Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 8
к Положению об оплате труда работников
муниципального казенного учреждения
"Ресурсно-методический центр развития
и обеспечения жизнедеятельности
муниципальной системы образования
"
Стимулирующие выплаты руководителю учреждения,
заместителю руководителя учреждения по итогам работы
Критерии оценки результативности и качества труда работников учреждения |
Условия |
Предельное число, % |
|
наименование |
индикатор |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
Руководитель учреждения и его заместитель |
|
||
Участие в мероприятиях, семинарах, связанных с деятельностью учреждения, в том числе обмен опытом |
участие в мероприятиях |
не менее одного факта |
20 |
Степень освоения выделенных бюджетных средств |
Процент освоения выделенных бюджетных средств |
от 98 до 99 % от 99,1% до 100% |
70 100 |
Успешное и добросовестное исполнение своих должностных обязанностей в соответствующем периоде |
количество дисциплинарных взысканий |
0 дисциплинарных взысканий |
81 |
Объем ввода законченных ремонтом объектов |
текущий ремонт капитальный ремонт |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.