Приложение N 2. Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, выплат за качество выполняемых работ

Приложение N 2

к Положению об оплате труда работников

муниципальных бюджетных учреждений

дополнительного образования детей

физкультурно-спортивной направленности

Канского района

Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, выплат за качество выполняемых работ

Категория работников	Критерии оценки	Периодичность оценки для ежемесячного установления выплат	Индикатор оценки	Количество баллов	Источник информации о значении (индикаторе) показателя
1	2	3	4	5	6
Старший инструктор-методист, инструктор-методист, старший методист, методист	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Ответственное отношение к своим обязанностям	Ежемесячно	Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника	3-5	Журнал регистрации
	Ведение профессиональной документации	Ежеквартально	- полнота и соответствие нормативной, регламентирующей документации (планы, аналитические справки, статистический учет результатов) (календарный план спортивно-массовых мероприятий, документация по проведению соревнований); - своевременная подготовка документов, отсутствия замечаний со стороны администрации	5-10	Справка по итогам контроля
	Организация и выполнение планов работы на месяц, на год, выполнение поручений руководителя	Ежемесячно	Выполнение планов на 100 %	3-5	Индивидуальный отчет в форме служебной записки
	Методическое сопровождение процесса разработки, апробации и внедрения инновационных программ, технологий, методов спортивной подготовки	Ежеквартально	Наличие оформленных программ, технологий, планов, методов у педагогических и тренерских кадров (более 1)	5-10	Приказ по учреждению Образовательная программа
	Участие в разработке и сопровождение реализации дополнительной образовательной программы, программы спортивной подготовки	Ежеквартально	Разработанная программа Выполнение учебного плана программы, выполнение программы деятельности (100 %)	5-10	Программа Справка по итогам контроля
	Работа по профориентации учащихся СДЮСШОР	Ежегодно	Количество поступивших в учебные заведения спортивной направленности	3-5	Копия приказа о зачислении, справка с места учебы
	Внедрение и использование в работе новых методов, технологий, оборудования или программного обеспечения	Ежеквартально	Акт о внедрении, приказ	3-5	Акт о внедрении, приказ
	Повышение квалификации	Ежеквартально	количество документов, подтверждающих участие в образовательных программах, мероприятиях (семинар, конференция, курсы)	3-5	Удостоверение о повышение квалификации, сертификат, диплом,
	Разработка необходимой рабочей документации (положений о конкурсах, соревнованиях, диагностического инструментария и аналитических материалов)	Ежемесячно	Методическое обеспечение тренировочного процесса	3-5	Утвержденный документ
	Реализация взаимодействия: - со спортивными федерациями; - спортивными клубами; - врачебно-физкультурным диспансером; - с ФМБА - Министерством спорта - Министерство образования и проч.	Ежемесячно	Совместная работа	5-10	соглашение, служебная записка
	Осуществление дополнительных видов работ	Ежеквартально	Участие в отраслевых и межотраслевых методических и экспертных советах, проектных командах, аналитических и исследовательских группах	3-5	Приказ по учреждению
	Выплата за качество выполняемых работ
	Выполнение плана методической работы	Ежемесячно	Доля выполненных работ (100 %)	3-5	Утвержденный план
	Достижения педагогических и тренерских кадров, участие в профессиональных конкурсах, и т.п.	Ежемесячно	Степень участия (Победитель, призер, участник)	3-5	Дипломы, грамоты
	Участие в проектной деятельности	Ежеквартально	Участие и получение гранта	5-10	Диплом
	Разработка проектов, методических материалов	Ежемесячно	Наличие собственных проектов, методических материалов	3-5	Выписка из протокола методического совета
	Описание педагогического опыта	Ежемесячно	Количество подготовленных публикаций, представленных в профессиональных средствах массовой информации	3-5	Публикация
	Организация повышения профессионального мастерства педагогов и тренеров	Ежемесячно	- проведение мастер-классов для педагогов по трансляции методов, форм, технологий; - количество педагогов, имеющих индивидуальный план самообразования (30 %); - методическое сопровождение аттестации (за присвоенные категории: высшей, первой);	3-5	План-график Утвержденный план Аттестационные листы
	Предъявление результатов деятельности педагогов и тренеров на педагогических, методических советах, семинарах	Ежемесячно	Количество выступлений на педагогических мероприятиях	3-5	Программа
	Предъявление достижений обучающихся на соревнованиях и конкурсных мероприятиях различного уровня	Ежемесячно	- участие в мероприятии краевого уровня (за каждого обучающегося); - степень участия в мероприятиях и конкурсах, участие в мероприятии (краевого уровня, межрегионального, федерального уровней - победитель, призер, участник)	3-5	Дипломы Грамоты
