Статья 8. Отпуск муниципального служащего

ГАРАНТ:

Статья 8 настоящего Закона применяется для муниципальных служащих Эвенкийского муниципального района с 1 января 2008 г.

В соответствии с требованиями статьи 8 настоящего Закона (в редакции Закона Красноярского края от 7 июля 2016 г. N 10-4786) исчислять продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков, предоставляемых муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы на день вступления в силу названного Закона, начиная с их нового служебного года

Статья 8. Отпуск муниципального служащего

Информация об изменениях:

Законом Красноярского края от 7 июля 2016 г. N 10-4786 пункт 1 статьи 8 настоящего Закона изложен в новой редакции, вступающей в силу со 2 августа 2016 г., но не ранее чем через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:

1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

4) при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 10 календарных дней.

Информация об изменениях:

Законом Красноярского края от 7 июля 2016 г. N 10-4786 в пункт 2 статьи 8 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со 2 августа 2016 г., но не ранее чем через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет.

Информация об изменениях:

Законом Красноярского края от 7 июля 2016 г. N 10-4786 пункт 3 статьи 8 настоящего Закона изложен в новой редакции, вступающей в силу со 2 августа 2016 г., но не ранее чем через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Муниципальным служащим, осуществляющим муниципальную службу на условиях ненормированного рабочего дня, в соответствии с муниципальным правовым актом может быть установлен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 3 календарных дня.

4. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с законодательством Российской Федерации в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями.