Приложение N 7. Виды и размеры выплат по итогам работы руководителям учреждений, заместителям руководителей и главным бухгалтерам муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации ЗАТО г.Железногорск Красноярского края от 25 ноября 2014 г. N 2273 настоящее Приложение изложено в новой редакции

См. текст Приложения в предыдущей редакции

Приложение N 7

к Примерному положению

об оплате труда работников муниципальных

бюджетных и казенных образовательных

учреждений ЗАТО Железногорск

Виды и размеры выплат по итогам работы
руководителям учреждений, заместителям руководителей
и главным бухгалтерам муниципальных бюджетных и казенных образовательных учреждений

С изменениями и дополнениями от:

8 октября, 25 ноября 2014 г.

Критерии оценки результативности и качества труда работников учреждения	Условия		Предельный размер к окладу (должностному окладу)*
	наименование	индикатор
Организация участия работников, обучающихся в конкурсах, мероприятиях	Наличие призового места	международные федеральные	150% 100%
Подготовка образовательного учреждения к новому учебному году	Учреждение принято надзорными органами	без замечаний	100%
Организация и проведение важных работ, мероприятий	Наличие важных работ, мероприятий	международные федеральные межрегиональные региональные	100% 90% 80% 70%
Участие в инновационной деятельности	Наличие реализуемых проектов	реализация проектов	100%

* Без учета повышающих коэффициентов.