Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 21 декабря 2016 г. N 14-145 наименование статьи 49.2 настоящего Устава изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
Статья 49.2. Гарантии осуществления полномочий и компенсации лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе
1. Лицу, замещающему муниципальную должность на постоянной основе, устанавливаются следующие гарантии:
1.1) условия работы, обеспечивающие исполнение должностных полномочий, в соответствии с муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления, регулирующими материально-техническое и организационное обеспечение, локальными нормативными правовыми актами, принятыми в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
1.2) право на своевременное и в полном объеме получение денежного вознаграждения в размере, определяемом муниципальными правовыми актами, принятыми в соответствии с законами края;
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 29 июня 2016 г. N 9-96 подпункт 1.2.1 пункта 1 статьи 49.2 настоящего Устава изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.2.1) возмещение расходов, связанных со служебной командировкой, а также с дополнительным профессиональным образованием, в размере и порядке, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации и принятыми в соответствии с ним локальными нормативными правовыми актами;
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 29 июня 2016 г. N 9-96 подпункт 1.2.2 пункта 1 статьи 49.2 настоящего Устава изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.2.2) обязательное государственное страхование на случай причинения вреда здоровью и имуществу, а также обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период исполнения полномочий или после их прекращения, но наступивших в связи с исполнением полномочий;
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 29 июня 2016 г. N 9-96 подпункт 1.3 пункта 1 статьи 49.2 настоящего Устава изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.3) получение информации и материалов, необходимых для исполнения полномочий по вопросам местного значения, от находящихся на территории муниципального образования органов местного самоуправления, а в случаях, установленных федеральными законами, - организаций всех форм собственности, общественных объединений и их должностных лиц по письменному запросу;
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 21 декабря 2016 г. N 14-145 в подпункт 1.4 пункта 1 статьи 49.2 настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 52 календарных дня, а также ежегодного дополнительного отпуска в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями, предоставляемого в соответствии с законодательством Российской Федерации, при этом минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, в году, за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, составляет 28 календарных дней;
1.5) исключен;
См. текст подпункта 1.5 пункта 1 статьи 49.2
1.6) исключен;
См. текст подпункта 1.6 пункта 1 статьи 49.2
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 29 июня 2016 г. N 9-96 в подпункт 1.7 пункта 1 статьи 49.2 настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.7) Пенсионное обеспечение за выслугу лет в размере и на условиях, установленных настоящим Уставом;
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 29 июня 2016 г. N 9-96 пункт 1 статьи 49.2 настоящего Устава дополнен подпунктом 1.8, вступающим в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
1.8) дополнительное профессиональное образование с сохранением на этот период замещаемой должности, денежного вознаграждения, и денежного поощрения.
Решением Енисейского городского Совета депутатов Красноярского края от 21 декабря 2016 г. N 14-145 статья 49.2 настоящего Устава дополнена пунктом 2, вступающим в силу со дня официального опубликования названного Решения в газете "Енисейск-Плюс" после прохождения государственной регистрации в установленном законом порядке
2. Лицо, замещающее муниципальную должность на постоянной основе, имеет право на замену денежной компенсацией части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей установленную минимальную продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, или любого количества дней из этой части.
При прекращении полномочий (в том числе досрочно) лицо, замещающее муниципальную должность на постоянной основе, имеет право на получение денежной компенсации за все неиспользованные отпуска.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.