Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Положение
об управлении по труду Приморского края
(утв. постановлением Администрации Приморского края
от 6 августа 2007 г. N 201-па)
17 ноября 2008 г., 19 мая 2009 г.
I. Общие положения
1. Управление по труду Приморского края (далее - управление) является органом исполнительной власти Приморского края, осуществляющим в пределах своих полномочий государственное управление в сфере социально-трудовых отношений на территории Приморского края.
2. Управление формируется Администрацией Приморского края, подчиняется и подотчетно Губернатору Приморского края - главе Администрации Приморского края и первому вице-губернатору Приморского края по вопросам финансовой и экономической политики.
3. В своей деятельности управление руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Уставом Приморского края, краевыми законами, правовыми актами Губернатора Приморского края и Администрации Приморского края, а также настоящим Положением.
4. Управление осуществляет свою деятельность во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, в том числе с их территориальными органами, Законодательным Собранием Приморского края и органами исполнительной власти Приморского края, иными государственными органами, органами местного самоуправления Приморского края, юридическими лицами и гражданами.
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па пункт 5 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2009 г.
См. текст пункта в предыдущей редакции
5. Управление обладает правами юридического лица, имеет самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в органах Федерального казначейства, печать со своим наименованием и изображением герба Приморского края, другие необходимые печати, штампы и бланки установленного образца.
6. Финансирование деятельности управления осуществляется за счет средств краевого бюджета, предусмотренных на содержание органов исполнительной власти Приморского края.
7. Место нахождения управления - ул. 1-я Морская, 2-4, г. Владивосток.
II. Полномочия
Постановлением Администрации Приморского края от 19 мая 2009 г. N 134-па в пункт 8 настоящего приложения внесены изменения
8. Управление осуществляет следующие полномочия:
8.1. Участвует в управлении процессами в трудовой сфере через систему социального партнерства;
8.2. Решает вопросы оплаты труда работников органов государственной власти и государственных учреждений Приморского края;
8.3. Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров;
8.4. Участвует в мобилизационной подготовке трудовых ресурсов;
8.5. Осуществляет в пределах своих полномочий государственное управление охраной труда в Приморском крае;
8.6. Организует и осуществляет государственную экспертизу условий труда в Приморском крае;
8.7. Осуществляет контроль за выполнением коллективных договоров и соглашений о регулировании социально-трудовых отношений;
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па в подпункт 8.8 пункта 8 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления
См. текст подпункта в предыдущей редакции
8.8. Организует:
уведомительную регистрацию отраслевых тарифных соглашений, заключенных на уровне края, территориальных трехсторонних соглашений, коллективных договоров при участии органов по труду органов местного самоуправления;
разработку прогнозных данных в социально-трудовой сфере, необходимых для подготовки прогноза социально-экономического развития Приморского края;
взаимодействие с муниципальными образованиями Приморского края и организациями по созданию новых рабочих мест;
оценку уровня жизни населения Приморского края;
определение величины прожиточного минимума в Приморском крае;
разработку на основе методических рекомендаций, утвержденных Правительством Российской Федерации, совместно с органами исполнительной власти Приморского края нормативов потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения Приморского края;
мониторинги своевременной выплаты заработной платы в организациях всех форм собственности, условий труда и охраны труда;
оформление и выдачу удостоверений участникам ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах своей компетенции;
взаимодействие с органами местного самоуправления и организациями при проведении мероприятий по мобилизационной подготовке в рамках компетенции управления;
координацию и методическое руководство работой служб охраны труда организаций на территории Приморского края;
проведение в установленном порядке обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте;
разработку краевых нормативных правовых актов в области охраны труда;
разработку краевых целевых программ улучшения условий и охраны труда и обеспечивает контроль за их выполнением;
анализ состояния условий и охраны труда, причин несчастных случаев на производстве и профессиональной заболеваемости, принятие и реализацию на территории Приморского края мероприятий по их сокращению;
подготовку на основе анализа состояния охраны труда, причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости обзоров и докладов о состоянии охраны труда;
проведение аттестации рабочих мест по условиям труда и проведение подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
проведение совещаний, семинаров, конкурсов по охране труда, выставок средств индивидуальной защиты, приборов контроля и измерений факторов производственной среды;
сбор и обработку информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Приморского края.
8.9. Организует выполнение функций секретариата следующих комиссий:
по вопросам включения в стаж работы для исчисления ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет персонально отдельным государственным служащим государственной службы Приморского края и работникам органов исполнительной власти Приморского края времени работы в других организациях;
Приморской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
межведомственной комиссии по охране труда в Приморском крае.
