Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1 изменено с 1 января 2020 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 30 сентября 2019 г. N 522-П
Приложение N 1
к подпрограмме 1 "Развитие
профессионального образования"
Перечень
и значения показателей результативности подпрограммы 1 "Развитие профессионального образования"
25 марта, 6 июня, 30 июля, 30 сентября, 9 октября, 12 ноября 2014 г., 24 февраля, 18 июня, 2, 30 октября 2015 г., 2 февраля, 14 июня, 7 октября 2016 г., 17 февраля, 19 апреля, 18 июля, 5 октября 2017 г., 3 апреля, 2 октября, 11 сентября 2018 г., 28 мая, 30 сентября, 15 октября 2019 г.
N п/п |
Цель, показатели результативности |
Единица измерения |
Источник информации |
Годы реализации подпрограммы |
|||
текущий финансовый год |
очередной финансовый год |
1-й год планового периода |
2-й год планового периода |
||||
2019 год |
2020 год |
2021 год |
2022 год |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
6 |
7 |
8 |
9 |
Цель: обеспечение доступности профессионального образования для различных категорий граждан, повышение качества подготовки кадров, обеспечивающих текущие и перспективные потребности социально-экономического развития края Задача N 1. Создать условия для получения качественного среднего профессионального образования населением Красноярского края, обеспечить его доступность для различных категорий граждан | |||||||
1.1 |
Количество специализированных центров компетенций, аккредитованных по стандартам Ворлдскиллс Россия |
ед. |
Ведомственная отчетность |
12 |
16 |
19 |
19 |
1.2 |
Число многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих обучение на базе среднего общего образования |
ед. |
Ведомственная отчетность |
8 |
8 |
8 |
8 |
1.3 |
Доля профессиональных образовательных организаций, в которых осуществляется подготовка кадров по 50 наиболее перспективным и востребованным на рынке труда профессиям и специальностям в соответствии с новыми федеральными государственными образовательными стандартами среднего профессионального образования, в общем количестве профессиональных образовательных организаций |
% |
Ведомственная отчетность |
50 |
50 |
50 |
50 |
1.4 |
Численность выпускников образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования, продемонстрировавших уровень подготовки, соответствующий стандартам Ворлдскиллс Россия |
тыс. чел. |
Ведомственная отчетность |
0,416 |
0,416 |
0,500 |
0,500 |
1.5 |
Доля целевой подготовки студентов в профессиональных образовательных организациях |
% |
Ведомственная отчетность |
31 |
45 |
47 |
47 |
1.6 |
Доля инвалидов, принятых на обучение по программам среднего профессионального образования (по отношению к предыдущему году) |
% |
Ведомственная отчетность |
105 |
107 |
109 |
109 |
1.7 |
Доля студентов из числа инвалидов, обучавшихся по программам среднего профессионального образования, выбывших по причине академической неуспеваемости |
% |
Ведомственная отчетность |
7 |
7 |
7 |
7 |
1.8 |
Доля профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, в которых обеспечены условия для получения среднего профессионального и высшего образования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, в общем количестве таких организаций |
% |
Ведомственная отчетность |
37 |
70 |
75 |
75 |
1.9 |
Доля студентов профессиональных образовательных организаций, обучающихся по образовательным программам, в реализации которых участвуют работодатели (включая организацию учебной и производственной практики, предоставление оборудования и материалов, участие в разработке образовательных программ и оценке результатов их освоения, проведении учебных занятий), в общей численности студентов профессиональных образовательных организаций |
% |
Ведомственная отчетность |
96 |
100 |
100 |
100 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.