Приложение N 6

ГАРАНТ:

Текст настоящего приложения опубликован в "Приморской газете" от 27 ноября 2013 г. N 116 (847) без шапки приложения

Подпрограмма N 3
"Развитие кадрового потенциала"

Паспорт подпрограммы

Наименование подпрограммы	"Развитие кадрового потенциала" (далее - подпрограмма)
Ответственный исполнитель подпрограммы	департамент здравоохранения Приморского края
Цели подпрограммы	совершенствование кадрового обеспечения краевых государственных учреждений здравоохранения Приморского края; повышение профессионального уровня медицинских работников краевых государственных учреждений здравоохранения соответствующего мировым стандартам
Задачи подпрограммы	обеспечение потребности отрасли здравоохранения в квалифицированных медицинских кадрах; повышение уровня укомплектованности краевых государственных учреждений здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами; обеспечение социальных гарантий медицинским работникам краевых государственных учреждений здравоохранения
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы	укомплектованность краевых государственных учреждений здравоохранения кадрами среднего медицинского персонала; укомплектованность краевых государственных учреждений здравоохранения врачебными кадрами; количество обучающихся по целевой контрактной подготовке; трудоустройство в краевые государственные учреждения здравоохранения выпускников медицинских образовательных учреждений (в %)
Сроки и этапы реализации подпрограммы	подпрограмма реализуется в 2013 - 2017 годах в один этап
Объемы и источники финансирования подпрограммы	общий прогнозный объем финансирования мероприятий подпрограммы за счет краевого бюджета составит 138023,00 тыс. рублей, в том числе: 2013 год - 18000,00 тыс. руб.; 2014 год - 0,00 тыс. руб.; 2015 год - 0,00 тыс. руб.; 2016 год - 0,00 тыс. руб.; 2017 год - 120023,00 тыс. руб.
Ожидаемые конечные результаты подпрограммы	достижение уровня обеспеченности краевых государственных учреждений здравоохранения кадрами среднего медицинского персонала до 95,0% к 2017 году; достижение уровня обеспеченности краевых государственных учреждений здравоохранения врачебными кадрами до 94,5% к 2017 году; доведение количества обучающихся по целевой контрактной подготовке до 190 человек к 2017 году; достижение уровня трудоустройства выпускников медицинских образовательных учреждений в краевые государственные учреждения здравоохранения до 80,0% к 2017 году

Общая характеристика сферы реализации подпрограммы (в том числе основных проблем) и прогноз ее развития

Развитие здравоохранения зависит от профессионального уровня медицинских и фармацевтических кадров, качества их подготовки и укомплектованности кадрами учреждений здравоохранения Приморского края. Работа системы здравоохранения края ориентирована на использование кадрового потенциала по целевому планированию с учетом приоритетных профилей оказания медицинской помощи.

Комплекс мероприятий по данной подпрограмме позволит обеспечить необходимый уровень кадрового обеспечения учреждений здравоохранения Приморского края с последующим ростом показателя обеспеченности медицинскими кадрами, в первую очередь, оказывающих первичную медико-санитарную помощь.

Для выполнения задач подпрограммы предусмотрено:

совершенствование учебно-методической работы и качества профессионального образования в государственных образовательных учреждениях среднего профессионального образования Департамента здравоохранения;

развитие системы среднего профессионального образования для подготовки специалистов со средним медицинским образованием по специальностям "Сестринское дело", "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Лабораторная диагностика", "Стоматология ортопедическая", "Фармация" с учетом введения Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования нового поколения; методическое обеспечение учебных программ и образовательных учреждений; повышение эффективности последипломного образования с использованием дистанционных методов обучения;

осуществление целевой подготовки врачебного персонала по специальностям "Лечебное дело" и "Педиатрия";

осуществление послевузовской подготовки (интернатура, ординатура, переподготовка) врачей; - организацию стажировок врачей края в ведущих зарубежных клиниках;

обеспечение социальных гарантий медицинских работников.

