление об оказании финансовой поддержки	Личное обращение заявителя с заявлением об оказании финансовой поддержки в центр занятости населения	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	По форме согласно приложению N 1 постановления правительства Красноярского края от 20.03.2012 N 108-п. "Об утверждении порядка, условий и размера предоставления финансовой поддержки безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства по направлению краевых государственных учреждений службы занятости населения, установлении порядка подтверждения получателем финансовой поддержки исполнения условий ее предоставления и целевого использования средств финансовой поддержки, порядка возврата средств финансовой поддержки в случае нарушения условий, установленных при ее предоставлении" (далее - постановление N 108-п)
7.1.2.	Заключение с заявителем договора о переезде	На основании представленной заявителем заполненной отрывной части направления на работу, подтверждающего прием на работу, и заявления об оказании финансовой поддержки, готовятся 2 экземпляра проекта договора о переезде между заявителем и центром занятости населения. После подписания договора заявителем, договора направляется на согласование и подписание директору центра занятости.	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
2. Содействие в переселении в другую местность
7.2.1	Заявление об оказании финансовой поддержки	Личное обращение заявителя с заявлением об оказании финансовой поддержки в центр занятости населения	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	По форме согласно приложению N 2 постановлению N 108-п.
7.1.2.	Заключение с заявителем договора о переселении	На основании представленной заявителем заполненной отрывной части направления на работу, подтверждающего прием на работу, и заявления об оказании финансовой поддержки, готовятся 2 экземпляра проекта договора о переселении между заявителем и центром занятости населения. После подписания договора заявителем, договора направляется на согласование и подписание директору центра занятости.	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
8. Принятие решения об оказании заявителю (заявителю и членам его семьи) финансовой поддержки или об отказе в оказании заявителю (заявителю и членам его семьи) финансовой поддержки
1. Содействие в переезде в другую местность
8.1.1.	Прием, регистрация и рассмотрение документов, представляемые безработным гражданином в целях получения финансовой поддержки	Работник центра занятости населения принимает и регистрирует документы, представляемые безработным гражданином в целях получения финансовой поддержки в соответствии с заключенным договором о переезде, указанных в пункте 2.4. постановления правительства N 108-п. Работник центра занятости населения, принимает решение об оказании безработному гражданину финансовой поддержки или об отказе в оказании безработному гражданину финансовой поддержки..	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
8.1.2	Принятие решения об оказании заявителю финансовой поддержки или об отказе в оказании заявителю финансовой поддержки	Формирование приказа об оказании (отказе в оказании) заявителю финансовой поддержки в течение 3 рабочих дней после предоставлении (непредставлении) заявителем копии срочного трудового договора.	3 рабочих дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
2. Содействие в переселении в другую местность
8.2.1.	Прием, регистрация и рассмотрение документов, представляемые безработным гражданином в целях получения финансовой поддержки	Работник центра занятости населения принимает и регистрирует документы, представляемые безработным гражданином в целях получения финансовой поддержки в соответствии с заключенным договором о переезде, указанных в пункте 3.4. постановления правительства N 108-п. Работник центра занятости населения, принимает решение об оказании безработному гражданину финансовой поддержки или об отказе в оказании безработному гражданину финансовой поддержки..	В течение рабочего дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
8.2.2	Принятие решения об оказании заявителю финансовой поддержки или об отказе в оказании заявителю финансовой поддержки	Формирование приказа об оказании (отказе в оказании) заявителю финансовой поддержки в течении 3 рабочих дней после предоставлении (непредставлении) заявителем копии трудового договора.	3 рабочих дня	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
9. Назначение финансовой поддержки в случае принятия решения об оказании заявителю финансовой поддержки
9.1.	Назначение финансовой поддержки	Формирование и подписание приказа о назначении финансовой поддержки в течение 1 рабочего дня после представления заявителем документов, предусмотренных пунктами 2.5 (3.5.) постановления N 108-п.	1 рабочий день	Работник центра занятости населения, в должностные обязанности которого в соответствии с должностной инструкцией входят обязанности по назначению, расчету и начислению социальных выплат.	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
10. Перечисление заявителю финансовой поддержки на открытый им лицевой счет в кредитной организации
10.1.	Перечисление заявителю финансовой поддержки	Направление заявки на кассовый расход в электронном виде в министерство финансов Красноярского края. Приобщение платежного поручения к финансово-хозяйственной документации центра занятости населения.	10 рабочих дней	Работник центра занятости населения, в должностные обязанности которого в соответствии с должностной инструкцией входят обязанности по назначению, расчету и начислению социальных выплат,	Наличие оргтехники, наличие доступа в ПК, документационное обеспечение	Нет
11. Исправление допущенных опечаток и ошибок в выданном центром занятости населения документе, являющемся результатом предоставления государственной услуги
11.1.	Заявление об исправлении ошибок в письменном виде подано в центр занятости населения	Заявление об исправлении ошибок в письменном виде регистрируется работником центра занятости населения, ответственным за делопроизводство, в журнале учетной документации	В течение 1 рабочего дня со дня его поступления (поступившее в нерабочее время, регистрируется в первый рабочий день, следующий за днем его поступления)	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, документационное обеспечение	Нет
11.2.	Заявление об исправлении ошибок в письменном виде подано в МФЦ	Осуществляется прием заявления об исправлении ошибок и обеспечивается передача заявления в центр занятости населения	Не позднее одного рабочего дня, следующего за днем приема заявлений, при наличии технической возможности- в электронном виде, в том числе с использованием автоматизированной информационной системы КГБУ "МФЦ" (без подтверждения на бумажном носителе), при отсутствии технической возможности - на бумажном носителе.	Работник МФЦ	Наличие оргтехники, документационное обеспечение	Нет
11.3	Заявления об исправлении ошибок подано в электронном виде, в том числе через региональный портал или Единый портал	Работник центра занятости населения, ответственный за делопроизводство, распечатывает заявление об исправлении ошибок на бумажном носителе	В течение 1 рабочего дня и в дальнейшем ведет с ним работу аналогично работе с заявлением об исправлении ошибок в письменном виде	Работник центра занятости населения	Наличие оргтехники, документационное обеспечение	Нет