Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 в наименование статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
Статья 5. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 в пункт 1 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
1. Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или работы по специальности для гражданских служащих устанавливаются дифференцированно по группам должностей гражданской службы:
1) высшие должности гражданской службы категории "руководители" - стаж гражданской службы на главных должностях гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее пяти лет. Квалификационные требования к должностям гражданской службы категории "руководители" в отдельных органах исполнительной власти края устанавливаются в соответствии с настоящим Законом, а также федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
высшие должности гражданской службы категории "помощники (советники)" - стаж гражданской службы на главных должностях гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
высшие должности гражданской службы категории "специалисты" - стаж гражданской службы на главных должностях гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;
2) главные должности гражданской службы категории "руководители" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на ведущих должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее трех лет;
главные должности гражданской службы категории "помощники (советники)" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на ведущих должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
главные должности гражданской службы категории "специалисты" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на ведущих должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
3) ведущие должности гражданской службы категории "руководители" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее трех лет;
ведущие должности гражданской службы категории "помощники (советники)" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
ведущие должности гражданской службы категории "специалисты" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
ведущие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" - стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
4) старшие и младшие должности гражданской службы - без предъявления требований к стажу;
5) утратил силу.
См. текст подпункта 5 пункта 1 статьи 5
2. Стаж гражданской службы, дающий право на замещение должностей гражданской службы, определяется в соответствии с порядком исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации, утверждаемым Президентом Российской Федерации.
3. Утратил силу.
См. текст пункта 3 статьи 5
Законом Красноярского края от 16 июня 2016 г. N 10-4685 статья 5 настоящего Закона дополнена пунктом 4, вступающим в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"
4. Квалификационные требования, предусмотренные подпунктами 1, 2, 3 пункта 1 настоящей статьи, при замещении должностей гражданской службы в государственном органе края, реализующем государственную молодежную политику, снижаются на один год.
Законом Красноярского края от 16 июня 2016 г. N 10-4685 статья 5 настоящего Закона дополнена пунктом 5, вступающим в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона в краевой государственной газете "Наш Красноярский край"
5. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием в области, соответствующей области и виду профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, в течение трех лет со дня выдачи диплома при замещении главных должностей гражданской службы устанавливаются требования к стажу - не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности, направлению подготовки, при замещении ведущих должностей - без предъявления требований к стажу.
Для лиц, имеющих ученое звание профессора, доцента, ученую степень доктора или кандидата наук в области, соответствующей области и виду профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, требования к стажу не предъявляются.
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 в пункт 6 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
6. При назначении гражданина на условиях срочного служебного контракта по решению Совета по вопросам государственной службы Красноярского края в качестве стажа работы по специальности, в том числе на руководящих должностях, засчитываются периоды работы по виду экономической деятельности, соответствующему области и виду профессиональной служебной деятельности по должности гражданской службы края, а при назначении на должность гражданской службы края, по которой в должностные обязанности входит взаимодействие со средствами массовой информации, - периоды работы в средствах массовой информации.
Абзацы второй-пятый утратили силу.
См. текст абзацев второго-пятого пункта 6 статьи 5
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 статья 5 настоящего Закона дополнена пунктом 6.1, вступающим в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
6.1. Для лиц, имеющих опыт общественной деятельности не менее двух лет, при назначении на условиях срочного служебного контракта на должность гражданской службы края, в том числе на руководящую должность, по которой в должностные обязанности входит взаимодействие с институтами гражданского общества, требования к стажу не предъявляются.
Под опытом общественной деятельности в целях настоящего Закона понимаются периоды вхождения в состав Совета Гражданской ассамблеи Красноярского края, либо Молодежного парламента Красноярского края, либо Молодежного экспертного совета Красноярского края.
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 статья 5 настоящего Закона дополнена пунктом 6.2, вступающим в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
6.2. Решение Совета по вопросам государственной службы Красноярского края, предусмотренное пунктами 6 и 6.1, принимается на основании представления:
первого заместителя Губернатора края - председателя Правительства края - для органов исполнительной власти края, Администрации Губернатора края;
председателя Законодательного Собрания края - для Законодательного Собрания края;
руководителя государственного органа, в котором учреждена соответствующая должность, - для иных государственных органов.
Законом Красноярского края от 26 января 2017 г. N 3-386 в пункт 7 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
7. Совет по вопросам государственной службы Красноярского края рассматривает представления, предусмотренные пунктом 6.2 настоящей статьи, руководствуясь принципами профессионализма, компетентности и открытости, в течение десяти дней со дня их поступления.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.