Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к подпрограмме "Кадровое обеспечение
агропромышленного комплекса"
Ставки
субсидирования компенсации (возмещения) части затрат (стоимости), связанных с осуществлением сельскохозяйственного производства на территории Красноярского края, размеры социальных выплат в рамках мероприятий подпрограммы
N п/п |
Наименование мероприятия |
Единица измерения |
Ставка субсидирования, размер социальной выплаты |
||
2022 год |
2023 год |
2024 год |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
Цель: укрепление кадрового потенциала агропромышленного комплекса Красноярского края в целях обеспечения его эффективного функционирования в современных условиях |
||||
|
Меры государственной поддержки, предоставляемые за счет средств краевого бюджета |
||||
|
Задача 1. Повышение профессионального уровня работников сельскохозяйственных товаропроизводителей, организаций агропромышленного комплекса |
||||
1.1 |
Социальная выплата работникам сельскохозяйственных товаропроизводителей, вновь созданных сельскохозяйственных товаропроизводителей, сельскохозяйственных научных организаций, на компенсацию затрат, связанных с получением ими высшего образования по очно-заочной, заочной форме обучения по специальности, направлению подготовки, соответствующим их трудовой функции |
процентов от затрат, связанных с получением ими высшего образования по очно-заочной, заочной форме обучения по специальности, направлению подготовки, соответствующим их трудовой функции |
100 |
100 |
100 |
1.2 |
Субсидии сельскохозяйственным товаропроизводителям, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителям на компенсацию части затрат, связанных с дополнительным профессиональным образованием работников в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, расположенных на территории Российской Федерации (стоимость обучения, расходы по проезду, найму жилого помещения) |
процентов от затрат (с учетом налога на добавленную стоимость - для получателей субсидий, освобожденных от исполнения обязанностей, связанных с исчислением и уплатой налога на добавленную стоимость, и без учета налога на добавленную стоимость - для получателей субсидий, являющихся налогоплательщиками налога на добавленную стоимость), связанных с дополнительным профессиональным образованием работников в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, расположенных на территории Российской Федерации, в том числе стоимость обучения, расходы по проезду, найму жилого помещения |
50 |
50 |
50 |
|
Задача 2. Привлечение и закрепление кадров в агропромышленном комплексе края |
||||
2.1 |
Социальные выплаты на обустройство молодым специалистам, молодым рабочим, заключившим трудовой договор с организацией агропромышленного комплекса, осуществляющей деятельность на сельской территории, сельскохозяйственным товаропроизводителем, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителем, сельскохозяйственной научной организацией, государственным учреждением ветеринарии края, гражданам, заключившим трудовой договор с сельскохозяйственным товаропроизводителем, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителем по профессии, включенной в перечень профессий, утверждаемый министерством сельского хозяйства, не осуществлявшим до даты заключения трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителем в течение пяти лет трудовую деятельность у индивидуальных предпринимателей или в организациях, основным видом деятельности которых является производство сельскохозяйственной продукции |
рублей на обустройство одного молодого специалиста, молодого рабочего, гражданина |
500 000 |
500 000 |
500 000 |
2.2 |
Субсидии сельскохозяйственным товаропроизводителям, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителям на возмещение части затрат, связанных с выплатой заработной платы молодому специалисту, студентам, в случае их трудоустройства по срочному трудовому договору в период прохождения практической подготовки |
процентов от затрат, связанных с выплатой заработной платы молодому специалисту, студентам, но не более трех минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законодательством и действовавших в период начисления заработной платы, с учетом применения районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и иных местностях с особыми климатическими условиями |
70 |
70 |
70 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.