Закон Приморского края от 30 апреля 2002 г. N 221-КЗ "О квотировании рабочих мест для инвалидов в Приморском крае" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Закон Приморского края
от 30 апреля 2002 г. N 221-КЗ
"О квотировании рабочих мест для инвалидов в Приморском крае"

С изменениями и дополнениями от:

9 апреля 2007 г., 7 июля 2009 г., 7 августа 2012 г., 12 ноября 2013 г., 5 марта 2014 г., 6 марта 2015 г.

Принят Законодательным Собранием Приморского края 18 апреля 2002 г.

ГАРАНТ:

О квотах для приема на работу инвалидов и других категорий работников, установленных в Приморском крае, см. справку

Губернатор края

С.М. Дарькин

г. Владивосток

30 апреля 2002 года

N 221-КЗ

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Размер рабочих мест для инвалидов зависит от общей численности работающих в организациях края.

Так, размер квоты составляет для организаций численностью:

от 30 до 50 человек - одно рабочее место для инвалида;

от 51 до 100 человек - одно рабочее место для инвалида на каждые 40 работников;

101 человек и свыше - 2 процента от среднесписочной численности работников.

Трудоустройство инвалидов в пределах установленной квоты производится работодателями самостоятельно или по направлениям органов службы занятости.

Минимальное количество мест для трудоустройства инвалидов устанавливается администрацией края для каждой организации.

От обязательного квотирования рабочих мест для инвалидов освобождаются общественные объединения инвалидов и образованные ими организации, в том числе хозяйственные товарищества и общества, уставный (складочный) капитал которых состоит из вклада общественного объединения инвалидов.

В случае невыполнения или невозможности выполнения установленной квоты для приема на работу инвалидов работодатели ежемесячно вносят в краевой бюджет обязательную плату за каждого нетрудоустроенного инвалида в пределах установленной квоты.

Обязательная плата устанавливается исходя из величины прожиточного минимума в целом по краю за предшествующий квартал.

Предусмотрена ответственность руководителей организаций, нарушающих порядок внесения обязательной платы в краевой бюджет.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Закон Приморского края от 30 апреля 2002 г. N 221-КЗ "О квотировании рабочих мест для инвалидов в Приморском крае"

Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования

Текст Закона опубликован в "Ведомостях Законодательного Собрания Приморского края" от 28 мая 2002 г. N 115, в газете "Утро России" от 6 июня 2002 г. N 82

Законом Приморского края от 6 марта 2019 г. N 460-КЗ настоящий Закон признан утратившим силу с 17 марта 2019 г.

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Закон Приморского края от 6 марта 2015 г. N 567-КЗ

Изменения вступают в силу с 1 января 2016 г.

Закон Приморского края от 5 марта 2014 г. N 386-КЗ

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона

Закон Приморского края от 12 ноября 2013 г. N 301-КЗ

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона

Закон Приморского края от 7 августа 2012 г. N 80-КЗ

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона

Закон Приморского края от 7 июля 2009 г. N 470-КЗ

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона