Приложение N 4. Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждений для определения выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ

Информация об изменениях:

Нумерационный заголовок изменен с 26 февраля 2019 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 12 февраля 2019 г. N 76-П

Изменения применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2019 г.

См. предыдущую редакцию

Приложение N 4

к Примерному положению

об оплате труда работников краевых государственных

бюджетных учреждений, подведомственных министерству

экономики и регионального развития

Красноярского края

Критерии
оценки результативности и качества деятельности учреждений для определения выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ

С изменениями и дополнениями от:

30 сентября 2014 г., 1 октября 2015 г., 12 февраля, 14 декабря 2016 г., 11 октября 2017 г., 17 июля 2018 г., 12 февраля, 2 июля 2019 г., 31 марта, 14 июля 2020 г.

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 18 апреля 2020 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 31 марта 2020 г. N 181-П

Изменения применяются к правоотношениям, возникшим с 1 июня 2020 г.

См. предыдущую редакцию

1. Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения для определения выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру краевого государственного бюджетного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных муниципальных услуг" (далее - КГБУ "МФЦ"):

Наименование должности	Показатели	Интерпретация критерия оценки показателя	Предельный размер выплат к должностному окладу, %
1	2	3	4
Руководитель	1. Сводная оценка уровня удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг на базе КГБУ "МФЦ", зафиксированная в автоматизированной информационной системе "Информационно-аналитическая система мониторинга качества государственных услуг"	более 4,9 балла в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	20
		от 4,8 до 4,9 балла в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	10
	2. Среднее время ожидания в очереди при обращении заявителя в КГБУ "МФЦ"	15 минут и менее в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	20
	3. Жалобы заявителей, по которым принято решение об их удовлетворении	отсутствие таких жалоб заявителей	20
Первый заместитель руководителя, заместитель руководителя, заместитель руководителя -начальник отдела	1. Сводная оценка уровня удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг на базе КГБУ "МФЦ", зафиксированная в автоматизированной информационной системе "Информационно-аналитическая система мониторинга качества государственных услуг"	более 4,9 балла в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	20
		от 4,8 до 4,9 балла в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	10
	2. Среднее время ожидания в очереди при обращении заявителя в КГБУ "МФЦ"	15 минут и менее в каждом структурном подразделении КГБУ "МФЦ"	20
	3. Жалобы заявителей, по которым принято решение об их удовлетворении	отсутствие таких жалоб заявителей	20
Главный бухгалтер	1. Своевременное представление бухгалтерской, налоговой, статистической и другой отчетности	в установленные сроки	30
	2. Своевременная оплата финансовых обязательств учреждения	в установленные сроки	30

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 31 июля 2020 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 14 июля 2020 г. N 503-П

См. предыдущую редакцию

2. Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждения для определения выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру краевого государственного бюджетного учреждения "Центр кадастровой оценки":

Наименование должности	Показатели	Интерпретация критерия оценки показателя	Предельный размер выплат к должностному окладу, %
1	2	3	4
Руководитель, заместитель руководителя	1. Качество ежеквартальных, предварительного и годового отчетов о выполнении государственного задания	соответствие ежеквартальных, предварительного и годового отчетов о выполнении государственного задания за отчетный период требованиям постановления Правительства Красноярского края от 09.10.2015 N 539-п "Об утверждении Порядка формирования государственного задания в отношении краевых государственных учреждений и финансового обеспечения выполнения государственного задания", государственного задания	10
	2. Качество разъяснений, связанных с определением кадастровой стоимости объектов недвижимости	отсутствие жалоб, поданных в порядке, предусмотренном Законом Красноярского края от 07.02.2013 N 4-1039 "Об особенностях подачи и рассмотрения жалоб при предоставлении государственных услуг", по результатам рассмотрения которых принято решение об их удовлетворении, а также вступивших в законную силу решений судов об удовлетворении указанных жалоб	10
	3. Качество рассмотрения обращений об исправлении ошибок, допущенных при определении кадастровой стоимости объектов недвижимости		10
Главный бухгалтер	Своевременное представление бухгалтерской (финансовой), налоговой, статистической и другой отчетности	в сроки, установленные действующим федеральным и краевым законодательством	20