На основании Устава Приморского края, постановления Губернатора Приморского края от 18 октября 2012 года N 71-пг "Об утверждении структуры органов исполнительной власти Приморского края", постановления Администрации Приморского края от 30 октября 2012 года N 298-па "О реорганизации органов исполнительной власти Приморского края" Администрация Приморского края
постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о департаменте труда и социального развития Приморского края.
2. Признать утратившими силу постановления Администрации Приморского края:
от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 06 августа 2007 года N 209-па "О переименовании департамента социальной защиты населения Администрации Приморского края и о внесении изменений и дополнений в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Администрации Приморского края";
от 26 декабря 2007 года N 363-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 22 февраля 2008 года N 43-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 12 августа 2008 года N 193-па "О внесении изменения в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 02 сентября 2009 года N 239-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 04 августа 2010 года N 278-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 15 февраля 2007 года N 38-па "Об утверждении Положения о департаменте социальной защиты населения Приморского края";
от 06 августа 2007 года N 201-па "О переименовании комитета по труду Администрации Приморского края и об утверждении Положения об управлении по труду Приморского края";
от 17 ноября 2008 года N 286-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 06 августа 2007 года N 201-па "О переименовании комитета по труду Администрации Приморского края и об утверждении Положения об управлении по труду Приморского края";
от 19 мая 2009 года N 134-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 6 августа 2007 года N 201-па "О переименовании комитета по труду Администрации Приморского края и об утверждении Положения об управлении по труду Приморского края";
от 25 декабря 2006 года N 276-па "Об управлении государственной службы занятости населения Приморского края";
от 11 марта 2009 года N 64-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 25 декабря 2006 года N 276-па "Об управлении государственной службы занятости населения Приморского края";
от 23 апреля 2010 года N 144-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 25 декабря 2006 года N 276-па "Об управлении государственной службы занятости населения Приморского края";
от 26 января 2011 года N 16-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 25 декабря 2006 года N 276-па "Об управлении государственной службы занятости населения Приморского края";
от 06 марта 2012 года N 50-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 25 декабря 2006 года N 276-па "Об управлении государственной службы занятости населения Приморского края".
3. Департаменту связи и массовых коммуникаций Приморского края опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации края.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2013 года.
И.о. Губернатора края - Главы |
А.И. Костенко |
Положение
о департаменте труда и социального развития Приморского края
(утв. постановлением Администрации Приморского края от 4 декабря 2012 г. N 371-па)
I. Общие положения
1.1. Департамент труда и социального развития Приморского края (далее Департамент) является органом исполнительной власти Приморского края, осуществляющим в пределах своих полномочий государственное управление в сфере социально-трудовых отношений, содействия занятости и социальной защиты населения Приморского края.
1.2. Департамент формируется Администрацией Приморского края, подчиняется и подотчетен Губернатору края - Главе Администрации Приморского края и вице-губернатору Приморского края, курирующему деятельность Департамента.
1.3. В своей деятельности Департамент руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, Уставом Приморского края, краевыми законами, постановлениями, правовыми актами Губернатора Приморского края, Администрации Приморского края, а также настоящим Положением.
1.4. Департамент осуществляет свою деятельность непосредственно и через краевые государственные учреждения, подведомственные департаменту, во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти, в том числе с их территориальными органами, Законодательным Собранием Приморского края, иными государственными органами и органами местного самоуправления Приморского края, юридическими лицами и гражданами.
1.5. Департамент является юридическим лицом, от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде, имеет печать со своим наименованием и изображением герба Приморского края, другие необходимые печати, штампы и бланки установленного образца, самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в органах Федерального казначейства.
1.6. Финансирование деятельности Департамента осуществляется за счет средств краевого бюджета, предусмотренных на содержание органов исполнительной власти Приморского края.
Финансовое обеспечение исполнения переданных полномочий осуществляется за счет субвенций, предоставляемых краевому бюджету из федерального бюджета.
1.7. Полное наименование Департамента - департамент труда и социального развития Приморского края.
1.8. Место нахождения Департамента: г. Владивосток, ул. Пушкинская, 13.