	Результативность освоения содержания программы обучающимися	Ежемесячно	Средний процент освоения содержания программы обучающимися (по результатам промежуточной аттестации) - 70 % и выше	5-10	Аналитическая справка
Тренер-преподаватель, тренер-преподаватель по адаптивному спорту	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Ответственное отношение к своим обязанностям	Ежемесячно	Отсутствие обоснованных обращений обучающихся, родителей по поводу конфликтных ситуаций, а также замечаний к деятельности сотрудника	5-10	Журнал регистрации
	Ведение профессиональной документации (тематическое планирование, рабочие программы, планы)	Ежемесячно	Полнота и соответствие нормативным документам	5-10	Справка по итогам контроля
	Участие в разработке программ по видам спорта	Ежеквартально	Степень участия, факт внедрения в практику	5-10	Утвержденная программа
	Обеспечение методического уровня организации образовательного процесса и процесса спортивной подготовки	Ежеквартально	- разработка учебно-методического комплекта, обеспечивающего реализацию образовательных программ и тренировочных мероприятий; - наличие материалов по распространению педагогического опыта: публикаций (статей), методических пособий; - наличие позитивных публикаций в СМИ, о работе или размещение материалов самого тренера-преподавателя на сайте; - реализация специализированных образовательных программ (модулей) по работе с детьми с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ), с особыми образовательными потребностями (ООП)	5-10	Протоколы методического совета Приказы
	Ведение профессиональной значимой деятельности	Ежемесячно	- руководство объединениями педагогов (проектными командами, творческими группами, методическими объединениями) на уровне учреждений, на краевом уровне; - Участие в работе аттестационной комиссии, экспертной комиссии, психолого-медико-педагогическом консилиуме учреждения, наставническая работа на уровне учреждений, на краевом уровне	5-10	Приказы Протоколы
	Выплата за качество выполняемых работ
	Эффективность организации спортивной подготовки	Ежемесячно	- участие обучающихся в соревнованиях различного уровня (90 % контингента); - обучающиеся, выполнившие контрольно-переводные нормативы (90 % контингента); - положительная динамика прироста индивидуальных показателей выполнения программных требований по уровню подготовленности занимающихся(80 % контингента); - обучающиеся, получившие спортивные разряды и звания (по факту присвоения); - включение обучающихся в составы спортивных сборных команд	5-20	Протоколы Аналитические справки Приказы
	Участие в разработке и реализации проектов, программ, связанных с образовательной деятельностью, спортивной подготовкой, тренировочными мероприятиями	Ежеквартально	Разработка и реализация проектов и программ	3-5
	Сохранность контингента обучающихся	Ежегодно	В течение учебного года На этапах спортивной подготовки	5-20	Аналитическая справка
	Повышение профессионального мастерства	Ежеквартально	- проведение мастер-классов для педагогов по трансляции методов, форм, технологий; - участие в профессиональных конкурсах (победа, призовое место, участие); - выступление на научно-практических мероприятиях - оформленное выступление в форме статьи, презентации и т.д.	2-5	План работы Диплом грамота
	Высокий уровень педагогического мастерства при организации тренировочного процесса	Ежемесячно	- освоение информационных технологий и применение их в практике работы (использование компьютерных программ, Интернет-технологий); - освоение индивидуально-ориентированных технологий (Наличие индивидуальной программы, плана); - применение здоровье сберегающих технологий(отсутствие случаев травматизма)	2-5	Информационная справка Приказ Акт
Фельдшер	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Участие в конференциях, семинарах, профессиональных обществ и ассоциаций	Ежемесячно	- участие в качестве докладчика; - участие в качестве слушателя.	3-5	Договора, дипломы, сертификаты
	Проведение санитарно-просветительной работы (лекции, беседы, выступления и публикации в СМИ)	Ежемесячно	- выступления и(или) публикации в СМИ (1 шт.); - лекция, беседа (1 шт.); - санбюллетень (1 шт.)	3-5	Протоколы
	Соблюдение правил охраны труда и противопожарной безопасности, санэпидрежима	Ежемесячно	- правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2-5) несущественны, но повторяются в течение периода	3-5	Журнал регистрации
	Обеспечение текущего медицинского наблюдения за обучающимися во время тренировок	Ежемесячно	Выполнение плана работы	5-10	План работы
