Приложение N 5. Размеры и условия осуществления выплат по итогам работы руководителям учреждений за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности

Информация об изменениях:

Приложение 5 изменено с 28 мая 2019 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 14 мая 2019 г. N 250-П

См. предыдущую редакцию

Приложение N 5

к Примерному положению об оплате труда

работников краевых государственных бюджетных

и казенных учреждений, подведомственных

министерству экологии и рационального

природопользования Красноярского края

Размеры и условия
осуществления выплат по итогам работы руководителю учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру

С изменениями и дополнениями от:

14 мая 2019 г.

Критерии оценки результативности и качества труда работников учреждения	Условия		Размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке*
	наименование	индикатор
Степень освоения выделенных бюджетных средств	процент освоения выделенных бюджетных средств	от 98% до 99%	65%
		от 99,1% до 100%	140%
Организация и проведение работ, мероприятий, направленных на повышение статуса учреждения	наличие работ, мероприятий	региональные	90%
		внутри учреждения	45%

* Выплаты по итогам работы предоставляются в пределах фонда оплаты труда, предельный размер выплат составляет 180% от оклада (должностного оклада), ставки.