II. Полномочия Департамента
2.1. Департамент осуществляет следующие полномочия:
2.1.1. Проводит единую государственную политику в области трудовых ресурсов, социально-трудовых отношений, содействия занятости и социальной защиты населения на территории Приморского края с целью смягчения негативных последствий бедности, снижения социального неравенства, предотвращения социального иждивенчества;
2.1.2. Осуществляет функции:
главного распорядителя и получателя средств краевого бюджета, предусмотренных на содержание Департамента и реализацию возложенных на него функций в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации;
главного администратора и администратора доходов краевого бюджета бюджетной системы Российской Федерации;
2.1.3. Осуществляет в пределах своих полномочий:
разработку проектов нормативных правовых актов в области трудовых ресурсов, социально-трудовых отношений, содействия занятости и социальной защиты населения Приморского края;
реализацию региональных и федеральных программ в области трудовых ресурсов, социально-трудовых отношений, содействия занятости и социальной защиты населения Приморского края, разработку региональных программ;
внедрение прогрессивных форм и методов обработки информации, участие в формировании единой информационной системы;
разработку и внедрение новых технологий предоставления мер социальной поддержки, помощи, социальных выплат, социального обслуживания;
сбор, анализ и обобщение статистических отчетов и наблюдений, составление сводных статистических отчетов о расходовании субвенций, субсидий, достижении целевых прогнозных показателей, докладов, обзорных информаций в вышестоящие федеральные органы исполнительной власти по направлениям деятельности Департамента;
работу с обращениями граждан и прием населения по вопросам, входящим в компетенцию Департамента;
проведение совещаний, семинаров, конкурсов, выставок по направлениям деятельности Департамента;
противодействие коррупции в пределах своих полномочий;
2.1.4. Осуществляет в целях исполнения своих полномочий:
формирование средств на финансовое обеспечение мероприятий по содействию занятости населения, предоставлению мер социальной поддержки, материально-техническое и финансовое обеспечение деятельности Департамента и подведомственных учреждений;
создание единой информационной системы Департамента и подведомственных учреждений;
разработку, внедрение, контроль за эксплуатацией автоматизированных информационных систем, их обслуживание и ремонт технических средств;
внедрение и сопровождение информационно-телекоммуникационных технологий;
исполнение требований по защите информации;
реализацию требований законодательных и иных нормативных правовых актов по вопросам обеспечения безопасности деятельности Департамента и подведомственных учреждений, предупреждения и пресечения должностных правонарушений работниками Департамента и подведомственных учреждений;
обмен документами и информацией, в том числе в электронной форме, между Департаментом; подведомственными учреждениями и органами, предоставляющими государственные услуги; органами, предоставляющими муниципальные услуги; учреждениями, подведомственными государственным органам или органам местного самоуправления; организациями, участвующими в предоставлении государственных или муниципальных услуг; иными государственными органами; органами местного самоуправления; многофункциональными центрами;
профессиональную подготовку работников Департамента и краевых государственных учреждений, подведомственных Департаменту, их переподготовку, повышение квалификации и стажировку;
аттестацию медицинских и педагогических работников краевых государственных учреждений, подведомственных Департаменту;
организацию и контроль деятельности территориальных отделов Департамента и краевых государственных учреждений, подведомственных Департаменту;
организацию работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образующихся в процессе деятельности Департамента;
2.1.5. Формирует региональную политику:
2.1.5.1. В области содействия занятости осуществляет:
разработку прогноза баланса трудовых ресурсов Приморского края;
мониторинг состояния и разработку прогнозных оценок рынка труда Приморского края; организацию мероприятий активной политики занятости населения;
2.1.5.2. В области уровня жизни населения и социально-трудовых отношений:
организует оценку уровня жизни населения Приморского края;
организует определение величины прожиточного минимума в Приморском крае;
осуществляет разработку на основе методических рекомендаций, утвержденных Правительством Российской Федерации, совместно с органами исполнительной власти Приморского края нормативов потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения Приморского края;
координирует вопросы оплаты труда работников органов государственной власти и государственных учреждений Приморского края;
участвует в управлении процессами в трудовой сфере через систему социального партнерства;
участвует в урегулировании коллективных трудовых споров;
осуществляет контроль за выполнением коллективных договоров и соглашений о регулировании социально-трудовых отношений;
осуществляет государственную экспертизу условий труда в Приморском крае;
осуществляет государственное управление охраной труда в Приморском крае в пределах своих полномочий;
участвует в мобилизационной подготовке трудовых ресурсов;
организует:
уведомительную регистрацию отраслевых тарифных соглашений, заключенных на уровне края, территориальных трехсторонних соглашений, коллективных договоров при участии органов по труду органов местного самоуправления;
