Приложение 5. Виды и размер выплат по итогам работы руководителям муниципальных автономных образовательных учреждений

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации ЗАТО г.Железногорск Красноярского края от 10 февраля 2014 г. N 327 в настоящее Приложение внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного Постановления и применяющиеся к правоотношениям, возникшим с 1 января 2014 г.

См. текст Приложения в предыдущей редакции

Приложение 5

к Положению

Виды и размер
выплат по итогам работы руководителям муниципальных автономных образовательных учреждений

С изменениями и дополнениями от:

10 февраля 2014 г.

Критерии оценки результативности и качества труда руководителей учреждения	Условия		Предельный размер к окладу (должностному окладу), ставке
	наименование	индикатор
Степень освоения выделенных бюджетных средств	Процент освоения выделенных бюджетных средств	от 98% до 99% от 99,1% до 100%	70% 100%
Проведение ремонтных работ	Текущий ремонт Капитальный ремонт	выполнен в срок, качественно, в полном объеме	25% 50%
Подготовка образовательного учреждения к новому учебному году	Учреждение принято надзорными органами	без замечаний	50%
Участие в инновационной деятельности	Наличие реализуемых проектов	реализация проектов	100%
Организация и проведение важных работ, мероприятий	Наличие важных работ, мероприятий	международные федеральные межрегиональные региональные внутри учреждения	100% 90% 80% 70% 60%