Приложение N 3. Критерии оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат Общественной палаты Красноярского края и Гражданской ассамблеи Красноярского края", за исключением руководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтера учреждения, для установления выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ

Информация об изменениях:

Приложение 3 изменено с 22 марта 2020 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 3 марта 2020 г. N 139-П

Приложение N 3

к Примерному положению об оплате труда работников

краевого государственного казенного учреждения

"Аппарат Общественной палаты Красноярского края

и Гражданской ассамблеи Красноярского края"

Критерии
оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат Общественной палаты Красноярского края и Гражданской ассамблеи Красноярского края" (далее - критерии, учреждение), за исключением руководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтера учреждения (далее - работники), для установления выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ

С изменениями и дополнениями от:

3 марта 2020 г.

Критерии	Содержание критерия	Предельный размер стимулирующих выплат (баллы)
1	2	3
Работники
Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей	отсутствие замечаний за отчетный период	5
	наличие единичных замечаний по итогам работы за отчетный период	5

<< Приложение N 2. Критерии оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат...		Приложение >> N 4. Критерии оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Аппарат...
	Содержание Постановление Правительства Красноярского края от 30 сентября 2013 г. N 500-П "Об утверждении Примерного положения об...

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.