взаимодействие с муниципальными образованиями Приморского края и организациями по созданию новых рабочих мест;
мониторинг своевременной выплаты заработной платы в организациях всех форм собственности, условий труда и охраны труда;
проведение в установленном порядке обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте;
анализ состояния условий и охраны труда, причин несчастных случаев на производстве и профессиональной заболеваемости, принятие и реализацию на территории Приморского края мероприятий по их сокращению;
подготовку на основе анализа состояния охраны труда причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, обзоров и докладов о состоянии охраны труда;
проведение аттестации рабочих мест по условиям труда и проведение подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда;
2.1.5.3. В области социальной защиты населения:
предоставляет меры социальной поддержки отдельным категориям граждан;
реализует полномочия по обеспечению жильем отдельных льготных категорий граждан в соответствии с действующим законодательством;
осуществляет мероприятия по профилактике безнадзорности несовершеннолетних;
организует отдых и оздоровление детей, находящихся в трудной жизненной ситуации;
координирует работу по обеспечению беспрепятственного доступа инвалидов к информации и объектам социальной инфраструктуры, а также контролирует выполнение нормативных требований в части обеспечения доступа инвалидов к средствам общественного пассажирского транспорта, связи и информации, строящимся и реконструируемым объектам социальной инфраструктуры;
координирует мероприятия по реализации индивидуальной программы реабилитации инвалида (ребенка-инвалида) и оказанию необходимого содействия инвалиду;
осуществляет полномочия органов опеки и попечительства по выявлению несовершеннолетних, оказавшихся в трудной жизненной ситуации; установлению патронажа над совершеннолетними дееспособными гражданами, которые по состоянию здоровья не могут самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять обязанности, их учет; осуществляет контроль за исполнением помощником совершеннолетнего дееспособного гражданина своих обязанностей; осуществляет контроль за исполнением стационарным учреждением социального обслуживания функции опекунов и попечителей; принимает меры для охраны имущественных интересов лиц, помещаемых в психоневрологические учреждения социального обслуживания; определяет управляющего имуществом гражданина, признанного судом безвестно отсутствующим, и заключает с ним договор доверительного управления имуществом, переданным в доверительное управление, в соответствии с федеральным законодательством;
организует перевозки несовершеннолетних, самовольно ушедших из семей, детских домов, школ-интернатов, специальных учебно-воспитательных и иных учреждений по краю, а также между субъектами Российской Федерации;
доводит до сведения Пенсионного фонда Российской Федерации величину прожиточного минимума пенсионера в Приморском крае на соответствующий финансовый год;
2.1.6. Организует выполнение функций секретариата следующих комиссий:
по рассмотрению вопросов назначения и выплаты пенсий за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края;
по вопросам, связанным с исчислением стажа государственной гражданской службы государственным гражданским служащим органов исполнительной власти Приморского края, аппарата Губернатора Приморского края и аппарата Администрации Приморского края;
по установлению стажа работы при массовой утрате документов о стаже при всех видах чрезвычайных ситуаций (экологические и техногенные катастрофы, стихийные бедствия, массовые беспорядки и др.);
комиссии Приморского края по восстановлению прав реабилитированных жертв политических репрессий;
Приморской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
межведомственной комиссии по охране труда в Приморском крае;
2.1.7. Принимает участие:
в разработке условий оплаты труда работников государственных учреждений края;
в проверке соблюдения в государственных учреждениях края установленных условий оплаты труда;
в расследовании групповых несчастных случаев, несчастных случаев с тяжелыми и смертельными исходами, происшедшими на производстве;
в проверках правильности установления надбавок и скидок к страховому тарифу по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве и профессиональных заболеваний;
в организации прохождения альтернативной гражданской службы в Приморском крае, в том числе в работе призывной комиссии Приморского края по вопросам альтернативной гражданской службы;
в работе бюро медико-социальной экспертизы (главного бюро) по формированию индивидуальной программы реабилитации инвалида (ребенка-инвалида);
2.1.8. Организует мобилизационную подготовку в Департаменте, а также осуществляет контроль и координацию деятельности краевых государственных учреждений, подведомственных Департаменту, по их мобилизационной подготовке, участвует в мобилизационной подготовке трудовых ресурсов;
2.1.9. Формирует и размещает государственные заказы на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг, связанных с обеспечением деятельности Департамента, а также в целях реализации полномочий в установленной сфере деятельности в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации;
2.1.10. Выполняет в пределах своей компетенции:
мероприятия по обеспечению комплексной безопасности в Департаменте и подведомственных ему учреждениях, в том числе пожарной безопасности, антитеррористической деятельности, охраны объектов, охраны труда и техники безопасности;
