Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Решению Канского районного
Совета депутатов Красноярского края
от 25 июля 2012 г. N 19-106
Порядок
расчета фонда оплаты труда
17 октября 2013 г., 4 декабря 2013 г.
1. Расчет фонда оплаты труда осуществляется с учетом классификации, предусмотренной законом края, устанавливающим предельные нормативы размеров оплаты труда муниципальных служащих.
2. Фонд оплаты труда формируется из расчета среднемесячного базового должностного оклада и количества должностных окладов, используемых при расчете фонда оплаты труда, а также с учетом средств на выплату районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностям края с особыми климатическими условиями.
3. При расчете фонда оплаты труда учитываются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
Составляющие фонда оплаты труда |
Количество должностных окладов, предусматриваемых при формировании фонда оплаты труда |
Должностной оклад |
12 |
Ежемесячная надбавка за классный чин |
4 |
Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы |
7,2 |
Ежемесячная надбавка за выслугу лет |
3 |
Ежемесячное денежное поощрение |
24,1 |
Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну |
0,2 |
Премии |
2,7 |
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь |
4 |
Итого: |
57,2 |
4. Среднемесячный базовый должностной оклад для расчета фонда оплаты труда определяется на уровне размера должностного оклада по должности "Главный специалист".
5. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктами 3 и 4 настоящего Порядка.
Пункт 6 изменен с 1 января 2014 г. - Решение Канского районного Совета депутатов Красноярского края от 4 декабря 2013 г. N 36-258
Изменения применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2014 г.
6. При формировании районного бюджета на очередной финансовый год фонд оплаты труда распределять в соответствии со штатными расписаниями главных распорядителей бюджетных средств (далее - ГРБС) и Канским районным Советом депутатов, с учетом коэффициента-дефлятора повышения оплаты труда и максимального размера ежемесячной надбавки за Классный чин.
Оставшиеся после распределения средства резервируются в районном бюджете отдельной строкой по ГРБС - Администрация Канского района и распределяются в период с 15 октября до 01 ноября комиссионно пропорционально численности муниципальных служащих ГРБС и Канского районного Совета депутатов, за исключением депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе.
Приложение дополнено пунктом 7 с 1 октября 2013 г. - Решение Канского районного Совета депутатов Красноярского края от 17 октября 2013 г. N 33-247
7. По письменному согласованию с районным Советом депутатов, Главными распорядителями бюджетных средств экономию средств по оплате труда муниципальных служащих в 2013 году разрешить перераспределить между районным Советом депутатов, Главными распорядителями бюджетных средств.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.