	Взаимодействие с учреждениями здравоохранения	Ежемесячно	Проведение плановой диспансеризации и медицинских осмотров обучающихся (100 %)	5-10	Журнал регистрации
	Выполнение программы медико-биологического сопровождения спортсменов	Ежемесячно	Реализация мероприятий (100 %)	3-5
	Научно-методическое обеспечение спортивной подготовки	Ежемесячно	Разработка комплексной программы спортивной подготовки спортсменов, спортивной команды к спортивным соревнованиям по соответствующему направлению	3-5	Программа Информационная справка
	Выплата за качество выполняемых работ
	Проведение профилактических мероприятий по предупреждению заболеваний	Ежемесячно	Количество проведенных профилактических мероприятий	5-10	Протоколы Журнал регистрации
	Освоение эффективных методов научно-методического, медико-биологического сопровождения спортивной подготовки	Ежемесячно	- внедрение современных восстановительных методик; - внедрение современных методик функциональной диагностики	5-10	Информационная справка
	Участие в проведении спортивного отбора	Ежемесячно	Внедрение современных методик	3-5	Информационная справка
	Инициатива и творческий подход к выполнению работы	Ежемесячно	- внесение предложений по повышению качества спортивной подготовки; - предложение по эффективной организации тренировочного процесса; - проведение мероприятий с обучающимися по профилактике травматизма и применению допинга	5-10	Протокол План Приказ
Врач-специалист, врач по спортивной медицине	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Участие в конференциях, семинарах, профессиональных обществ и ассоциаций	Ежеквартально	- участие в качестве докладчика; - участие в качестве слушателя.	3-5	Договора, дипломы, сертификаты
	Проведение санитарно-просветительной работы (лекции, беседы, выступления и публикации в СМИ)	Ежемесячно	- выступления и(или) публикации в СМИ (1 шт.); - лекция, беседа (1 шт.); - санбюллетень (1 шт.)	3-5	Протоколы
	Соблюдение правил охраны труда и противопожарной безопасности, санэпидрежима	Ежемесячно	- правила соблюдаются полностью, нет замечаний; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2-5) несущественны, но повторяются в течение периода	10 5 3	Журнал регистрации
	Обеспечение текущего медицинского наблюдения за обучающимися во время тренировок	Ежемесячно	Выполнение плана работы	3-5	План работы
	Взаимодействие с учреждениями здравоохранения	Ежемесячно	Проведение плановой диспансеризации и медицинских осмотров обучающихся (100 %)	3-5	Журнал регистрации
	Выполнение программы медико-биологического сопровождения спортсменов	Ежемесячно	Реализация мероприятий (100 %)	3-5
	Научно-методическое обеспечение спортивной подготовки	Ежемесячно	Разработка комплексной программы спортивной подготовки спортсменов, спортивной команды к спортивным соревнованиям по соответствующему направлению	5-10	Программа Информационная справка
	Выплата за качество выполняемых работ
	Проведение профилактических мероприятий по предупреждению заболеваний	Ежемесячно	Количество проведенных профилактических мероприятий	5-10	Протоколы Журнал регистрации
	Освоение эффективных методов научно-методического, медико-биологического сопровождения спортивной подготовки	Ежемесячно	- внедрение современных восстановительных методик; - внедрение современных методик функциональной диагностики	3-5	Информационная справка
	Участие в проведении спортивного отбора	Ежемесячно	Внедрение современных методик	3-5	Информационная справка
	Инициатива и творческий подход к выполнению работы	Ежемесячно	- внесение предложений по повышению качества спортивной подготовки; - предложение по эффективной организации тренировочного процесса; - проведение мероприятий с обучающимися по профилактике травматизма и применению допинга	5-10	Протокол План Приказ
Водитель	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение Правил дорожного движения	Ежемесячно	Эксплуатация транспортного средства согласно правилам и нормам, установленным действующим законодательством РФ	2-10	Журнал регистрации
	Взаимозаменяемость, возможность эксплуатации нескольких видов транспортных средств	Ежемесячно	Управление разными видами транспортных средств	2-5	Приказ, водительское удостоверение, путевой лист
	Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка	Ежемесячно	Оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений	2-5	Журнал учета работ
	Предупреждение поломок вверенного в управление транспортного средства	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	5-10	Журнал учета работ
	Выплата за качество выполняемых работ
	Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ	Ежемесячно	Отсутствие претензий	5-10	Журнал регистрации
	Бережное отношение к вверенному имуществу	Ежемесячно	Отсутствие замечаний	5-10	Журнал регистрации
	Соблюдение морально-этических норм	Ежемесячно	Отсутствие замечаний	1-3	Журнал регистрации