мероприятия по созданию и хранению запаса вещевого имущества и товаров первой необходимости, заложенных в резерв материальных ценностей Приморского края для предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера на территории края;
2.1.11. Осуществляет в пределах своей компетенции координацию мероприятий по энергосбережению, повышению энергетической эффективности и контроль за их проведением подведомственными учреждениями;
2.1.12. Оказывает гражданам бесплатную юридическую помощь в виде правового консультирования в устной и письменной форме по вопросам, относящимся к компетенции Департамента, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации для рассмотрения обращений граждан;
2.1.13. Проводит мониторинг правоприменения в Приморском крае по вопросам, относящимся к компетенции Департамента, в порядке, установленном Администрацией Приморского края;
2.1.14. Организует работу и осуществляет контроль при подготовке объектов жилищно-коммунального хозяйства территориальных отделов Департамента и подведомственных учреждений к прохождению осенне-зимнего периода;
2.1.15. Организует работу по обеспечению жизнедеятельности территориальных отделов Департамента и подведомственных учреждений в части предоставления теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения, обеспечения автотранспортом, топливом, оборудованием, расходными материалами и другими предметами снабжения;
2.1.16. Организует содействие общественным объединениям инвалидов в части вопросов, относящихся к компетенции Департамента.
2.2. Осуществляет в области предоставления мер социальной поддержки и помощи:
2.2.1. Назначение, расчет, перерасчет и предоставление:
ежемесячных денежных выплат ветеранам труда, труженикам тыла и приравненным к ним лицам, реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий;
ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, имеющим особые заслуги перед Отечеством и Приморским краем;
ежемесячного пособия на ребенка, проживающего в малоимущей семье;
ежемесячного пособия детям отдельных категорий военнослужащих, погибших при исполнении обязанностей военной службы по призыву;
пособия на проведение летнего оздоровительного отдыха детям военнослужащих, проходивших военную службу по призыву и погибших (умерших), пропавших без вести, ставших инвалидами в связи с выполнением задач в условиях вооруженного конфликта немеждународного характера в Чеченской Республике и на непосредственно прилегающих к ней территориях Северного Кавказа, отнесенных к зоне вооруженного конфликта, а также в связи с выполнением задач в ходе контртеррористических операций на территории Северо-Кавказского региона;
единовременного пособия при рождении ребенка лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения на платной или бесплатной основе в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;
пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, уволенным в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными;
ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет гражданам в случаях, предусмотренных действующим законодательством;
ежемесячных компенсационных выплат нетрудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, уволенным в связи с ликвидацией организации, если они находились на момент увольнения в отпуске по уходу за ребенком;
единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
регионального материнского (семейного) капитала:
сумм в возмещение расходов на приобретение лекарств по рецептам врачей для детей в возрасте до шести лет многодетным семьям, имеющим среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума;
сумм в возмещение расходов многодетным семьям, имеющим среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума, на проезд учащихся общеобразовательных школ к месту учебы на внутригородском транспорте, а также в автобусах пригородных и внутрирайонных линий;
сумм в возмещение расходов на посещение музеев, парков культуры и отдыха, а также выставок многодетным семьям, имеющим среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума;
компенсационных выплат многодетным семьям, имеющим среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума, в связи с расходами по оплате коммунальных услуг;
денежной выплаты на оплату жилых помещений и коммунальных услуг ветеранам труда, труженикам тыла, реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий, инвалидам войны и гражданам, на которых распространяется право на льготы, предусмотренные для инвалидов войны, участникам Великой Отечественной войны, ветеранам боевых действий, лицам, награжденным знаком "Жителю блокадного Ленинграда", признанным инвалидами вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин (кроме лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий), членам семей погибших (умерших) инвалидов войны, участников Великой Отечественной войны и ветеранов боевых действий, инвалидам, семьям, имеющим детей-инвалидов, гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, несовершеннолетним узникам
фашизма, гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, гражданам из подразделений особого риска, лицам, проработавшим в тылу с 09 августа 1945 года по 03 сентября 1945 года на предприятиях, расположенных на территории Приморского края, и имеющим совокупный стаж работы в тылу во время Великой Отечественной войны, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, и войны с Японией не менее шести месяцев;