II. Приоритеты государственной политики в сфере реализации подпрограммы, цели, задачи подпрограммы

Приоритеты государственной политики в сфере здравоохранения, а также механизмы их достижения определены исходя из задач, поставленных в Посланиях Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации, Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года, указах Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации", от 7 мая 2012 года N 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения", от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Стратегии социально-экономического развития Приморского края до 2025 года, утвержденной Законом Приморского края от 20 октября 2008 года N 324-КЗ, и других стратегических документов.

Целями подпрограммы является совершенствование кадрового обеспечения краевых государственных учреждений здравоохранения Приморского края; повышение профессионального уровня медицинских работников краевых государственных учреждений здравоохранения соответствующего мировым стандартам.

Систематизация приоритетов развития здравоохранения Приморского края позволяет выделить следующие стратегические задачи:

обеспечение потребности отрасли здравоохранения в квалифицированных медицинских кадрах;

повышение уровня укомплектованности краевых государственных учреждений здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами;

обеспечение социальных гарантий медицинским работникам краевых государственных учреждений здравоохранения.

III. Целевые индикаторы и показатели подпрограммы

Целевыми индикаторами и показателями подпрограммы являются: укомплектованность краевых государственных учреждений здравоохранения кадрами среднего медицинского персонала; укомплектованность краевых государственных учреждений здравоохранения врачебными кадрами; количество обучающихся по целевой контрактной подготовке; трудоустройство в краевые государственные учреждения здравоохранения выпускников медицинских образовательных учреждений (в %).

Плановые значения целевых индикаторов и показателей подпрограммы представлены в приложении N 1 к государственной программе.

IV. Описание мероприятий подпрограммы

Перечень и краткое описание мероприятий подпрограммы представлены в приложении N 2 к государственной программе.

V. Механизм реализации подпрограммы

Реализация мероприятий подпрограммы осуществляется посредством:

размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд"; предоставления субсидий краевым государственным автономным и бюджетным учреждениям на иные цели, не связанные с возмещением нормативных затрат при оказании государственных услуг (выполнении работ) в соответствии с государственным заданием.

Порядок предоставления субсидий краевым государственным автономным и бюджетным учреждениям на иные цели, не связанные с возмещением нормативных затрат при оказании государственных услуг (выполнении работ) в соответствии с государственным заданием, установлен постановлением Администрации Приморского края от 6 декабря 2011 года N 313-па "Об утверждении Порядка определения объема и условий предоставления из краевого бюджета субсидий краевым государственным бюджетным и автономным учреждениям на иные цели, не связанные с возмещением нормативных затрат при оказании государственных услуг (выполнение работ) в соответствии с государственным заданием".

VI. Оценка применения мер государственного регулирования и сведения об основных мерах правового регулирования

Меры государственного регулирования подпрограммой не предусмотрены.

Основной мерой правового регулирования подпрограммы является принятие постановления Администрации Приморского края "О совершенствовании кадрового обеспечения учреждений здравоохранения Приморского края".

Перечень основных мер правового регулирования представлен в приложении N 3 к государственной программе.

VII. Прогноз сводных показателей государственных заданий по этапам реализации подпрограммы

Подпрограммой не предусмотрено формирование государственных заданий.

VIII. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы

Общий объем финансирования подпрограммы за счет средств краевого бюджета составляет 138023,00 тыс. рублей, в том числе:

2013 год - 18000,00 тыс. руб.;

2014 год - 0,00 тыс. руб.;

2015 год - 0,00 тыс. руб.;

2016 год - 0,00 тыс. руб.;

2017 год - 120023,00 тыс. руб.

Информация о ресурсном обеспечении подпрограммы за счет средств краевого бюджета и прогнозная оценка привлекаемых на реализацию ее целей средств федерального бюджета, бюджетов государственных внебюджетных фондов, иных внебюджетных источников, бюджетов муниципальных образований Приморского края в случае участия Приморского края в реализации муниципальных программ приведены в приложении N 6 к государственной программе.

Мероприятия подпрограммы и объемы ее финансирования уточняются ежегодно при формировании проекта краевого бюджета на соответствующий финансовый год.

IX. Сроки и этапы реализации подпрограммы

Подпрограмма реализуется в один этап в 2013-2017 годы.".