Статья 2. Цели и задачи аттестации

Статья 2. Цели и задачи аттестации

Аттестация проводится в целях определения уровня профессиональной подготовки и соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы, а также решения вопроса о присвоении муниципальному служащему квалификационного разряда, в том числе очередного.

Аттестация призвана способствовать совершенствованию деятельности органов местного самоуправления:

по подбору, повышению квалификации и расстановке муниципальных служащих;

по определению уровня их профессиональной подготовки и соответствия замещаемой должности муниципальной службы;

по обеспечению возможности долгосрочного планирования передвижения кадров, а также своевременного освобождения муниципального служащего от должности или перевода его на низшую должность.