денежной выплаты на оплату за жилое помещение и коммунальные услуги врачам, провизорам, медицинским и фармацевтическим работникам, педагогическим работникам учреждений здравоохранения и социальной защиты населения, работникам культуры и искусства, специалистам ветеринарных служб, мастерам производственного обучения начального профессионального образования и социальным работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах и поселках городского типа, а также поселках городского типа и поселках, существовавших в соответствии с административно-территориальным делением по состоянию на 01 января 2004 года на территории Приморского края;
субсидий на оплату жилых помещений и коммунальных услуг;
компенсаций членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти в связи с расходами по оплате за жилье, коммунальные и другие услуги;
денежных выплат на проведение ремонта индивидуальных жилых домов, принадлежащих членам семей военнослужащих, потерявших кормильца;
государственных единовременных пособий и ежемесячных денежных компенсаций гражданам при возникновении у них поствакцинальных осложнений;
пособия на погребение в случае, если умерший не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на день смерти и не являлся пенсионером, а также в случае рождения мертвого ребенка по истечении 154 дней беременности;
пенсий за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края;
ежемесячных доплат к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Приморского края на постоянной основе;
дополнительного материального обеспечения лицам, замещавшим высшие государственные должности Приморского края;
сумм в возмещение вреда здоровью лицам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС и аварии на производственном объединении "Маяк" в 1957 году;
ежегодной денежной выплаты лицам, награжденным нагрудным знаком "Почетный донор России" либо "Почетный донор СССР";
компенсации уплаченной страховой премии по договору обязательного страхования гражданской ответственности транспортных средств инвалидам (в том числе детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям;
государственной социальной помощи малоимущим семьям и малоимущим одиноко проживающим гражданам, реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий, лицам, понесшим расходы в связи с погребением умерших реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий;
региональной социальной доплаты к пенсии;
социальной выплаты на оплату услуг по отоплению и горячему водоснабжению;
компенсации расходов на автомобильное топливо Героям Советского Союза, Героям Российской Федерации и полным кавалерам ордена Славы;
компенсационной выплаты для граждан, включенных в краевой регистр лиц, имеющих право на получение ежемесячных денежных выплат по проезду на автомобильном (водном) транспорте общего пользования по маршрутам регулярных перевозок в междугородном сообщении Приморского края, за проезд автомобильным транспортом общего пользования по маршрутам регулярных перевозок в городском и пригородном сообщении Приморского края, за проезд железнодорожным транспортом общего пользования по маршрутам регулярных перевозок в пригородном сообщении;
компенсационной выплаты по проезду на автомобильном (водном) транспорте общего пользования по маршрутам регулярных перевозок в междугородном сообщении Приморского края, за проезд автомобильным транспортом общего пользования по маршрутам регулярных перевозок в городском и пригородном сообщении Приморского края, включенных в федеральный регистр лиц, имеющих право на получение государственной социальной помощи;
единовременной дополнительной меры социальной поддержки в форме регионального материнского (семейного) капитала в Приморском крае, используемого на улучшение жилищных условий и (или) получение образования ребенком (детьми), и (или) оказание медицинских услуг ребенку (детям), при рождении третьего или последующего ребенка (детей), начиная с 01 января 2012 года;
ежемесячной денежной выплаты в случае рождения третьего ребенка или последующих детей;
социальной выплаты на приобретение жилого помещения членам семей погибших (умерших) работников противопожарной службы Приморского края при исполнении служебных обязанностей, на основаниях, которые имели место на момент их гибели;
социальной выплаты на компенсацию части расходов по уплате процентов по ипотечным жилищным кредитам (займам);
компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам краевых государственных образовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), а также в рабочих поселках (поселках городского типа), существовавших в соответствии с административно-территориальным делением по состоянию на 01 января 2004 года на территории Приморского края;
социальной выплаты на приобретение жилья в собственность семье, в которой родилось одновременно трое и более детей;
других социальных выплат единовременного и постоянного характера;
2.2.2. Принятие решений:
об оказании материальной помощи гражданам, находящимся в трудной жизненной ситуации;
о присвоении звания "Ветеран труда";
о выдаче (отказе в выдаче) удостоверений установленного образца, дающих право на льготы и преимущества согласно действующему законодательству;
о включении ветеранов, инвалидов и семей, имеющих детей-инвалидов, в списки граждан - получателей социальной выплаты на приобретение жилого помещения в собственность либо единовременной денежной выплаты на строительство или приобретение жилого помещения в собственность, в соответствии с федеральным и краевым законодательством;
