Приказ Департамента труда и социального развития Приморского края
от 27 марта 2014 г. N 160
"О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 5 апреля 2013 года N 241 "Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги по установлению патронажа над совершеннолетними дееспособными гражданами в Приморском крае"
В соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 05 октября 2011 года N 249-па "О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг"
приказываю:
1. Внести в административный регламент департамента труда и социального развития Приморского края, утвержденный приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 5 апреля 2013 года N 241 "Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги по установлению патронажа над совершеннолетними дееспособными гражданами в Приморском крае" (далее - регламент) следующие изменения:
1.1. Дополнить пункт 3 абзацем восьмым следующего содержания:
"в краевом государственном автономном учреждении Приморского края "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Приморском крае" (далее - многофункциональный центр) (место нахождения: 690091, г. Владивосток, ул. Светланская, 38/40; г. Владивосток, ул. Борисенко, 102; телефон 8 (423) 222-86-78; адрес электронной почты: mfc25@mail.ru. Режим работы: понедельник- пятница с 9 часов 00 минут до 17 часов 45 минут (перерыв с 13 часов 00 минут до 13 часов 45 минут), суббота, воскресенье - выходные дни)";
1.2. Абзац 2 подпункта 1 пункта 16 изложить в следующей редакции:
"% (доля) заявителей (представителей заявителей), ожидающих получения государственной услуги в очереди не более 15 минут, - 95 процентов";
1.3. Изложить пункт 22.10 в следующей редакции:
"При получении письменного обращения (жалобы), в котором содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, директор департамента либо начальник территориального отдела вправе оставить обращение (жалобу) без ответа по существу поставленных в нем вопросов, и сообщить гражданину, направившему обращение (жалобу), о недопустимости злоупотребления правом.
В случае, если текст обращения (жалобы) не поддается прочтению, ответ на него не дается, и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение 7 дней со дня его регистрации сообщается лицу, направившему жалобу, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
2. Отделу организации социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов (Ничипорук) обеспечить направление копий настоящего приказа и административного регламента в соответствии с приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 20 марта 2014 года N 139 "Об утверждении Порядка работы с административными регламентами департамента труда и социального развития Приморского края, стандартами государственных услуг".
Директор департамента |
Л.Ф. Лаврентьева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и социального развития Приморского края от 27 марта 2014 г. N 160 "О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 5 апреля 2013 года N 241 "Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги по установлению патронажа над совершеннолетними дееспособными гражданами в Приморском крае"
Текст приказа опубликован в "Приморской газете" от 4 апреля 2014 г. N 35 (900)
Приказом Министерства труда и социальной политики Приморского края от 31 января 2022 г. N 55 настоящий документ признан утратившим силу