Приказ Департамента труда и социального развития Приморского края
от 31 марта 2014 г. N 170
"О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 26 марта 2013 года N 227 "Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги "Назначение и организация выплаты государственных пособий по беременности и родам; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; единовременного пособия при рождении ребенка; ежемесячного пособия по уходу за ребенком"
Приказом Департамента труда и социального развития Приморского края от 13 августа 2015 г. N 435 настоящий приказ признан утратившим силу
В соответствии с постановлением Администрации Приморского края от 05 октября 2011 года N 249-па "О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг"
приказываю:
1. Внести в административный регламент департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги "Назначение и организация выплаты государственных пособий по беременности и родам; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; единовременного пособия при рождении ребенка; ежемесячного пособия по уходу за ребенком", утвержденный приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 26 марта 2013 года N 227 (в редакции приказов департамента труда и социального развития Приморского края от 07 октября 2013 года N 772, от 20 декабря 2013 года N 938/1), следующие изменения:
1.1. В пункте 3:
а) изложить абзац 26 в следующей редакции:
"понедельник - четверг - с 9-00 до 17-00.";
б) исключить абзац 27;
1.2. Дополнить подпункт 18.1 новым абзацем 16 следующего содержания:
"При личном обращении в территориальный отдел заявителем или представителем заявителя представляется заявление о назначении пособия по форме согласно приложению N 4 к настоящему регламенту.
При обращении в территориальный отдел с использованием информационно-телекоммуникационных сетей, доступ к которым не ограничен определенным кругом лиц (включая сеть Интернет), а также через многофункциональный центр, заявителем или представителем заявителя представляется заявление на назначение пособия по форме согласно приложению N 5 к настоящему регламенту.";
1.3. Изложить пункт 34 в следующей редакции:
"34. При получении письменного обращения (жалобы), в котором содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, департамент (территориальный отдел) вправе оставить обращение (жалобу) без ответа по существу поставленных в нем вопросов, и сообщить гражданину, направившему обращение (жалобу), о недопустимости злоупотребления правом.
В случае, если текст обращения (жалобы) не поддается прочтению, ответ на него не дается, и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение 7 дней со дня его регистрации сообщается лицу, направившему жалобу, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.".
2. Отделу назначения мер социальной поддержки и помощи (Петрова) обеспечить направление копий настоящего приказа в соответствии с приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 20 марта 2014 года N 139 "Об утверждении Порядка работы с административными регламентами департамента труда и социального развития Приморского края, стандартами государственных услуг".
Директор департамента |
Л.Ф. Лаврентьева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и социального развития Приморского края от 31 марта 2014 г. N 170 "О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 26 марта 2013 года N 227 "Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги "Назначение и организация выплаты государственных пособий по беременности и родам; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; единовременного пособия при рождении ребенка; ежемесячного пособия по уходу за ребенком"
Текст приказа опубликован в "Приморской газете" от 8 мая 2014 г. N 48 (913)
Приказом Департамента труда и социального развития Приморского края от 13 августа 2015 г. N 435 настоящий приказ признан утратившим силу