	Устранение возникших во время работы на линии мелкие эксплуатационные неисправности, не требующие разборки механизмов. Содержание автотранспортного средства в чистоте	Ежемесячно	Отсутствие замечаний	5-10	Журнал регистрации
	Возможность выполнения дополнительной нагрузки, не входящей в обязанности по своей должности	Ежемесячно	- выполняет квалифицированно; - однократные (1 или 2) несущественные замечания; - замечания (2-5) несущественны, но повторяются в течение периода	3-5	Приказ, служебная записка
	Качество и достоверность предоставляемой отчетной и иной документации	Ежемесячно	Отсутствие замечаний по ведению документации	3-5	Журнал регистрации
	Обеспечение безаварийной эксплуатации автомобильного транспортного средства	Ежемесячно	Отсутствие зафиксированных случаев ДТП	3-5	Журнал регистрации
Сторож	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Обеспечение сохранности материальных ценностей	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия случаев краж, порчи имущества	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда	Ежемесячно	Оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение правил внутреннего распорядка	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Обеспечение пропускного режима, обеспечение общественного порядка	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб Оценивается по факту отсутствия (или факту предотвращения) нарушения общественного порядка	3-5	Журнал учета работ
	Выплата за качество выполняемых работ
	Содержание в надлежащем состоянии рабочего места, оборудования	ежеквартально;	- оперативная подача заявок на устранение технических неполадок - отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний	3-5	Журнал учета работ
	Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Оперативность выполнения профессиональной деятельности и разовых поручений руководителя	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
Уборщик служебных помещений, гардеробщик дворник	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда	Ежемесячно;	оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений	3-5
	Уборка особо загрязненных помещений (после ремонта, отделочных или малярных работ)	Ежемесячно	Оперативность	3-5
	Содержание территории организации в соответствии с санитарными нормами	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5
	Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Оперативность выполнения профессиональной деятельности и разовых поручений	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение правил внутреннего распорядка	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Выполнение работ по благоустройству и озеленению территории учреждения	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Выплата за качество выполняемых работ
	Своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия обоснованных зафиксированных замечаний	3-5	Журнал учета работ
	Своевременное и качественное предоставление наглядной информации о мероприятиях	ежемесячно;	оценивается по факту наличия наглядной информации	3-5	Подготовленный материал
	Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря	Ежемесячно	Оценивается по отсутствию фактов утраты хозяйственного инвентаря	3-5
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь- сантехник	Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
	Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности сотрудника	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда	Ежемесячно	Оценивается по отсутствию зафиксированных нарушений	3-5	Журнал учета работ
	Своевременное проведение диагностики электрических сетей или систем и обеспечение их безаварийной и экономичной работы	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и текущий ремонт закрепленных за ним объектов с выполнением ремонтных и строительных работ.	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Оперативность выполнения профессиональной деятельности и разовых поручений	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение правил внутреннего распорядка	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Обеспечение надлежащего хранения и использования материальных ценностей	Ежемесячно	оценивается по факту отсутствия зафиксированных в журнале учета работ обоснованных замечаний и жалоб	3-5	Журнал учета работ
	Выплата за качество выполняемых работ
	Отсутствие претензий к качеству и срокам выполняемых работ	Ежемесячно	Отсутствие претензий	3-5	Журнал учета работ
	Качественное устранение аварийных ситуаций	Ежемесячно	Оценивается по факту отсутствия обоснованных зафиксированных замечаний	3-5	Журнал учета работ
	Бережное отношение к вверенному имуществу	Ежемесячно	Отсутствие замечаний	3-5	Журнал учета работ
	Соблюдение морально-этических норм	Ежемесячно	Отсутствие жалоб	3-5	Журнал учета работ