о предоставлении (отказе в предоставлении) социальной выплаты на компенсацию части расходов по уплате процентов по ипотечным жилищным кредитам (займам);
2.2.3. Оформление и выдачу:
удостоверений установленного образца, дающих право на льготы и преимущества согласно действующему законодательству;
справок для получения государственной социальной стипендии;
свидетельств, удостоверяющих право на получение социальной выплаты для приобретения жилого помещения семьям, в которых родилось одновременно трое и более детей, а также гражданам, имеющим право на социальную выплату на приобретение жилого помещения в собственность, в соответствии с федеральным и краевым законодательством;
сертификатов на региональный материнский (семейный) капитал;
2.2.4. Ведение краевого регистра лиц, имеющих право на получение ежемесячной денежной выплаты;
2.2.5. Проведение в пределах своей компетенции ежегодного мониторинга социально-экономического положения граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;
2.2.6. Подготовку ежегодного доклада о положении детей в Приморском крае;
2.2.7. Контроль за:
назначением и предоставлением выплат, указанных в пункте 10 настоящего Положения;
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "пункте 10" имеется в виду другой пункт, т.к. указанный пункт отсутствует
целевым использованием гуманитарной помощи (содействия), поступающей на территорию края;
эффективным использованием бюджетных средств;
2.2.8. Возмещение:
специализированной службе по вопросам похоронного дела стоимости услуг по погребению в случаях, предусмотренных действующим законодательством;
расходов за оказание протезно-ортопедической помощи малообеспеченным гражданам, не являющимся инвалидами;
специализированным предприятиям стоимости услуг по изготовлению и установке надгробий на могилах Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации, полных кавалеров Ордена Славы, Героев Социалистического труда, полных кавалеров ордена Трудовой Славы;
2.2.9. Организацию:
выплаты и доставки выплат, указанных в пункте 10 настоящего Положения, и оплаты свидетельств, удостоверяющих право на получение социальной выплаты для приобретения жилого помещения семьям, в которых родилось одновременно трое и более детей, а также гражданам, имеющим право на социальную выплату на приобретение жилого помещения в собственность, в соответствии с федеральным и краевым законодательством;
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "пункте 10" имеется в виду другой пункт, т.к. указанный пункт отсутствует
работы по заключению договоров, соглашений по вопросам доставки и зачисления денежных средств получателям мер социальной поддержки с кредитными учреждениями и управлением федеральной почтовой связи;
работы по заключению соглашений с органами исполнительной власти и организациями в целях предоставления мер социальной поддержки в части информационного обмена;
2.2.10. Предоставление субсидии организациям железнодорожного транспорта в целях компенсации части потерь в доходах, возникающих в результате перевозки обучающихся и воспитанников общеобразовательных учреждений, учащихся очной формы обучения образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования по льготным тарифам железнодорожным транспортом общего пользования в пригородном сообщении на территории Приморского края;
2.2.11. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными:
пособия по безработице;
стипендии в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости;
материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;
материальной помощи в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости;
пенсии, назначенной по предложению органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на установление трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой трудовой пенсии по старости.
2.3. Осуществляет в области занятости населения:
регистрацию граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, регистрацию безработных граждан;
содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников;
информирование о положении на рынке труда в Приморском крае;
организацию ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
профессиональную ориентацию граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
предоставление психологической поддержки безработным гражданам;
профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации безработных граждан, включая обучение в другой местности;
проведение оплачиваемых общественных работ;
временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
социальную адаптацию безработных граждан на рынке труда;
содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;
содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;
выдачу заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;
проведение специальных мероприятий по профилированию безработных граждан (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда);
определение перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных граждан;
формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Приморском крае;
проведение профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
контроль деятельности центров занятости населения;
контроль за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения;
надзор и контроль за:
приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов;
регистрацией инвалидов в качестве безработных;
обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий в области занятости населения в части осуществления социальной поддержки безработных граждан.
Принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан.
2.4. В области социального обслуживания населения:
2.4.1. Осуществляет:
а) координацию и методическое обеспечение деятельности учреждений социального обслуживания населения независимо от организационно-правовых форм;
б) совершенствование форм и видов социального обслуживания населения;
в) ведение очереди лиц, ожидающих выписки путевок в стационарные учреждения социального обслуживания;
г) принятие решения о выписке путевок гражданам пожилого возраста и инвалидам в стационарные учреждения социального обслуживания;
д) формирование и утверждение государственных заданий на социальное обслуживание краевым государственным учреждениям социального обслуживания;
е) обеспечение деятельности краевых государственных учреждений социального обслуживания;
ж) направление в специализированные учреждения несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации;
з) внедрение в деятельность учреждений современных методик и технологий социальной реабилитации;
и) контроль за:
деятельностью учреждений социального обслуживания населения независимо от организационно-правовых форм;
соблюдением прав граждан, находящихся на социальном обслуживании;
соблюдением государственных стандартов социального обслуживания населения;
выполнением показателей, установленных государственным заданием на социальное обслуживание;
правильностью установления тарифов на социальные услуги, оказываемые государственными учреждениями социального обслуживания;
осуществлением реабилитации инвалидов, проживающих в учреждениях социального обслуживания, в соответствии с индивидуальной программой реабилитации;
2.4.2. Организует:
внедрение современных методик и технологий социального обслуживания населения;
развитие рынка дополнительных социальных услуг для населения в целях обеспечения свободы выбора граждан;
обеспечение доступности и преемственности социального обслуживания;
прием и оформление документов граждан для поступления в учреждения социального обслуживания;
обеспечение реализации прав граждан, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, на социальное обслуживание;
осуществление мер по профилактике безнадзорности несовершеннолетних и индивидуальную профилактическую работу в отношении безнадзорных и беспризорных несовершеннолетних, их родителей или иных законных представителей, не исполняющих своих обязанностей по воспитанию, содержанию несовершеннолетних и (или) отрицательно влияющих на их поведение либо жестоко обращающихся с ними;
ведение учета детей, находящихся в трудной жизненной ситуации.
2.5. Департамент в целях реализации полномочий в установленной сфере деятельности имеет право:
запрашивать в установленном порядке от федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов, органов исполнительной власти Приморского края, органов местного самоуправления Приморского края, юридических и должностных лиц материалы и документы, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Департамента;
привлекать научные коллективы, высшие учебные заведения, коммерческие организации и экспертов для разработки предложений и проектов прогнозов краевых программ и других документов для проведения независимой экспертизы, в том числе на договорной основе;
пользоваться в установленном порядке информационными банками данных Администрации Приморского края;
использовать государственные системы связи и коммуникации Администрации Приморского края и иных государственных органов по согласованию с ними;
представлять в пределах своей компетенции интересы Приморского края в органах государственной власти, органах местного самоуправления, а также организациях различных форм собственности;
посещать организации различных форм собственности в целях проведения проверок условий и охраны труда и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
заключать договоры, государственные контракты и соглашения по вопросам, отнесенным к ведению Департамента.
III. Организация деятельности
3.1. Департамент возглавляет директор Департамента, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Губернатором Приморского края.
Директор Департамента несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач и осуществление им своих функций.
Директор Департамента подчиняется Губернатору Приморского края и вице-губернатору Приморского края, курирующему деятельность Департамента.
Директор Департамента имеет заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Губернатором Приморского края по представлению директора Департамента, согласованному с вице-губернатором, курирующим деятельность Департамента.