8.10. Принимает участие:
в разработке условий оплаты труда работников государственных учреждений края;
в проверке соблюдения в государственных учреждениях края установленных условий оплаты труда;
в расследовании групповых несчастных случаев, несчастных случаев с тяжелыми и смертельными исходами, происшедшими на производстве;
в проверках правильности установления надбавок и скидок к страховому тарифу по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве и профессиональных заболеваний.
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па подпункт 8.11 пункта 8 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2009 г.
См. текст подпункта в предыдущей редакции
8.11. Размещает государственные заказы на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, связанных с обеспечением деятельности управления, а также в целях реализации полномочий в установленной сфере деятельности в порядке, закреплённом Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд;
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па пункт 8 настоящего приложения дополнен подпунктами 8.12 - 8.14. Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
8.12. Обеспечивает реализацию на территории Приморского края государственной политики в области охраны труда и федеральных целевых программ улучшения условий и охраны труда;
8.13. Осуществляет функции главного распорядителя и получателя средств краевого бюджета, предусмотренных на содержание управления и реализацию возложенных на него функций, в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации;
8.14. Осуществляет противодействие коррупции в пределах своих полномочий;
8.15. Осуществляет иные полномочия в установленной сфере деятельности, предусмотренные действующим законодательством.
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па в пункт 9 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2009 г.
См. текст пункта в предыдущей редакции
9. Управление в целях реализации полномочий в установленной сфере деятельности имеет право:
запрашивать у работодателей и их представителей, органов государственной власти и органов местного самоуправления необходимую информацию и материалы;
посещать организации различных форм собственности в целях проведения проверок условий и охраны труда и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
пользоваться в установленном порядке информационными банками данных Администрации Приморского края и иных государственных органов по согласованию с ними;
использовать системы связи и коммуникаций;
обращаться в Государственную инспекцию труда в Приморском крае с требованием о привлечении к ответственности лиц, уклоняющихся от выполнения действующего законодательства о труде;
представлять в пределах своей компетенции интересы Приморского края в органах государственной власти, органах местного самоуправления, а также организациях;
заключать договоры, государственные контракты и соглашения по вопросам, относящимся к ведению управления.
III. Организация деятельности
10. Управление возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Губернатором Приморского края.
Начальник несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач и осуществление им своих полномочий и функций.
Начальник подчиняется Губернатору Приморского края и первому вице-губернатору Приморского края по вопросам финансовой и экономической политики.
Начальник имеет заместителя, назначаемого на должность и освобождаемого от должности Губернатором Приморского края по представлению начальника, согласованному с первым вице-губернатором Приморского края по вопросам финансовой и экономической политики.
11. Структура, штатная численность и Положение об управлении утверждаются Администрацией Приморского края по представлению начальника.
12. Начальник:
12.1. Осуществляет общее руководство деятельностью управления;
12.2. Распределяет обязанности между своим заместителем и сотрудниками управления;
12.3. Представляет Администрации Приморского края предложения по вопросам структуры и штатной численности управления;
12.4. В установленном порядке утверждает положения о структурных подразделениях управления и согласовывает должностной регламент сотрудников;
12.5. Без доверенности представляет управление в отношениях с иными органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями;
12.6. Участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Губернатором Приморского края, (первым) вице-губернаторами Приморского края, в заседаниях Администрации Приморского края и Законодательного Собрания Приморского края, в других совещаниях и заседаниях федерального и регионального уровня при обсуждении вопросов, отнесенных к компетенции управления;
12.7. Обеспечивает условия для переподготовки и повышения квалификации сотрудников управления;
12.8. В пределах своей компетенции издает приказы по вопросам внутренней организации работы управления;
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па пункт 12 настоящего приложения дополнен подпунктом 12.9. Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
12.9. Заключает государственные контракты, договоры, подписывает соглашения по вопросам, отнесённым к ведению управления, выдаёт доверенности.
13. В период временного отсутствия начальника управления заместитель начальника исполняет обязанности начальника и несет ответственность за работу управления, если иное не установлено Губернатором Приморского края.
13.1. Заместитель начальника в соответствии с распределением обязанностей обеспечивает выполнение задач, возложенных на управление настоящим Положением, руководит порученным участком работы, координирует деятельность структурных подразделений, выполняет другие функции, делегируемые начальником управления.
14. Права и обязанности сотрудников управления определяются законодательством Российской Федерации и Приморского края и должностным регламентом.
IV. Реорганизация и ликвидация управления
Постановлением Администрации Приморского края от 17 ноября 2008 г. N 286-па в пункт 15 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления
15. Реорганизация или ликвидация управления осуществляется на основании решения Администрации Приморского края в порядке, установленном действующим законодательством.
<< Назад |
||
Содержание Постановление Администрации Приморского края от 6 августа 2007 г. N 201-па "О переименовании комитета по труду Администрации... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.