Категория работников
|
Критерии оценки
|
Интерпретация критерия оценки показателя для установления выплат
|
заведующий хозяйством, комендант, начальник хозяйственного отдела, заведующий складом, кассир
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Контроль за соблюдением регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда
|
Оценивается по наличию зафиксированных положительных отзывов
|
Создание благоприятных условий для бесперебойной и безаварийной работы систем жизнеобеспечения учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
уборщик служебных помещений, уборщик производственных помещений, дворник, сторож, гардеробщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, плотник, слесарь-сантехник, ответственный дежурный по Администрации, дежурный, плотник, слесарь-сантехник, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, электрогазосварщик
|
Добросовестное исполнение служебных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по осуществлению деятельности по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Обеспечение бесперебойной и безаварийной работы систем жизнеобеспечения учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
грузчик
|
Добросовестное исполнение служебных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
диспетчер,
курьер,
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
водитель автомобиля, водитель-экспедитор, тракторист, слесарь по ремонту автомобилей, экспедитор
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
фотограф
|
Добросовестное исполнение служебных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение требований, стандартов, норм и правил по обеспечению деятельности учреждения в рамках возложенных функциональных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Внесение предложений по совершенствованию рабочего процесса с использованием современных средств для создания и обработки фото- и видеоматериала
|
Оценивается по наличию зафиксированных положительных отзывов
|
специалист по кадрам, инспектор по кадрам, старший инспектор по кадрам, юрисконсульт
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Своевременное предоставление полной, достоверной информации, запрашиваемой у учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Качественная подготовка и своевременная сдача отчетности в рамках возложенных функциональных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
|
|
архивариус, секретарь, делопроизводитель, машинистка 1 категории, заведующий копировальным бюро
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Своевременное предоставление полной, достоверной информации, запрашиваемой у учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
ведущий архивист, архивист
|
Своевременное и качественное исполнение должностных обязанностей
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
специалист по размещению заказа
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Своевременное предоставление полной, достоверной информации, запрашиваемой у учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
старший инспектор,
инспектор, инспектор по кадрам, начальник отдела жилищных субсидий старший инспектор по вопросам жилищных субсидий, инспектор по вопросам жилищных субсидий
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Своевременное предоставление полной, достоверной информации, запрашиваемой у учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Качественная подготовка и своевременная сдача отчетности в рамках возложенных функциональных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
бухгалтер 2 категории,
бухгалтер I категории,
ведущий бухгалтер,
бухгалтер-ревизор,
экономист 2 категории,
экономист 1 категории, экономист,
ведущий экономист,
эксперт, аналитик
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Своевременное предоставление полной, достоверной информации, запрашиваемой у учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Качественная подготовка и своевременная сдача отчетности в рамках возложенных функциональных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
главный инженер, главный механик, механик, начальник поста технического контроля, начальник автотранспортного подразделения, начальник отдела ремонтно-технической службы, специалист по диагностике автомобильной электроники, инженер,
инженер-программист,
специалист по охране труда, начальник штаба гражданской обороны
|
Успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Контроль за соблюдением регламентов, стандартов, технологий, требований по обеспечению деятельности учреждения
|
Оценивается по отсутствию зафиксированных обоснованных замечаний
|
Инициатива, творчество и применение в работе современных методов и форм организации труда
|
Оценивается по наличию зафиксированных положительных отзывов
|
|
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
Качественная подготовка и своевременная сдача отчетности
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
Достижение высоких результатов работы за определенный период
|
Оценка результатов работы
|
Инициатива и применение в работе современных форм и методов организации труда
|
наличие положительных зафиксированных отзывов
|
Своевременное и качественное исполнение и предоставление запрашиваемой у учреждения информации
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера,
начальник планово-экономического отдела, начальник финансового отдела, заведующий отделом, руководитель группы, методист
|
Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
Качественная подготовка и своевременная сдача отчетности
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|
Достижение высоких результатов работы за определенный период
|
Оценка результатов работы
|
Инициатива и применение в работе современных форм и методов организации труда
|
наличие положительных зафиксированных отзывов
|
Своевременное и качественное исполнение и предоставление запрашиваемой у учреждения информации
|
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний
|