3.2. Директор Департамента:
3.2.1. Осуществляет общее руководство деятельностью Департамента;
3.2.2. Распределяет обязанности между руководителями структурных подразделений и сотрудниками Департамента;
3.2.3. Представляет Администрации Приморского края предложения по вопросам структуры и штатной численности Департамента;
3.2.4. В установленном порядке утверждает положения о структурных подразделениях Департамента и согласовывает должностные регламенты сотрудников;
3.2.5. Без доверенности представляет Департамент в отношениях с иными органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями;
3.2.6. Участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Губернатором Приморского края, (первыми) вице-губернаторами Приморского края, в заседаниях Администрации Приморского края и Законодательного Собрания Приморского края, в других совещаниях и заседаниях федерального и регионального уровня при обсуждении вопросов, отнесенных к компетенции Департамента;
3.2.7. Обеспечивает условия для переподготовки и повышения квалификации сотрудников Департамента;
3.2.8. В пределах своей компетенции издает приказы, распоряжения по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, обязательные для исполнения сотрудниками Департамента и учреждениями, подведомственными Департаменту;
3.2.9. Заключает государственные контракты, договоры, подписывает соглашения по вопросам, отнесенным к ведению Департамента, выдает доверенности;
3.2.10. Осуществляет функции представителя нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Департамента и работодателя в отношении работников, не являющихся государственными гражданскими служащими;
3.2.11. Осуществляет переданные полномочия по назначению на должности руководителей краевых государственных учреждений, подведомственных департаменту, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры в соответствии с трудовым законодательством.
3.3. В период временного отсутствия директора Департамента один из заместителей директора Департамента исполняет обязанности Директора и несет ответственность за работу Департамента в этот период, если иное не установлено Губернатором Приморского края.
3.4. Заместители директора Департамента в соответствии с распределением обязанностей обеспечивают выполнение задач, возложенных на Департамент настоящим Положением, несут ответственность за порученные направления деятельности Департамента, координируют деятельность структурных подразделений, выполняют другие функции, делегированные директором Департамента.
3.5. Структура, штатная численность и Положение о Департаменте утверждаются Администрацией Приморского края по представлению директора Департамента.
3.6. Права и обязанности сотрудников Департамента определяются законодательством Российской Федерации и Приморского края и их должностными регламентами.
IV. Реорганизация и ликвидация Департамента
4.1. Реорганизация или ликвидация Департамента осуществляется на основании решения Администрации Приморского края в порядке, установленном действующим законодательством.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Приморского края от 4 декабря 2012 г. N 371-па "Об утверждении Положения о департаменте труда и социального развития Приморского края"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2013 г.
Текст постановления опубликован в "Приморской газете" от 7 декабря 2012 г. N 106 (723)
Постановлением Администрации Приморского края от 10 октября 2019 г. N 652-па настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2020 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации Приморского края от 30 сентября 2019 г. N 626-па
Изменения вступают в силу с 1 октября 2019 г.
Постановление Администрации Приморского края от 6 июня 2019 г. N 340-па
Изменения вступают в силу с 7 июня 2019 г.
Постановление Администрации Приморского края от 12 апреля 2019 г. N 227-па
Изменения вступают в силу с 15 апреля 2019 г.
Постановление Администрации Приморского края от 3 декабря 2018 г. N 573-па
Изменения вступают в силу с 4 декабря 2018 г.
Постановление Администрации Приморского края от 30 августа 2018 г. N 401-па
Изменения вступают в силу с 30 августа 2018 г.
Постановление Администрации Приморского края от 3 апреля 2018 г. N 142-па
Изменения вступают в силу с 4 апреля 2018 г.
Постановление Администрации Приморского края от 18 декабря 2017 г. N 523-па
Изменения вступают в силу с 18 декабря 2017 г.
Постановление Администрации Приморского края от 4 октября 2017 г. N 391-па
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
Абзацы 4-6 подпункта 1.1 пункта 1 названного постановления вступают в силу с 1 января 2018 г.
Постановление Администрации Приморского края от 17 января 2017 г. N 10-па
Постановление Администрации Приморского края от 6 июня 2016 г. N 254-па
Постановление Администрации Приморского края от 29 сентября 2015 г. N 377-па
Изменения вступают в силу с 1 января 2016 г.
Постановление Администрации Приморского края от 21 июля 2015 г. N 240-па
Постановление Администрации Приморского края от 17 ноября 2014 г. N 461-па
Постановление Администрации Приморского края от 31 марта 2014 г. N 97-па
Постановление Администрации Приморского края от 12 ноября 2013 г. N 399-па
Постановление Администрации Приморского края от 21 марта 2013 г. N 94-па